الساده اصحاب الاعمال ومديرى الشركات
تحيه طيبه وبعد
ابحث عن فرصه عمل حقيقيه لدى اى شركه تعمل فى مصر او اى دوله اجنبيه
يرجى الاتصال 01150014059
او البريد الاكترونى HUSSEIN _ OXFORD@ YAHOO . COM
الساده اصحاب الاعمال ومديرى الشركات
تحيه طيبه وبعد
ابحث عن فرصه عمل حقيقيه لدى اى شركه تعمل فى مصر او اى دوله اجنبيه
يرجى الاتصال 01150014059
او البريد الاكترونى HUSSEIN _ OXFORD@ YAHOO . COM
أنا مترجم اجيد اللغة العربية الفصحى وعملت في الترجمة لعدة مشروعات درست العلوم الشرعية واجيد التعامل مع النصوص الانجليزية والعربية خاصة النصوص القديمة من يريد التعامل معي الرجاء ارسال رسالة على الخاص... (مشاركات: 1)
مدير موارد بشرية خبرة 10 سنوات ( 4 سنوات بدوله الأمارات العربية المتحدة ) إجادة تامة لوضع و تنفيذ الخطط الخاصة بالموارد البشرية إجادة التعامل مع كافه برامج الموارد البشرية إجادة التعامل مع... (مشاركات: 0)
مدير موارد بشرية خبرة 10 سنوات ( 4 سنوات بدوله الأمارات العربية المتحدة ) إجادة تامة لوضع و تنفيذ الخطط الخاصة بالموارد البشرية إجادة التعامل مع كافه برامج الموارد البشرية إجادة التعامل مع... (مشاركات: 0)
مترجم خبرة ومراجع لغوي متميز انجليزي/ عربي خبرة 7 سنوات و كذلك يقوم بتصميم و طباعة البروشورات و الكتالوجات و ترجمتها من لغتها الاصلية و كذلك ترجمة مواقع الانترنت (كل المجالات و العلمية و الطبية)و... (مشاركات: 0)
file:///C:/DOCUME%7E1/XPPRES%7E1.USE/LOCALS%7E1/Temp/msohtml1/01/clip_image003.gifهـادي محمد يسـري أحمـد موبايل :- 0164572054 – 0146603909 إيميل :- (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"
برنامج تدريبي موجه للأخصائيين النفسيين والمتعاملين مع المرضى النفسيين يشرح رحلة العلاج النفسي من البداية حتى النهاية ويعزز مهاراتهم في فهم وتشخيص الحالة وتخطيط رحلة العلاج النفسي باستخدام تقنيات وأساليب العلاج النفسي بفاعلية.
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
برنامج يشرح عملية تطبيق الحوكمة الرقمية وكيفية تطوير استراتيجيات الحوكمة الرقمية يؤهل المشاركين لاكتساب مهارات القيادة اللازمة لتطبيق الحوكمة الرقمية في الشركات بهدف تحسين اتخاذ القرارات وتحقيق قيم الشفافية والمساءلة. ويشرح دور التكنولوجيا في الحوكمة والبرنامج يتضمن شرح حالات عملية تطبيقية.
الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.