النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: استلمت للتو منصب هام في شركة و اكتشفت أنها تفتقر لأي توصيف وظيفي

#1
الصورة الرمزية politician
politician غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الكويت
مجال العمل
أعمال حرة
المشاركات
1

استلمت للتو منصب هام في شركة و اكتشفت أنها تفتقر لأي توصيف وظيفي

السلام عليكم
أنا عضو جديد و يشرفني ذلك

كما ذكرت بالعنوان فإنني استلمت للتو منصب جديد في شركة تجارة عامة و مقاولات و منصبي هو نائب للمدير العام.
بما أن المدير العام كثير الانشغال فعلى عاتقي مسؤوليات كبيرة منها تطوير و تنمية الشركة (و أهم نقطة هي إيجاد توصيف وظيفي للموظفين)
أتمنى مساعدتي بذلك خصوصا للوظائف التالية:
1- مدير العمليات (قطاع الأمن و الحراسة)
2-مراقبي المواقع (قطاع الأمن و الحراسة)
3-مشرفو المواقع (قطاع الأمن و الحراسة)
4-ضباط الأمن
5-مندوب المعاملات
6-مدير الشؤون المحلية (قطاع البريد)
7-مدير الشؤون الدولية (قطاع البريد)
8-مدير إدارة المراسلين(المراسلين هم موظفين لدى غيرنا من الجهات و لكن عن طريقنا نحن و تحت إشرافنا)
عذرا على الإطالة و لكم مني كل الشكر و التقدير

#2
الصورة الرمزية mohamed_hussein
mohamed_hussein غير متواجد حالياً موقوف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
143

رد: استلمت للتو منصب هام في شركة و اكتشفت أنها تفتقر لأي توصيف وظيفي

عزيزي قد لا تجد نماذج جاهزة لهذه الوظائف او اغلبها و انصحك بان تقوم بعمل تجليل للوظائف المشار اليها و تطبيق اسس التوصيف الوظيفي من حيث الهدف من الوظيفة و المؤهلات المطلوبة و كذلك المسؤوليات و المهام و المهاركلات و الخبرات و الشهادات العلمية الاكاديمية وكذلك علاقته بغيره من الموظفين سواء رؤساءة او مرؤسية لكل وظيفة مما سبق و لك مني التحية

إقرأ أيضا...
مهارات التميز الإداري في التطوير التنظيمي و المؤسسي ( تصميم الهياكل التنظيمية, و توصيف الوظائف )

يعالج هذا الكتاب موضوع التطوير التنظيمي والمؤسسي بشكل منهجي عير فصول متعددة. يعرض الفصل الأول مفهوم المؤسسات المنظومة المتكاملة المتفاعلة، المفتوحة على بيئتها، وكذلك مسيرة تطوير نظريات التنظيم خلال... (مشاركات: 18)


توصيف وظيفي لوظيفة إداري

هل من الممكن ان تفيدوني بالتوصيف الوظيفي لوظيفة إداري والعناصر الاساسية لتقيم شاغل الوظيفة؟ ولكم مني جزيل الشكر (مشاركات: 15)


تحذير هام من شركة شيل للمنتجات البترولية

أصدرت شركة شل مؤخراً إنذاراً بعد ثلاثة حوادث تسببت فيها أجهزة الحالة الأولى: تم وضع جهاز الهاتف النقال على الغطاء الخلفي للسيارة خلال التزود بالوقود، وقد تسببت النيران الناتجة عن رنين الهاتف في... (مشاركات: 4)


20 % من الشركات الخليجية الخاصة تتبع أنظمة توصيف وظيفي دقيقة

أشار استقصاء إداري حديث أن 20 بالمائة فقط من شركات القطاع الخاص في دول مجلس التعاون الخليجي تتبع أنظمة توصيف وظيفي دقيقة، ودعا الاستقصاء الذي أجري في شهري أبريل/نيسان ومايو/أيار الماضيين في منطقة... (مشاركات: 1)


مطلوب توصيف وظيفي لمدير إدارة المشروعات لشركة تعمل في البحوث الأكاديمية

الرجاء من الإخوة الأعضاء إرسال بطاقة توصيف وظيفي لمدير إدارة المشروعات لشركة تعمل في مجال البحوث الأكاديمية ولكم جزيل الشكر (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة التأمينات وقانون العمل وضريبة كسب العمل قانون 148/2019

اذا كنت تعمل مدير موارد بشرية او مسئول شئون موظفين في احد الشركات المصرية، فأنت بحاجة للحصول على هذه الدورة التدريبية المكثفة حول احدث تعديل في قانون التأمينات الاجتماعية وقانون العمل وضريبة كسب العمل، حتى تتجنب الوقوع في مشكلات قانونية او غرامات او مخالفات تهدد شركتك


كورس تصدير المنتجات المحلية من خلال الإنترنت

يهدف هذا البرنامج التدريبي الى تعليمك آليات التواصل مع الأسواق العالمية لتصدير المنتجات المحلية وكيفية تنفيذ صفقات التصدير التجاري بشكل آمن من خلال الانترنت، وكيف تقوم بتأمين اعمالك عند تصدير المنتجات المحلية من خلال الانترنت


برنامج إرشادات الأوشا لإعداد أماكن العمل لمواجهة الكوارث الصحية

كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل


برنامج إدارة الأزمات وخطط الطوارئ بالمستشفيات والمنشآت الصحية

يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة علم إدارة الأزمات والطوارئ وخطة اخلاء المستشفي والمنشآت الصحية


دبلوم تخطيط الاحتياجات من المواد M.R.P

دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تدريب المشاركين على آليات تخطيط الاحتياجات من المواد من خلال تزويدهم بمهارات إعداد موازنة الإحتياجات من المواد وموازنة المشتريات وأساليب التجزئة والتجميع، وأساليب التنبؤ، وتدريب المشاركين على أساليب وإجراءات فحص المواد، والتصرف في المواد غير المطابقة للمواصفات، وتدريب المشاركين أيضا على أفضل الطرق لمراقبة المخزون


أحدث الملفات والنماذج