العهد والاصول لابد من حصرها بشكل ثابت لتطبيق ما يسمى بالتنميط وهو من اهم عوامل نجاح الاعمال خصوصا فى المنظمات التى تحتوى على مواقع عمل مختلفه
العهد والاصول لابد من حصرها بشكل ثابت لتطبيق ما يسمى بالتنميط وهو من اهم عوامل نجاح الاعمال خصوصا فى المنظمات التى تحتوى على مواقع عمل مختلفه
للاستفسار اجو التواصل وشكرااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا اااااااااااااااااااااا
عمليه الصيانه وعلاقتها بالعهد ينتج عنها ما يسمى بالكهنه او المعدات والادوات التى تحولت الى ما يسمى بالخرده فكيف سيتم التعامل معها؟ وما هو مخزن الكهنه وما هو الدفتر الذى يجب عمله لمخزن الكهنه؟ (مشاركات: 1)
عوامل نجاح الاداره العمليه هى التخطيط - التنظيم - الاشراف والمتابعه - التقييم ويتعبر اسلوب التقارير المحدده البنود من افضل طرق المتابعه وتوزيع المسؤليات خصوصا عندما يحتوى النشاط الاستثمارى على مواقع... (مشاركات: 1)
تعتبر عمليه الصيانه من اهم العمليات التى تحدث فى الشركات والمنظمات والتى تظهر مدى كفاءه المنظمه فى الاداره ومدى تطبيق المنظمه لقواعد الاداره العلميه وهنا سنتطرق لموضوع هام وهو اول وثيقه لاجراء... (مشاركات: 0)
يعتبر تقرير النجاح احد عناصر الاشراف والمتابعه طبقا لتطبيق قواعد الاداره العلميه وهى التخطيط - التنظيم - الاشراف والمتابعه - التقييم زالتقارير كثيره ولكن تقرير النجاح يوصف الاعمال التى تم انجازها... (مشاركات: 0)
تحتوىالمواقع على اكثر من نشاط يتبع اكثر من شركه وبالتالى تنفصل المسؤليات طبقا لنوعالنشاط ولا يوجد حلقه ربط بين الانشطه المختلفه أو الشركات المختلفه مما يجعل منالضرورى الربط بين الشركات والانشطه فى... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في شرح منهج الشهادة الدولية لمحترف ادارة سلاسل الامداد CSCP يتناول تصميم سلاسل الامداد وتخطيطها وتنفيذها و إدارة المخزون وتخطيطه ومراقبته ويهتم بتطبيق أفضل الممارسات في هذا المجال
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
أول برنامج تدريبي عربي متخصص يتناول أوجه الاختلاف بين النشاط الحكومي والنشاط الاقتصادي وتعريف المحاسبة الحكومية وأثر التشريعات على المحاسبة الحكومية ومتطلبات المحاسبة الحكومية ووظائف المحاسبة الحكومية وأدواتها و الاتجاهات الحديثة فى المحاسبة الحكومية و المداخل المختلفة لتفعيل الرقابة المالية عبر التقارير المالية في الوحدات الحكومية و تطوير النظام المحاسبي الحكومي لأغراض المحاسبة عن الكفاءة والفعالية و الرقابة على الموازنات الحكومية
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.
رد مع اقتباس