زملائى واساتذتى الاعزاء ارجو من سيادتكم ان تساعدونى فى حل مشكلتى
ان بريدى الالكترونى تم اغلاقه ولا اعرف السبب وعندما ادخل الاسم وكلمه السر يطلب منى ان ادخل سؤال الامان مع العلم اننى لا اعرفه ولا اعرف الميل البديل هل احدا ممكن يساعدنى او عندة حل لهذة\ه المشكله لان الميل دة من زمان وعليه كل الحاجات الهامه لى ارجو المساعدة لانى محتاجه ضرورى جدا وللتواصل على نوان البريد alkady2014 @yahoo.com وشكرا
هناك طرق محددة يمكنك اتباعها في الغالب ستقوم بالضغط على كلمة نسيت كلمة المرور ليفتح لك صفحة حدد من خلالها اذا كنت نسيت اسم المستخدم أو كلمة المرور ويجب اتباع الخطوات التالية حتى يتم فتح الايميل وفقك الله
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
لكل عصرٍ صرعاته العلمية والثقافية، وإحدى أهم صرعاتعصرنا بلا شك هي الشبكة العنكبوتية. التي نستخدمها عبر الاتصال بشبكة الإنترنت،بكل تطبيقاتها المختلفة في مجالات في الثقافة، والإعلام، والترفيه،... (مشاركات: 0)
التسويق الإلكترونى أيضا له سمعه يجب أن تحافظ عليها تماما كما تحافظ على سمعه المنشأه. ليصبح لدى المنشاه سمعه طيبه تبدأ من مرحله البناء والانشاء ولتحقق سمعه طيبه عليك إتباع التوجيهات التاليه : 1-... (مشاركات: 1)
(مشاركات: 1)
سعادة مشرفي المنتدي سأتوقف حالياً عن أضافة أي موضعات جديدة إلى حين تفضلكم بإخطاري عن أسباب حظر بعض الموضوعات المضافة مني لمراعاة ذلك و سأكتفي بشرف متابعة ما يعرض في المنتدي الراقي التنويري (مشاركات: 3)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته حدث لك يوما أن طلبت قلبك ولم تجده؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ وجاءك الرد............... عفواً .. القلب الذي طلبته غير متاح مؤقتاً !! قلبك.................. قد يكون مُغلقاً ..... (مشاركات: 5)
دورة تدريبية اونلاين تساعدك على اكتساب المهارات والخبرات اللازمة لعملية تقييم الاداء بالاضافة الى التعرف على التطبيقات العملية المستخدمة في تقييم أداء العاملين، وتحليل اسباب انخفاض الاداء وكيفية الاستفادة من مستويات الاداء المتميزة
برنامج تدريبي يؤهلك لجميع المهام الوظيفية المنوطة لوظيفة مدير المنتج، حيث يتم شرح متطلبات وظيفة مدير المنتج وعملية تحليل البيانات وتطوير المنتجات وتسعير المنتجات وادارة مصادر التوريد
أول برنامج تدريبي متخصص يتناول المعايير السعودية لخدمات الرعاية الصحية المنزلية (سباهى) HHS يؤهل المتدربين المشاركين لفهم وتطبيق هذه المعايير من خلال ثلاث موضوعات اساسية وهي القيادة وتوفير الرعاية وادارة المعلومات.
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.
برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم صناعة الضيافة الخضراء وتصنيفات المطاعم والفنادق والدرجات البيئية للفنادق وممارسات إدارة الطاقة الخضراء والإدارة الخضراء للمياه في الفنادق والمطاعم ومعايير كفاءة استخدام المياه والحصول على الشهادة الخضراء في معيار كفاءة استخدام المياه وبرامج الإدارة الخضراء للمخلفات الصلبة في الفنادق والمطاعم و نماذج لبعض المطاعم والفنادق التي حصلت على الشهادة الخضراء.
رد مع اقتباس