النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: طالب مساعدتكم ضروري يالربع

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
48

طالب مساعدتكم ضروري يالربع

السلام عليكم ورحمه الله وبركاته


عمي عنده شركه فيها ١٨٠موظف

في جده و الرياض و الشرقيه

عامل و محاسب ومندوب الخ

وماعنده احد يدير شؤن الموظفين
من الاساسه ماقد وظف احد يكون مساول عن الموظفين

ويبيني امسكها له وانا ماعندي خبره كافيه




طالب فزعتكم


ابي منكم نماذج ع شان اسجل فيها بيانات الموظفين

و ابي كمان نماذج تسليم السياره للموظفين


وابي تعلموني كيف احط رقم للوظيفه لكل عامل


كيف اسوي تسلسل للموظفين اللي في جده و الرياض و الشرقيه




على شان مطلووب مني اروح وحصي كل الموظفين و اسوي لهم. ملفاااااااات





سااااعدووووني. جزاكم الله خير

#2
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: طالب مساعدتكم ضروري يالربع

اهلا بك
كل ما تحتاجه من نماذج لادارة شئون الموظفين من أجازات ورواتب وغيرها تجدها على الرابط التالي النماذج الإدارية
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
48

رد: طالب مساعدتكم ضروري يالربع

طالب مساعدتكم ضروري يالربع المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل طالب مساعدتكم ضروري يالربع
اهلا بك
كل ما تحتاجه من نماذج لادارة شئون الموظفين من أجازات ورواتب وغيرها تجدها على الرابط التالي [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

الله يعطيك العافيه


بس انا قصدي كيف الطريقه

لعمل ملف لكل موظف

ونموذج استلام سياره لكل موضف

واضيف رقم وظيفي لكل موظف عندنا موظفين في الرياض و جده و الشرقيه اريد ان اكود الموظفين



ارجو مساعدتي واعطائي النماذج المخصصه لطلبي


واريد ا ايضا صيغه عقد عمل للموظفين



ارجو المساعده راح اباشر عملي بعد اسبوعين

إقرأ أيضا...
محتاجة مساعدتكم في الرد ضروري

السلام عليكم المرجو مساعدتكم في تحرير رد كتابي على إنذار في العمل بسبب تغيب غير مبرر أنا موظفة قطاع عام كنت قد استفدت من رخصة الولادة و استأنفت العمل بعدها مباشرة ثم قدمت شههادة طبية وبعدها لم ألتحق... (مشاركات: 0)


مقارنة بسيطة بين طالب التجارة وطالب الطب (من طالب تجارة متعصب لكليته )

مقارنة بسيطة بين طالب التجارة وطالب الطب وجه المقارنة ___ طالب التجارة ___طالب الطب البداية ___ طفل عادى ___ طفل عادى ونجحوا فى الابتدائية___ الحمد لله ___ أول الدفعة ونجحوا فى الاعدادية___... (مشاركات: 5)


اريد مساعدتكم يااخواني ضروري ـ مشكورين مأجورين

السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة اريد يااخواني امثلة كثيره جدا ـ على : 1 ـ تكاليف مباشرة : شبة متغيره وثابتة ومتغيره 2 ـ تكاليف غير مباشرة : شبة متغيره وثابتة ومتغيره واريد تحليل لتكاليف ثابتة... (مشاركات: 6)


ضروري ضروري وجزاكم الله خيرا

اريد بحث للاقتباس منة بعنوان مشاكل الافصاح المحاسبي في القوائم المالية وشكرا لاعانتكم لي وادعو ليا بالنجاح يارب (مشاركات: 0)


طالب مساعدتكم الكريمه

بعد التحية أرجو التكرم بتزويدي نموذج استبيان في مجال إدارة الجودة الشاملة مع فائق الشكر والتقدير (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج إدارة النفايات والمخلفات الصلبة

في هذا البرنامج يتعرف المشاركون على الطرق الحديثة في التخلص من النفايات الصلبة بأنواعها المنزلية والصناعية وإعادة تدويرها وكيفية الاستفادة من النفايات الصلبة وتجهيز المطامر الصحية للحصول على الغاز الطبيعي وكذلك مادة التورب المفيدة في الزراعة.


Mini MBA في ادارة الموارد البشرية

أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.


دبلومة تميز الأداء المؤسسي - نموذج التميز الأوروبي EFQM 2020

اذا كنت من المهتمين بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM2020، فأنت امام أول برنامج تدريبي عربي يؤهل المشاركين فيه للإلمام بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي الاونلاين كل المعلومات والمفاهيم حول الاداء المؤسسي وقياس الاداء المؤسسي وطرق تحسين وتطوير الاداء المؤسسي، وذلك طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2020 وخارطة الطريق الخاصة به وشرح لمنهجية RADAR


دورة إدارة الفعاليات والأحداث الرياضية

اذا كنت تعمل في مجال تنظيم الفعاليات والاحداث الرياضية، فلابد أنك تحتاج الى تطوير نفسك للعمل باحترافية في هذا المجال، نحن نقدم لك حصريا اقوى برنامج تدريبي للمتخصصين في ادارة الفعاليات والاحداث الرياضية، حيث يتم في هذا البرنامج التدريبي تأهيلك التأهيل العلمي والتطبيقي لاستخدام ادوات ادارة العمليات لتنظيم الاحداث الرياضية بصورة احترافية، والتي تساعدك للنجاح في وظيفة مدير حدث رياضي


ورشة عمل حول مؤشرات قياس الاداء فى المنظمات الصناعية والانتاجية

جلسة تدريبية مكثفة تعرض لك أهمية مقاييس ومؤشرات التصنيع التي ستكون بمثابة خارطة طريق لتطوير عملك، و التحكم في عملية الإنتاج بأكملها وتحسينها، وضمان عمل المعدات على المستوى الأمثل، وآلية تخفيض تكاليف الصيانة باستمرار ما يؤهل مصنعك لتحسين العمليات الانتاجية بما يستهدف تحقيق النمو الإيجابي في مجال الصناعة.


أحدث الملفات والنماذج