النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: افكار لحماية المال العام من الفاسدين واللصوص وتجار الوطن عبد الرحمن تيشوري

العرض المتطور

#1
الصورة الرمزية عبد الرحمن تيشوري
عبد الرحمن تيشوري غير متواجد حالياً مشرف منتدى المرصد الإداري
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1,027

افكار لحماية المال العام من الفاسدين واللصوص وتجار الوطن عبد الرحمن تيشوري

افكار لحماية المال العام من الفاسدين واللصوص وتجار الوطن
عبد الرحمن تيشوري


التدبير الاحترازي للفاسد والمسؤول اللص والسارق نرجو العمل به
هو اجراء لمواجهة الخطورة الاجرامية الكامنة في شخصية مرتكب الجريمة – الفاسد - بغية تخليصه منها ودرئها عن المجتمع والتدبير ذو طابع تأهيلي ووقائي وهولا يقصد به الايلام ومن اهم التدابير الوقائية لمنع
سرقة المال العام توفير الحاجات الاساسية للانسان الموظف والمدير وغيره من مسكن وملبس وسيارة والحاجات الفيزيولوجية وهذا يعتبر من اهم التدابير الاحترازية التي تمنع الموظف العام من سرقة ونهب
المال العام ونقترح هنا تدابير احترازية
الحرمان من اامتلاك السيارة وقيادتها
الحرمان من السكرتيرات الجميلات
الحرمان من مزاولة اعمال قيادية وادارية رفيعة
الحرمان من الظهور امام وسائل الاعلام
الحرمان من الدخول في شراكات بعد ترك الوظيفة
الاخراج من البلد والعيش حصرا في السودان او اثيوبيا لان دخل الفرد فيها 120 دولار في السنة أي يعيش الشخص على رغيف الخبز فقط
حرمان ناهب المال العام من حمل اكثر من الف ليرة سوري لا غير
المنع من التصرف وشراء وتسجيل العقارات والسيارات والنساء وغير ذلك
عقوبات اخرى كثيرة قاهرة جدا تجعل من يفكر بهذا الامر يحسب الف حساب قبل ان يقدم على هذه الخطوة المريعة

منع الجريمة ولا سيما نهب المال العام
رغم تطبيق العقوبات والتدابير في سورية فاننا نجد الجريمة لاتزال موجودة بل تزداد كثرة وخاصة جريمة نهب وهدر المال العام والاعتداء عليه ومعنى ذلك ان اسباب الجريمة موجودة وان العقاب ليس
شديدا وليس فعالا وان الاجهزة الرقابية لا تقوم بدورها على اكمل وجه وان السلطة القضائية يجب ان تفعل عملها في مجال قمع وبتر جريمة نهب وهدر المال العام
وهنا نؤكد على التالي :
الجريمة لها اساس اجتماعي
يجب الاهتمام باجهزة التربية
يجب محاسبة المدراء السارقين والناهبين للمال العام
تطوير اجهزة القضاء
تطوير اجهزة الاعلام بحيث تكشف كل شيء
زيادة الرواتب والاجور بشكل يلبي حاجات الفرد واسرته
تنظيم العمل والقضاء على البطالة المتزايدة ودعم هيئة مكافحة البطالة
احترام الحريات وتطوير القضاء المدني
الاهتمام باصول التربية العامةبين المواطنين
تبسيط التشريعات وتحقيق العدالة
تبسيط حصول الناس على التعليم وتشريع تامين ضد البطالة
اعادة النظر بتسمية المدراء وفق معايير واصول علمية وضخ دماء جديدة في الادارات تعمل وفق مبادئ الادارة الحديثة بحيث يعمل المدراء للناس والوطن وليس لهم
تفعيل قانون التقاعد المبكر لانه يعني احالة الكثير من الافكار البالية والقديمة الى التقاعد
امل ان اكون قد وفقت في تسليط الضوء على موضوع هام من مواضيع الشأن السوري العام والتمس العذر اذا اخطأت لان الخطأ صفة بشرية ومن يعمل يخطئ
--
ABDALRAHMANTAYSHOORI
من اجل ادارة مهنية احترافية تنفذ مشروع الرئيس التحديثي التطويري

#2
الصورة الرمزية محمد احمد عبد الله
محمد احمد عبد الله غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
السودان
مجال العمل
مركز خدمات
المشاركات
1

رد: افكار لحماية المال العام من الفاسدين واللصوص وتجار الوطن عبد الرحمن تيشوري

"الاخراج من البلد والعيش حصرا في السودان او اثيوبيا لان دخل الفرد فيها 120 دولار في السنة أي يعيش الشخص على رغيف الخبز فقط" هذا القول ليس فيه مهنية

#3
الصورة الرمزية عبد الرحمن تيشوري
عبد الرحمن تيشوري غير متواجد حالياً مشرف منتدى المرصد الإداري
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1,027

رد: افكار لحماية المال العام من الفاسدين واللصوص وتجار الوطن عبد الرحمن تيشوري

استاذ محمد هو كناية عن شدة العوز والحرمان والفقر في تلك الاقتصادات
لكم تقديري وآسف للتشبيه

إقرأ أيضا...
تقويم أداء الموظف العام في سورية كمن يضحك على نفسه ؟؟!! عبد الرحمن تيشوري

تقويم أداء الموظف العام في سورية كمن يضحك على نفسه ؟؟!! عبد الرحمن تيشوري أ- تقويم الموظف أثناء الخدمة : الذي يقوم بإقرار التقرير بشكلعملية تقويم الأداء الوظيفي هي إحدى الركائز التي يستند... (مشاركات: 0)


معوقات تطبيق إدارة الجودة الشاملة في القطاع العام - عبد الرحمن تيشوري

معوقات تطبيق إدارة الجودة الشاملة في القطاع العام file:///C:/DOCUME~1/modar/LOCALS~1/Temp/msohtml1/01/clip_image001.gif عبد الرحمن تيشوري... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

ورشة التصميم الاحترافي لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات - RACI Matrix

ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات


دبلومة كبير مراجعين : نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ايزو 45001

برنامج يتناول موضوعات مفهوم العملية والنظام ومبادىء نظم الإدارة ومبادىء السلامة والصحة المهنية ودورة PDCA ونموذج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ومنهج العملية وتطبيق الأيزو 45001 ومتطلبات مواصفة الآيزو 45001:2018و مبادئ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية وإجراء برنامج المراجعة وتطبيق عملي لمراحل تنفيذ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية


دبلومة مدير الامتثال المعتمد CCM

برنامج يتناول موضوعات التعرف على هوية العملاء (KYC) ويشرح إجراءات مكافحة غسل الأموال (AML) وتمويل مكافحة الإرهاب (CTF) وكذلك يشرح التحقيقات المتقدمة في مكافحة غسيل الأموال ويبين العقوبات والحظر الدولي وإدارة الامتثال التنظيمي وكيفية تطوير أنظمة مكافحة غسيل الأموال والامتثال الخاصة بك


دبلومة تنمية وتطوير المهارات الشخصية - Soft Skills

دبلوم تدريبي متطور يشرح المهارات الشخصية ودورها في نجاح الانسان في عمله وفي حياته الاجتماعية يعتمد على التطبيقات العملية وتدريبات الممارسة العملية لاكساب المشاركين هذه المهارات الهامة.


البرنامج التدريبي الشامل في المصارف الاسلامية

برنامج يتناول موضوع الاقتصاد الاسلامي ومبادئه وفقه المعاملات وأحكام العقود والعمل المصرفي الاسلامي والخدمات المصرفية الاسلامية ويناقش موضوعات هامة متصلة بالصيرفة الاسلامية مثل الرقابة المالية والشرعية والمركزية وأخلاقيات العمل المصرفي الاسلامي ومكافحة غسل الأموال وكشف التزوير والتزييف المصرفي.


أحدث الملفات والنماذج