النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: مذكرتي بعنوان قياس الاستثمار في الرأس المال البشري

#1
الصورة الرمزية mallek
mallek غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
64

مذكرتي بعنوان قياس الاستثمار في الرأس المال البشري

السلام عليكم...
مذكرة بعنوان : قياس الاستثمار في الرأس المال البشري..
وقد قمت بتقسيمها الى 3 فصول لي يسهل حملها..
ان شاء الله يوفقنا..و نتمنى افادتكم
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: الفصل الاول.doc - حجم الملف: 9.42 ميجابايت - مرات التحميل: 248
نوع الملف: doc
إسم الملف: الفصل الثاني.doc - حجم الملف: 406.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 140
نوع الملف: doc
إسم الملف: الفصل الثالث + الخاتمة.doc - حجم الملف: 512.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 141

إقرأ أيضا...
مذكرة بعنوان الاستثمار في رأس المال البشري

السلام عليكم ورحمة الله هذه مذكرة بعنوان الاستثمار في رأس المال البشري،أتمنى أن يستفيد منها الجميع. (مشاركات: 4)


الرأس المال البشري و الأداء

السلام عليكم ورحمة الله هذه الورقة بعنوان الراس المال البشري والأداء ،من جامعة كامبردج تحتوي على العناوين التالية: Human capital and complementary capitals Intellectual capital Social capital... (مشاركات: 2)


الاستثمار في رأس المال البشري

كان الاعتقاد السائد إلى وقت قريب أن الثروات تتكون من الأصول الملموسة مثل الأراضي و المباني أو المعدات فقط ولم يفكر أحد في مدى تأثير العنصر البشري على تكوين تلك الثروات. ولكن بدخول عصر التكنولوجيا و... (مشاركات: 18)


الاستثمار في رأس المال البشري

الاستثمار في رأس المال البشري https://www.4shared.com/document/MHIcRMQG/____.html? (مشاركات: 0)


الإستثمار في الرأس المال البشري الموجه بنظم المعلومات

الاستثمار في الرأس المال البشري الموجه بنظم المعلومات: إن لم تتمكن المؤسسة من إعداد وتصميم نظامها للمعلومات مع توفر موردي الإدارة و TIC فإن الأكيد مرجع ذلك إلى المورد الأخير وهو الأصول... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم التمكين الإدارى للقيادات بالمؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية


ورشة التصميم الاحترافي لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات - RACI Matrix

ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات


دورة تنمية مهارات تصميم السيرة الذاتية الاحترافية

تصميم سيرة ذاتية احترافية هي أول خطوة عليك القيام بها لاجتذاب أفضل الوظائف، وبالرغم من أهمية هذه الخطوة إلا أن قليلون جدًا من هم يقومون بها، فالغالبية يجد هذه الخطوة شاقة ويستصعب تنفيذها، لذا في كورس كتابة السيرة الذاتية سنساعدك بأسهل الطرق على كتابة cv احترافي للحصول على الوظيفة التي تحلم بها.


دورة إدارة الوقت وضغوط العمل

دورة تدريبية تساعدك على تنمية وتطوير مهارة إدارة الوقت بشكل ذكي يسمح لك باستغلاله الإستغلال الأمثل، كذلك تساعدك الدورة على تعلم اساليب ومهارات تحمل ضغوط العمل لإنتاجية أفضل ولاستثمار افضل للوقت والجهد.


دورة أساسيات التحليل الاحصائي للبيانات المالية

تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الأساسية لتمكينك من جمع وعرض وتحليل البيانات. وتأهيلك لإحداث تأثير شخصي كبير داخل شركتك، ستجعلك هذه الدورة التدريبية قادراً على فهم البيانات المقدمة أو استخدام البيانات لاتخاذ قرارات تجارية واستثمارية جادة و ذات معنى.


أحدث الملفات والنماذج