السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم السبت 25 ذو الحجة
(اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل)
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
العدد المطلوب : 10
شروط والتفاصيل: شهادة تخصص وخبر5سنوات
القسم بناء وتشييد
موقع العمل جده
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
العدد المطلوب : 10
شروط والتفاصيل: شهادة هندسه مع خبره 5سنوات وارسال السيرة الذاتيه علي الاميل
القسم البناء والهندسة المدنية
موقع العمل جده
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
العدد المطلوب : 18
شروط والتفاصيل: ثانوية+ دبلوم حاسب الي لايقل عن سنه تأمين طبي واجتماعي الدوام في منشأة مرموقة من 8 الى 3 عصرا خميس جمعه لايوجد عمل في حاله الرغبه التقدم للوظيفه يرجى احضار السيرة الذاتية لمركزنا يوم السبت صباحاً
القسم تقنية المعلومات
موقع العمل الرياض
الله يوفق الجميع
التعديل الأخير تم بواسطة www.4saa.com ; 12/12/2009 الساعة 11:48
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم السبت 25 ربيع ثاني
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
مهندس مشاريع
العدد المطلوب : 1
شروط والتفاصيل: أن يكون المتقدم للوظيفة حاصل على... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الاثنين 27 ذو الحجة
(اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل)
سكرتير تنفيذي
العدد المطلوب : 3
شروط والتفاصيل: أن يكون لديه شهادة جامعية و... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.
برنامج تدريبي يتناول الموضوعات التي تؤهل المستشار العقاري المحترف على فهم طبيعة السوق العقاري والتسويق العقاري والمبيعات العقارية والتمويل العقاري وتسعير المنتج العقاري والايجار والرهن العقاري.
برنامج تدريبي يشرح مؤشرات الاداء الخاصة بالرعاية الصحية بالمستشفيات من خلال شرح ماهية المؤشرات وأنواعها واساليب جمع البيانات ويتم التطبيق اثناء التدريب على 37 نوع من المؤشرات.
برنامج تدريبي متطور يتناول الادارة الالكترونية والتحول الرقمي والرقمنة في المؤسسات الرياضية ومتطلباتها ورقمنة الموارد البشرية والمسئولية المدنية والجنائية في رقمنة الادارة ومؤشرات التطبيق الجيد للتحول الرقمى والنموذج الموحد لرقمنة الادارة وتكنولوجيا الذكاء وتطبيقات الذكاء الاصطناعى فى اتخاذ القرارات الادارية والممارسات العملية في الرقمنة للمؤسسات الرياضية