الموضوع: ميرك للتدريب والاستشارات (ميرك)
ميرك للتدريب والاستشارات (ميرك)
أهداف البرنامج:
استيعاب الوظائف الإدارية والإشرافية الحاسمة للتخطيط، والجدولة والمراقبة.
استخدام دورة تخطيطية لتحقيق نتائج فعالة.
تطبيق تقنيات التخطيط لتوزيع الميزانيات والموارد وجدولة... (مشاركات: 0)
الأهداف من البرنامج:
فهم المستويات المختلفة للإدارة وتحديد مسؤولية المدراء على مختلف المستويات.
مناقشة التحديات الرئيسية التي تواجه المدير في بيئة تنافسية.
ممارسة مهارات إدارية متقدمة... (مشاركات: 0)
ميرك للتدريب والاستشارات (ميرك)، شركة استشارية مستقلة متعددة الجنسيات ذات خبرة تزيد عن 56 عاما في التدريب والاستشارات في مجالات الادارة والموارد البشرية. تقوم ميرك، منذ تأسيسها في عام 1958 ، بتزويد... (مشاركات: 0)
تعلن شركة ميرك للتدريب و الإستشارات وبرعاية بنك ابوظبي الوطني الحائز على جائزة الشيخ خليفة للتميز المؤسسي (الفئة الماسية عن قطاع التمويل لعام 2013) عن إنعقاد مؤتمرها السنوي في انتركونتينتال أبوظبي... (مشاركات: 0)
تعد ميرك للتدريب و الاستشارات من الشركات الرائدة والقائدة لمسيرة التدريب والاستشارات الادارية في العالم العربي, حيث تضع ميرك اعلى المعايير في الجودة والخدمة في هذه المنطقة بهدف اعداد الكفاءات... (مشاركات: 0)
هذا البرنامج يؤهل المتدربين المشاركين على استخدام برنامج الاكسل في المحاسبة وكذلك برنامج بيتش تري في المحاسبة من خلال تدريب على شاشات البرامج وتطبيق حالات عملية على البرنامجين
مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.
أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم مهارات الادارة المالية المتقدمة ومهارات تحديد المخاطر المالية واستخدام أدوات التحليل المالي المتقدمة وتخطيط الأنشطة المالية ومراقبة آدائها، وكذلك التعرف على المعايير الخاصة بمتطلبات ادارة المخاطر واكتساب مهارات التنبؤ بالمشكلات المالية واتخاذ القرارات الصحيحة بناء على تحليل ادارة المخاطر
دورة تدريبية لكبار الشخصيات الرياضية تتناول مفهوم دبلوماسية الرياضة واستخداماتها في العلاقات الدولية والسياسة الدولية والمفاهيم الحاكمة للقوة الناعمة للرياضة ودورها في تعزيز التفاهم والتعاون بين الدول وشرح لأهم التجارب العالمية والعربية في مجال الدبلوماسية الرياضية والعلاقات الدولية.
رد مع اقتباس