النتائج 1 إلى 6 من 6

الموضوع: ~o{ فتوى : هل تطوى الصحف بنهاية العام الهجري }o~

مشاهدة المواضيع

#1
الصورة الرمزية أبو زيد
أبو زيد غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال حرة
المشاركات
75

هام ~o{ فتوى : هل تطوى الصحف بنهاية العام الهجري }o~

~o{ فتوى : هل تطوى الصحف بنهاية العام الهجري }o~

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

~o{ فتوى : هل تطوى الصحف بنهاية العام الهجري }o~

ماهو رأي الشرع في التالي :
حكم تخصيص نهاية العام بعبادة كالاستغفار والصوم؟.
حكم التهنئة ببداية العام الهجري الجديد؟ .
هل تطوى الصحف بنهاية العام الهجري ؟

يتناقل الناس عبر الجوال مثل هذه الرسالة:
" ستطوى صحيفة هذا العام ولن تفتح إلا يوم القيامة، فاختم عامك بالتوبة والاستغفار والصيام، وتحلل من الآخرين.. فما حكم نشرها ؟
وما حكم التهنئة بنهاية العام الهجري ؟.

~o{ فتوى : هل تطوى الصحف بنهاية العام الهجري }o~


الحمد لله
لا يجوز إرسال هذه الرسالة وأمثالها، ولا العمل بما ذكر فيها؛
لأن تخصيص نهاية العام أو بدايته بعبادة: بدعة في الدين،
ويسميها أهل العلم: " بدعة إضافية " ؛
لأن العمل إذا كان أصله مشروعاً وكان مطلقاً ؛ كالصوم أو الاستغفار أو الدعاء، ثم قيد بسبب أو عدد أو كيفية أو مكان أو زمان؛ كنهاية العام الهجري، أصبح هذا الوصف الزائد بدعة مضافة إلى عمل مشروع، وإضافة هذه الأوصاف إلى العبادة المطلقة غير معقول المعنى على التفصيل، فأصبح مضاهياً للطريقة الشرعية التعبدية وهذا وجه الابتداع فيها،

ومثله في الحكم تخصيص نهاية العام أو بدايته بالحديث عن هجرة النبي ~o{ فتوى : هل تطوى الصحف بنهاية العام الهجري }o~ في خطبة الجمعة أو المحاضرات،

وقد حذر النبي ~o{ فتوى : هل تطوى الصحف بنهاية العام الهجري }o~ من الإحداث في الدين؛
فعن عائشة- رضي الله عنها- قالت: قال رسول الله
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
(( من أحدث في أمرنا هذا ما ليس فيه فهو رد ))
متفق عليه .

وما ذكر في السؤال بأن صحف هذا العام تطوى ولا تفتح إلا يوم القيامة، فاختم عامك بالتوبة والاستغفار والصيام، وتحلل من الآخرين؟.
غير صحيح ؛
فإن باب التوبة مفتوح للمسلم ما لم يحضره الموت أو تطلع الشمس من مغربها.

أما التهنئة بنهاية العام الهجري،
ففيه شبهتان:
الأولى: شبهة التشبه بالنصارى في تهنئتهم برأس السنة الميلادية.
والثانية: ذريعة التوسع والمبالغة حتى تتحول التهنئة إلى الاحتفال والعيد، وقد حصل هذا في بعض المدارس وبعض البلاد الأخرى

ولذا فإن القول بتحريم التهنئة هنا متوجه، وأنصح بتركها،

والحمد لله رب العالمين.

وصلى الله على نبينا محمد وعلى آله وصحبه وسلم.

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التعديل الأخير تم بواسطة أبو زيد ; 14/12/2009 الساعة 11:31

إقرأ أيضا...
هل ستدرك رمضان هذا العام ؟؟؟؟؟؟ إذا هنيئاً لك

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته رمضان على الأبواب والكثير يخطط ماذا سيفعل في رمضان وكلاً حسب مراده وكم وكم هم الكثيرون الذين لن يُبلِّغهم الله هذا الشهر الفضيل حتى ولو كان بينه وبين هذا... (مشاركات: 4)


تطاير الصحف ppt

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أضع بين أيديكم عرض باوربوينت لما يحدث لنا يوم القيامة, لعل الله يرقق قلوبنا لطاعته وتتوق نفوسنا لعمل الخير عندما تتذكر ما سيحدث لها يوم القيامة (مشاركات: 5)


ساويرس ........رجل العام الهجري

تعجبت وتعجب معي الكثيرون مما تناقلته المواقع والقنوات الفضائية بشأن الاحتفال المهزلة الذي أقامته الطريقة العزمية الصوفية بشخص نجيب ساويرس ملياردير الفتنة الطائفية وما كان من قيامها بتسميته «رجلا... (مشاركات: 7)


تطاير الصحف ppt

(مشاركات: 0)


O.o{ فــــضل الــــذكــر .. من القرآن والسنة }o.O

https://www.hrdiscussion.com/imgcache/1702.imgcache O.o{ فــــضل الــــذكــر .. من القرآن والسنة }o.O إن الحمد لله نحمده ونستعينه ونستغفره ونعوذ به من شرور أنفسنا وسيئات أعمالنا من يهده الله... (مشاركات: 6)


دورات تدريبية نرشحها لك

Mini MBA في ريادة الأعمال

برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.


ورشة تدريبية حول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية

ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.


كورس الادارة الاستراتيجية للأفراد

تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.


الدبلوم التدريبي في تحليل الأعمال

ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.


دبلومة تطبيقات الحوسبة السحابية في مجال إدارة الموارد البشرية

برنامج تدريبي يشرح التحول الرقمي في المؤسسات واسباب التحول الى الحوسبة السحابية وتطبيقات الحوسبة السحابية ومزاياها للشركات ومميزات برامج إدارة الموارد البشرية السحابية وبرمجيات إدارة الموارد البشرية


أحدث الملفات والنماذج