الموضوع: نصائح وارشاد وتوجية
نصائح وارشاد وتوجية
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا / حالم 29
عضو جديد معكم في المنتدى اردت من الاعضاء والقائمين على هذا المنتدى
في توجيهي الى الطرق و السبل التي تؤدي في النهاية الى مسوؤل شؤون موظفين ناجح
حيث ان تم ترشيحي من قبل عملي ان انتقل الى قسم شؤون الموظفين في مقر المؤسسة الجديد
وايمانا مني ان المشورة واخذ راي المختصين في هذا الشان له اهمية كبيره في تاسيس قاعدة قوية
لذا اتمنى ممن لدية الخبرة الكافيه في توجيهي من الصفر الى كيف اكون مسؤول ناجح
ولدي الاستعداد التام لكي اطور من ادائي عبر الدخول في الدورات التدريبية و حضور المحاضرات ذات الاختصاص
فمن لدية القدرة على توجيهي الى اول خطوة ابدأ بها اكون له من الشاكرين ,,,
ودمتم بخير ,,
نصائح للزوجات
عزيزتي (مشاركات: 3)
هذه بعض النصائح من هكر تائب الى كل فتاة لتحمي جهازها من الأختراق والأبتزاز
نقاط رئيسية ونصائح وقد رتبتونسقت بشكل ميسر على شكل نقاط
يجب على الفتاة أن لاتضع صورها على جهاز الكمبيوتر... (مشاركات: 4)
نصائح صباحية ثمينه . ارجو الدعاء لمن عملها واعدها . (مشاركات: 0)
7 نصائح قبل أن تطلب زيادة راتبك
في بداية السنة المالية يبدأ معظم الموظفين في التفكير في طلب زيادة على أجورهم . ولكن ما لا يعرفه معظمهم أن هذا الطلب بحاجة إلي التحضير ، المهارة ، والتوقيت المناسب... (مشاركات: 8)
إثنان لا تذكرهما ابداً: إساءة الناس لك وإحسانك الى الناس، واثنان لا تنساهما ابداً: الله عز وجل والدار الآخرة نصائح إن كنت في الصلاة فاحفظ قلبك وإن كنت في مجالس الناس فاحفظ لسانك وإن كنت في بيوت الناس... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة
برنامج يتناول مفهوم الامن السيبراني وأمن البيانات وعملية جمع وتنظيم معلومات المخاطر الالكترونية ووضع معايير تقييم المخاطر الالكترونية وتطوير استراتيجيات الاستجابة للمخاطر ويستعرض أدوات وتطبيقات لتقييم وإدارة المخاطر على البنية التحتية لمعلومات المؤسسة و تحديد وتنفيذ الضوابط الأمنية التي تلبي متطلبات Fisma, OMB وإدارة المؤسسة ويستعرض الحلول السحابية للأمن والحماية.
دبلوم موارد بشرية متقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
البرنامج التدريبي الاول عربيا والذي يتم فيه شرح مفهوم علم البيانات وهندسة البيانات وكيفية تخزين البيانات ونقلها ومعالجتها وتحليلها، وكيفية ادارة البيانات الضخمة وحمايتها في ضوء منظور ادارة الاعمال
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الايرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التطاليف والمصروفات واجبة الخصم والاعفاءات وترحيل الخسارة ونماذج وتطبيقات وحالات عملية
رد مع اقتباس