ببساطة جداً الأسئلة السلوكية و المتعلقة بالمواقف فى مقابلات العمل ترتبط بمحاولة إستعراض مهارات المتقدم للعمل و التعرف على كيفية معالجته لمواقف مشابهة حدثت فى الماضى . و المطلوب فى الإجابة عن هذة الأسئلة هو البحث فى الماضى و ليس التنبؤ بالمستقبل .
ومن الأمثلة العامة على هذة الأسئلة ما يلى :
· تحدث عن موقف اتخذت فيه مجازفة على الصعيد المهنى ..و كيف كانت النتيجة ؟
· تحدث عن تجربة تقدمت فيها بإقتراح خاص بسير العمل ولم يعجب البعض ...كيف أقنعتهم بوجهة نظرك ؟ و هل كانت النتيجة مرضية؟
· تحدث عن تجربة العمل فى فريق و عن دورك فى هذا الفريق ؟ و ماذا تعلمت ؟
· تحدث عن تجربة العمل فى فريق للوصول إلى أهداف محددة و مخصص لها ميزانية معينة ؟
· كيف يصفك مديرك الحالى و كيف يصفك زملائك فى العمل ؟
· ما هى أكثر المشكلات تعقيداً التى قد تعرضت لها فى عملك و صف مراحلها وكيف تغلبت عليها ؟
· تحدث عن حل إبداعى تقدمت به من قبل لحل مشكله أو لتطوير منتج ؟
· تحدث عن موقف كنت تعمل فيه فى مجموعة أو ضمن فريق يضم بين أعضائه أطراف متنازعة بينهم [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] و كيف كان الوضع و ما أثر هذا النزاع على النتائج ؟ و هل كان لك أى دور فى محاولة حل هذا النزاع ؟
· تحدث عن موقف شعرت فيه بأنك كنت لتعالجه بطريقة مختلفة إن تكرر.؟
· متى كان ليد هدف تسعى لتحقيقه وما هو ؟ وما هى العقبات التى واجهتها ؟ وماذا فعلت للتغلب عليها؟
· ما هى أكثر مهمة وقعت على عاتقك ؟ وكيف تصف أدائك حينها ؟
لجميع المهتمين بالأسئلة التي يجب طرحها خلال مقابلات التوظيف، حيث تم تصنيف الأسئلة تبعاً للمواضيع.
رغبت بمشاركتكم هذا القاموس و أتمنى أن تستفيدوا منه (مشاركات: 186)
أسئلة غريبة فى مقابلات العمل ؟
قد يتم طرح بعض من الأسئلة الغير تقليدية فى مقابلات العمل إلا أنها أسئلة تتمكن بها كثيراً من تحديد مهارات المتقدم للوظيفة مثل الأسئلة التالية .
o ... (مشاركات: 0)
نورما كار روفينو
قد يكون زملاء العمل عاملاً مساعداً لك على إيجاد فرص جديدة أو مساندتك في تجنب المآزق وتمهيد السبل لإنجاز المهمات, ولكنهم بنفس الوقت قد يكونون عقبة تعيق تحقيق بعض المهمات أيضاً، إن... (مشاركات: 0)
حالة واقعية نشرت بجريدة الشرق الأوسط عدد 9793
مقابلات التوظيف.. أسئلة عن العنقاء والخل الوفي بهدف التطفيش
المقابلات الشخصية بوابة الدخول لكثير من الوظائف، ولا بد لكل طالب وظيفة ان يجتازها مهما... (مشاركات: 3)
أسئلة تريد الاستفسار عنها :
حاول أن تدون الأسئلة التي ترغب في سؤال صاحب العمل الجديد عنها أثناء المقابلة الشخصية في مفكرة جانبية، ولا تسال عنها قبل أن ينهى هو الحديث وتحاشى الأسئلة السلبية كان... (مشاركات: 0)
هذا البرنامج يؤهل المتدربين المشاركين على استخدام برنامج الاكسل في المحاسبة وكذلك برنامج بيتش تري في المحاسبة من خلال تدريب على شاشات البرامج وتطبيق حالات عملية على البرنامجين
كورس تدريبي يؤهلك لاكتساب المعرفة الاساسية باللغة الألمانية بداية من تعلم الحروف والنطق الى المفردات الأساسية في اللغة الألمانية واستخداماتها في جمل بسيطة ثم قواعد تركيب الجمل في اللغة الألمانية ثم مهارة المحادثة باللغة الألمانية ثم مهارة الاستماع والقراءة باللغة الألمانية.
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.
هل تبحث عن الطريق الامثل للوصول الى اهدافك بطريقة تمكنك من اكتشاف وصقل مواهبك ومهاراتك وحل مشاكلك والتغلب عليها، وعلى ضغوط الحياة، عليك إذا بهذه الجلسات الفريدة من نوعها في اللايف كوتشنج، هي تجربة حياة تساعدك على معرفة ذاتك، وهي طريقة مبتكرة تساعد المشاركين على استكشاف شخصياتهم وتشخيص مشكلاتهم بمساعدة الكوتش المحترف.
برنامج يتناول موضوعات الاستدامة وأهميتها ومنظور سلسلة القيمة واستراتيجية الاستدامة والتخطيط لها وإشراك أصحاب المصلحة ونظم إدارة الاستدامة المتكاملة وأطر عمل تقارير الاستدامة وإدارة دورة حياة المنتج ومناهج إدارة الاستدامة وإدارة الاستدامة الاجتماعية