الموضوع: علاقة التحفيز بالابداع
علاقة التحفيز بالابداع
لطالما كانت حياة المبدعين مرتبطة بجوهر داخلي ينير لهم طرقا جديدة حيث أفادوا و استفادوا إلا أن معاينة حياة المبدعين أمر مهم لمعرفة مصدر هذا المحفز سواءا كان داخلي أو خارجيا و ذاك أينشتاين يأتي لنا بنظريته الفريدة العصر النظرية النسبية كان في حياته مازحا و مرحا حيث أثارت آخر صور أخذت له صدى في أوساط الناس و مع هذا الجو المرح الذي كان يعيشه كان للموسيقى أثر في حياته حيث كان عازفا ماهرا على آلة الكمان ومن هاتين الخصلتين لعالم مشهور ومبدع نجد أن المزاح و الهواية الفنية طاقة في زيادة الإبداع و علينا أن نتفاهم بأن كل طاقة تزيد في نشاط معين كالإبداع هي تحفيز
إن من محفزات الإبداع هو رؤية الأمور برؤى مختلفة و قياسها على عدة مجالات فمن هنا نجد علاقات جديدة و نخرج بنتائج جديدة فمن تعريفات الإبداع هي الطريقة المختلفة غير التقليدية بمنهج أسهل في الحياة التطبيقية
سأحطك الآن عزيزي القارئ في موقف قد مر بك و إن لم يمر بك فقد مر بأغلب الناس هناك شخص مر بمرحلة حرجة و انغلقت عليه الأبواب فانزوى إلى ركن وأخذت الأفكار السلبية تذهب به في جميع الإتجاهات إلى أن وصل إلى مرحلة أمر عقله بالتوقف و التوصل إلى الحل عن طريق سبيل جديد هذا هو السر السبيل الجديد فكل تفكير ينحو منحى جديد فهو إبداع ومن هنا نستنتج الدورة التي مر بها هذا الشخص ضغط ثم توقف ثم تحفيز لإختيار طريقة جديدة أي مبدعة
هذا التحفيز الذي ينتج في المراحل الصعبة لإيجاد سبل سبل جدييدة و هناك تحفيز يتنتج عن مواقف إيجابية تأخذ إلى سبل جديدة و هذه المواقف قد تكون فكرة أو شعورا أو سلوكا أو الجميع معا فكم من شخص وقعت في ذهنه فكرة تبسيط أمر معقد و ربط هذا بمدى الإنجاز الذي سيصل إليه ة بمشاعر النجاح الجياشة فتحفز و قرر السير في منهج مبدع إذ من هنا نجد سر التحفيز الإيجابي الذي يقودنا من المشكلة إلى الحل و هو القرار
مقدمة:
إن الدراسة السلوك الإنساني في العمل الإداري تستهدف البحث عن أسباب قيام الأفراد بعمل ما بحماس، بينما لا يتوافر مثل هذا الحماس و الرغبة عند شخص أو أفراد آخرين أو حتى للشخص نفسه في مراحل زمنية... (مشاركات: 13)
Mjd Alola for HR Development مجد العلا لتطوير الموارد البشرية
بسم الله الرحمن الرحيم
السادة / المحترمين (مشاركات: 0)
رسالة ماجستير كاملة في مجال القيادة التحويلية وعلاقتها بالابداع الاداري
حيث تتخلص مشكلة البحث في التساؤل التالي :
ما مدى العلاقة بين القيادة التحويلية وتنمية القدرات الابداعية لدى العاملين... (مشاركات: 19)
علاقة التخطيط بالمدراء
إن من أهم الوسائل لتدعيم التعاون والترابط بين إدارة الموارد البشرية ومديري الإدارة التنفيذية هو استخدام ما يطلق عليه Strategy-Linked HRP .
... (مشاركات: 1)
علاقة البشر والتخطيط
يرتبط تخطيط الموارد البشرية بتطبيق الخطة الرئيسية لاحتياجات المؤسسة من الموارد البشرية ، ولكي تكون مؤثرة وفعالة فانه يجب أن يتم التخطيط للموارد البشرية على المستوى الطويل الذي... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول الانظمة الحديثة للمشتريات واسس لائحة عقود المشتريات والمناقصات ومراحل عملية المناقصة وخطوات تنفيذ المناقصات ومرحلة الترسية وقرارات وأعمال لجنة الترسية
دورة تدريبية متكاملة في برنامج Peachtree والذي يعد واحدا من اهم البرامج المحاسبية المستخدمة فى الشركات متوسطة الحجم والصغيرة فى العديد من الدول العربية وذلك نظراً لانحفاض سعره بالمقارنة ببرامج آخرى ”الاوراكال و الساب” وبالاضافة الى ما يتميز اليه البرنامج من ادوات تساعد الادارة
هذا البرنامج موجه للاباء والامهات والمربين، يهدف الى تدريب المشاركين على طرق وأساليب بناء شخصية الطفل. وما هو الدور المطلوب منهم القيام به لبناء شخصية الطفل بشكل سليم
برنامج تدريبي متخصص في إتيكيت وبروتوكول فن الخدمة في المطاعم يتناول مفهوم الخدمة في المطاعم ومبادئ الامتياز في الخدمة ودورة العميل داخل المطاعم Guest Cycle وقواعد الإتيكيت والبروتوكول في التعامل مع العميل في كل مرحلة من مراحل الخدمة
يغطي كورس تأهيل واعداد المذيع المحترف كافة الموضوعات النظرية في العمل الاذاعي، بالإضافة إلى موضوعات عملية للتدريب على اساسيات العمل الاذاعي، لتدخل سوق العمل بخبرات عملية تجعل منك مذيعًا محترفًا.