النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: من فضلكم سؤال ارجو الرد عليه ضروررررررررررررىىىىىىىىىى ؟

#1
الصورة الرمزية ali kane
ali kane غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
1

من فضلكم سؤال ارجو الرد عليه ضروررررررررررررىىىىىىىىىى ؟

السلام عليكم و رحمه الله و بركاته


انا حاصل على بكالريوس سياحة و فنادق فى تخصص ادارة الفنادق

و فى الطريق لتحضير دراسات عليا فى الموارد البشرية الفندقية


و حصلت على العديد من الدورات التدريبية فى اكثر من مجال

و حضرت بعثة تابعه لجامعه الدول العربية فى دولة الجزائر

" لقاء الشباب العربى للعمل التطوعى و الحركة الجمعوية "

و لدى سيرة ذاتية مليئة بالخبرات فى مجالات مختلفه

من الاعمال مع الشهادات التى تثبت ذلك

و تتكون السيرة الذاتية من اكثر من 20 شهادة تدريبية مع خبرات

و انا عمرى 23 سنه

تقابلنى مشكله كلما اقدم السيرة الذاتية فى اى شركة

مثال

كنت اقدم فى شركة كبيرة

و بعد المقابلة الذاتية

كان رد المسئول

" انا لا استطيع تعينك لخبراتك الكثيرة لانى المدير الذى يشرف عليك و ليس لدى مثل هذه الخبرات "

و هذه المشكله تتكرر عندما اقدم السيرة الذاتية فى اى مكان

الاقى تعجب للمجالات المختلفه التى لدى و صغر سنى


فهل تنوع الخبرات و كثرتها فى السيرة الذاتية شىء خاطىء ام هناك تفسير اخر لذلك ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟


#2
الصورة الرمزية الفرات العذب
الفرات العذب غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
العراق
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: من فضلكم سؤال ارجو الرد عليه ضروررررررررررررىىىىىىىىىى ؟

السلام عليكم


اروي لك حادثة انا موظف في شركة حكومية حاولت الانتقال الى دائرة خدمية فعند مقابلتي من قبل مسؤول شؤون الموظفين وقرأ شهادتي بكلوريوس في ادارة الاعمال ولدي خبرة عمل فعلية 17 سنة ... فقال لي اهلاً استاذ نحن نرحب بك ولكن اي مسكين ستأخذ منصبه منه لوجود لديك هذه المؤهلات



فالخلل ليس بك اخي العزيز ولكن بالذين استحوذوا على المناصب وهم ليس اهلاً لها
والتطور الذي حصل في العقد الاخير في الخبرات التي يتلقاها طلبة الجامعات والانفتاح الالكتروني على العالم جعل الشباب اكثر خبرة من الذين جالسين الآن على كراسي الادارات .ونصيحتي لك اخي العزيز اجعل السيرة الشخصية المقدمة للتعيين متواضعة اي بمعنى غير مبالغ بها واكشف عن قدراتك بعد التعيين ...
واتمنا لك الموفقية

#3
الصورة الرمزية sweeney
sweeney غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
student
المشاركات
3

رد: من فضلكم سؤال ارجو الرد عليه ضروررررررررررررىىىىىىىىىى ؟

حسب الوصف الوظيفي للشاغر المطلوب, اذا كان مستوى مهاراتك ودراستك وقدراتك بالتوازي مع سنوات الخبرة اعلى من المستوى المطلوب فلن يتم قبولك.
هذا ما يسمونه: over qualifications , أو فوق المؤهلات المطلوبة

أنصحك بتقليص السيرة الذاتية وتخفيض عدد سنوات الخبرة.
أو قدم على وظائف ادارية ذات مؤهلات عالية واعطي نفسك حقها من فضلكم سؤال ارجو الرد عليه ضروررررررررررررىىىىىىىىىى ؟

إقرأ أيضا...
سؤال هام جدا ارجو الرد

تم استقدام مدير مالي فهل تذاكر اولادة وزوجته علي الموظف ام علي الشركة (مشاركات: 3)


سؤال هااااام جدا ارجو الاجابة عليه

ما هى العلاقة بين عدد الموظفين فى المنشاة وخطة البرامج التدريبية او الموازنة التدريبية ؟ مع العلم ان عدد الموظفين لدينا حوالى 238 موظف / عامل (مشاركات: 4)


سؤال عاجل من فضلكم

هل يوجد مكافأة نهاية خدمة فى شركات القطاع الخاص وفقا لقانون العمل المصرى وكيف تحسب حيث اننى راجعت القانون ولم اجد به سوى من فى عمر الستون عاما فقط ؟؟؟ أرجو الرد من الاخوة المطلعين على هذا الامر ... (مشاركات: 0)


سوال ارجو الرد عليه الان

كيف يمكن تخطيط الموارد البشريه من ان يحد من البطاله ؟ (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج التغذية العلاجية لمرضى السرطان

برنامج تدريبي يتناول التغذية لمرضى السرطان وتعريف السرطان وكيف تتكون الخلايا السرطانية وأسبابه والاختلافات بين الخلايا الطبيعية والسرطانية ومراحل تطور السرطان والتمثيل الغذائي والمتطلبات الغذائية لمرضى السرطان والأنظمة الغذائية المضادة للسرطان والتغذية أثناء العلاج الاشعاعي أو الكيميائي ودور التغذية في الرعاية الداعمة ورعاية نهاية العمر لمرضى السرطان والفرق بين التغذية المعوية والتغذية الاكلينيكية


دورة الصياغة الوظيفية باللغة العربية

نظرا لما لوحظ أن المهارة اللغوية العربية الأساسية، لبعض العاملين ليست بالمستوى الذي يمكنهم من أداء مهامهم، في صياغة المراسلات والتقارير؛ مما يؤثر في وضوح ودقة المعنى المقصود، فقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي، ليقدم أسلوبا تدريبيا حديثا لتنمية المهارات الأساسية في اللغة العربية، مع تمكينهم من صياغة الوثائق الرسمية بالدقة اللغوية المطلوبة .


دبلومة كبير مراجعين : نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ايزو 45001

برنامج يتناول موضوعات مفهوم العملية والنظام ومبادىء نظم الإدارة ومبادىء السلامة والصحة المهنية ودورة PDCA ونموذج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ومنهج العملية وتطبيق الأيزو 45001 ومتطلبات مواصفة الآيزو 45001:2018و مبادئ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية وإجراء برنامج المراجعة وتطبيق عملي لمراحل تنفيذ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية


برنامج إدارة النفايات والمخلفات الصلبة

في هذا البرنامج يتعرف المشاركون على الطرق الحديثة في التخلص من النفايات الصلبة بأنواعها المنزلية والصناعية وإعادة تدويرها وكيفية الاستفادة من النفايات الصلبة وتجهيز المطامر الصحية للحصول على الغاز الطبيعي وكذلك مادة التورب المفيدة في الزراعة.


دبلومة الذكاء الاصطناعي في الإنتاج الرقمي

صمم هذا البرنامج لمساعدة المتدربين في استخدام الذكاء الاصطناعي في الإنتاجية الرقمية كانتاج تصميمات الجرافيك وعمل المونتاج وكتابة المحتوى واعداد العروض التقديمية. وكذلك تحليل البيانات الكبيرة وتحسين الانتاجية.


أحدث الملفات والنماذج