النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: مطلوب معقب راتب مغري ووظيفة دائمة في شركة عالمية

#1
الصورة الرمزية anasmis
anasmis غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

مطلوب معقب راتب مغري ووظيفة دائمة في شركة عالمية

اللي مهتم يراسلني على الخاص الشرط الاساسي يعرف انجليزي ويكون عنده خبره في التعقيب على الاقل سنة

#2
الصورة الرمزية farag1230
farag1230 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
الصحافة
المشاركات
3

رد: مطلوب معقب راتب مغري ووظيفة دائمة في شركة عالمية

أرجو الاتصال بي على (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) وأنا من القاهرة

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
واعمال إدارية
المشاركات
2

رد: مطلوب معقب راتب مغري ووظيفة دائمة في شركة عالمية

أولا اشكرك واحييك
بس معقب المعاملات ماشرط يكون عنده خبرة وانجليزي
لازم يكون في موؤهل دراسي
وشكراً

#4
الصورة الرمزية عيووني حزينه
عيووني حزينه غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
علاقات حكوميه
المشاركات
2

رد: مطلوب معقب راتب مغري ووظيفة دائمة في شركة عالمية

لم يظهر لي معلومات الموضوع

#5
الصورة الرمزية عيووني حزينه
عيووني حزينه غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
علاقات حكوميه
المشاركات
2

رد: مطلوب معقب راتب مغري ووظيفة دائمة في شركة عالمية

بالتوفيق
ومشكورين على النشر الهادف

إقرأ أيضا...
مطلوب للعمل لدى شركة عالمية بمقرها بجدة مطور انظمة برمجية

مطور انظمة برمجية عدد موظف واحد الراتب الاجمالي يبدأ من 6750 ريال تقريبآ بالإضافة للمميزات الآخرى ü بكالوريوس في علوم الحاسب او دبلوم . ü له خبرة في قواعد البيانات MS-SQL و C#.NET / Visual... (مشاركات: 8)


مطلوب مسوقين لشركة عالمية في مجال التجارة الالكترونية.

شركة عالمية في مجال التجارة الالكترونية تطلب مسوقين من الجنسين و من جميع دول العالم لتمثيلها. مقرّنا في سلطنة عمان مسقط. (مشاركات: 7)


مطلوب موظف في الرياض راتب + نسبة

السلام عليكم مطلوب موظف للعمل في الرياض الوظيفة مندوب الشروط سيارة + رخصة قيادة + إقامة قابلة للتحويل ( لغير السعوديين )+ معرفة جيدة بالانترنت (مشاركات: 1)


مطلوب موظف في الرياض راتب + نسبة

السلام عليكم مطلوب موظف للعمل في الرياض الوظيفة مندوب الشروط سيارة + رخصة قيادة + إقامة قابلة للتحويل ( لغير السعوديين )+ معرفة جيدة بالانترنت (مشاركات: 0)


شركة كبرى وكيلة لشركات أغذية عالمية

شركة كبرى وكيلة لشركات أغذية عالمية تطلب من ذوي الكفاءات ومن لديهم الرغبة في النجاح والعمل مع الشركات العالمية 1- مديري مبيعات 2- مشرفي مبيعات 3- مندوبي مبيعات 4- مدير تسويق - خبرة 10... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس التعامل مع شكاوى العملاء

ورشة تدريبية مكثفة تتناول مهارات التعامل مع شكاوى العملاء وبناء العلاقة الايجابية مع العميل واساليب التعامل مع الشكوى ورصدها وطرح الاسئلة والاستماع ونزع فتيل الغضب لدى العميل وحل الشكوى.


دبلومة معايير المحاسبة الدولية IAS

معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.


دورة التميز الإداري لمشرفي التشغيل والإنتاج

تؤهل هذه الدورة التدريبية للمشاركين للتعرف على المهارات الضرورية لمشرفي ومديري إدارات التشغيل والإنتاج. وتشمل قياس الانتاجية وتحسين الاداء وعدم حدوث أي تعارض خلال الأنشطة اليومية، والتفاعل بشكل أفضل مع الإدارات الأخرى المعنية، مثل الصيانة والمخازن وغيرها


دبلومة مؤشرات الاداء لإدارة الرعاية الصحية بالمستشفيات

برنامج تدريبي يشرح مؤشرات الاداء الخاصة بالرعاية الصحية بالمستشفيات من خلال شرح ماهية المؤشرات وأنواعها واساليب جمع البيانات ويتم التطبيق اثناء التدريب على 37 نوع من المؤشرات.


الدبلوم التدريبي في إدارة مخاطر مؤسسات الرعاية الصحية

دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام


أحدث الملفات والنماذج