سلامو عليكم
لو سمحتم حد يفيدنى ازاى ابدأ مع العلم انى لسا حاصل على منصب مدير موارد بشرية بشركة نقل برى ومطلوب منى ابتدى اسس الشركة وبصراحة مش عارف منين ابدأ
ارجو المساعدة
سلامو عليكم
لو سمحتم حد يفيدنى ازاى ابدأ مع العلم انى لسا حاصل على منصب مدير موارد بشرية بشركة نقل برى ومطلوب منى ابتدى اسس الشركة وبصراحة مش عارف منين ابدأ
ارجو المساعدة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الأخ الفاضل أ/ عمر راشد
أود أن انوه لسيادتكم أن الرد على استفساركم الجارى يطول شرحه وأيضا استعجب فى ذات الوقت أن هناك الكثير من الأشخاص الذين قد شغلوا مناصب ادارية دون توافر الخبرة والمهارة اللازمة فى صلب المجال وهذا بالطبع ينتج عنه بشكل مباشر تعاظم دور الأخطاء الواردة أثناء عمليات تنفيذ جوانب الوظيفة ولكن اتمنى لسيادتكم كامل التوفيق والنجاح.
ومن جانب أخر افيد سيادتكم بناء على ما تقدمت به من استفسار انه هناك مراحل ذات ترتيب منطقى يجب العمل بموجبها بشكل مرتب ومنظم لتجنب أى من الأخطاء التخطيطية وهذه المراحل بالفعل تضم وتحتوى على العديد من العمليات التى لها أدوار خاصة بها وترتبط ببضعها البعض وهى كما يلى بشكل موجز:-
1- يجب أن تكون رؤية واضحة عن كافة الأهداف الخاصة بالمشروع.
2- امكانيات تلك المنشأة.
3- وضع الخطط التكنيكية والتشغيلية من قبل ادارة الموارد البشرية.
4- تخطيط الموارد البشرية.
5- اجراء ما يلزم من تصميم الوظائف.
6- تقييم الوظائف.
7- اعداد هيكل الأجور والرواتب.
8- اعداد هيكل الحوافز والمزايا بأنواعها.
9- الترقيات والمكافأت.
10- الهيكل التنظيمى العام للمشروع.
11- لائحة العمل.
12- لائحة الجزاءات.
13- دليل ادارة الموارد البشرية.
14- نظم وسجلات ادارة الموارد البشرية.
15- عملية الاختيار.
16- اجراءات التعيين.
17- التدريب.
18- اداة الأداء.
19- التطوير.
20- التوجيه المهنى.
21- المتابعة والاشراف الدورى.
وغيره من المهام التى تندرج تحت مسمى ادارة الموارد البشرية ويمكن لك الرجوع الى تلك العنواين الرئيسية للتعرف عليها بشكل مفصل من خلال مواضيع المنتدى الكريم
وشكرا......
مقارنة بسيطة بين طالب التجارة وطالب الطب وجه المقارنة ___ طالب التجارة ___طالب الطب البداية ___ طفل عادى ___ طفل عادى ونجحوا فى الابتدائية___ الحمد لله ___ أول الدفعة ونجحوا فى الاعدادية___... (مشاركات: 5)
IT Gate Networking Scholarship منحة ال 100 طالب MSSIT مقدمة من Cisco Academy Juniper Networks Novell Microsoft Choose your Scholarship المنحة الاولي (مشاركات: 0)
الْمَعْلُومَاتُ الشَّخْصِيَّةُ · الاسْمُ: عِزُّالدِّينِ البَشِيرِ النُّورِ · الْجِنْسِيَّةُ: سُودَانِيٌّ · مَكَانُ الْمَيْلاَدِ: العَقَلِيِّينَ · تَارِيخُ... (مشاركات: 0)
السلام عليكم يالله ان تحيي الجميع الله لايهينكم يالربع أبغى مقالات أو دراسات في (مهنية الإدارة) (مشاركات: 3)
ابحث عن مقياس للأداء الوظيفي أو عناصر لخثي الخاص بالادار والتسيير الرياضي إن أمكن شكرا (مشاركات: 0)
برنامج يشرح مكونات نظام انذار الحريق ودوائر نظام إنذار الحريق وواجهة إنذار الحريق مع أنظمة البناء الأخرى وحسابات نظام إنذار الحريق ونظام إنذار الحريق اللاسلكي وكاشفات الحرارة الخطية والأكواد والمعايير
كورس تدريبي اونلاين موجه بشكل خاص الى تدريب اصحاب الاعمال ومديري الشركات ومسئولي التوظيف وحتى الأفراد، لتدريبهم بشكل متكامل واحترافي على الحلول والآليات المتبعة للعمل عن بُعد، وقد زادت الحاجة لهذا البرنامج التدريبي في الفترة الأخيرة وبالأخص مع انتشار فيروس كورونا الذي أوضح لنا ضرورة جاهزية الشركات والأفراد واستعدادهم للعمل عن بُعد بشكل احترافي، وهو الهدف الاساسي لهذا البرنامج التدريبي المتميز والفريد، تجهز لهذه الأزمة وحضر نفسك لفهم كل ما يخص العمل عن بُعد.
أيًا كان مجال عملك أو دراستك فأنت تحتاج لتعلم مهارات التفاوض والاقناع في حياتك بشكل عام، وبشكل خاص إذا كنت تعمل في مجال المبيعات أو خدمة العملاء أو أي مجال تتواصل فيه مع العملاء بشكل مباشر، فأنت بحاجة لاكتساب مهارات التفاوض والاقناع، لكسب ثقة العملاء وتحقيق أهداف عملك بسهولة. في هذا الكورس ستتعلم مهارات التفاوض الفعال، وكيفية التصرف في المواقف التي تحتاج تفاوض، كما ستتعلم أيضًا طرق وأساليب الاقناع، من خلال الشرح النظري والعملي لاكتساب هذه المهارات والتدرب عليها.
تعلم كيفية برمجة عقلنا على التفكير الإيجابي، وطرح الأفكار السلبية التي تؤخر تحقيق أهدافنا وطموحاتنا .. ومعرفة أنفسنا بعمق ومعرفة الآخرين والنجاح في التواصل مع أنفسنا والآخرين لنحقق النجاح والإبداع والتغيير إلى الأفضل.
برنامج تدريبي يشرح عمل الحملات الاعلانية على السوشيال ميديا وصناعة المحتوى وادارة حسابات السوشيال ميديا و إنشاء المجموعات وإدارتها إنشاء وإدارة الـ events آلية عمل branding و الحماية من الـ brand attack