الموضوع: الرقابة على البحوث والتنمية
الرقابة على البحوث والتنمية
تعتبر عملية البحوث والتنمية مجرد وجه من وجوه النشاط التي يقوم بها المشروع ، هذا وهى تتميز بسمات غير عادية تتطلب عناية خاصة ، ان البرامج في هذا النطاق قد اتسعت اثناء الـ 10 سنوات الاخيرة بسرعة شديدة ، وتعتبر الشركة التي لا تواجه مشكلات في رقابتها شركة نادرة حقاً .
وهناك عاملان هامان يتجهان إلى التمييز بين الرقابة على البحوث والتنمية ،وبي الرقابة على سائر وجوه النشاط الاخرى ، يتصل الاول بالاشخاص الذين تتضمنهم الرقابة فبالرغم من صحة كون جميع البرامج تتطلب اناساً من اجل تنفيذها فإن الاشخاص المتضمنين في البحوث يختلفون اختلافا شديدا في التدريب وفي الوسائل الفنية المستخدمة لبلوغ التقدير الخاص .
ان الفروق بين رؤساء العمال وعلماء الطبيعة تعتبر مثلا لذلك ، اما العامل الثاني فهو ان البيانات التخطيطية التي تؤدي الى تبني برنامج بحث وتنمية ما تتكون في اغلبها من احكام شخصية اكثر منها موضوعية ، اي انها عوامل قياسية .
وتبعاً لذلك ؛ فإنها لا توفر المعايير التي توجد بطبيعتها في المبيعات والتصنيع او في بعض البرامج الخاصة بالافراد ، وفي الحقيقة ان المشاكل الخاصة بالرقابة في نطاق البحوث والتنمية تخرج من مبدأين متناقضين وقد ذكرهما في ايجاز العلامة ر.ن.انتوني : (1) بحوث العمال ينبغي ان تتوفر لها الحرية .
(2) الادارة يجب ان تقوم بالادارة .
الرقابة الكلية: تتم هذه المراقبة بفحص كل الوحدات المنتجة وهذا النوع من الرقابة يتطلب مستخدمين بكثرة إذا كان الإنتاج ضخم لذا فهو يستخدم لفحص الوحدات القليلة أو التي ثمنها مرتفع ولا يسمح بأي عيب فيها. (مشاركات: 3)
تتمثل عملية الرقابة في إتباع الخطوات التالية :
تحديد النشاط أو المهمة المطلوب رقابتها :
تقوم عملية المتابعة باعتبارها الشق الأول من الرقابة على أساس التحديد الدقيق والتفصيلي للمهام... (مشاركات: 2)
تعني الرقابة بالتأكد من أن النتائج التي تحققت أو تتحقق مطابقة للأهداف التي تقررت أو التي احتوتها الخطة .
وبالتالي فهي عملية ملاحظة نتائج الأعمال التي سبق تخطيطها . . ومن ثم تحديد الفجوة... (مشاركات: 3)
بحث عن ،التنميه البشريه في العراق نحو تحقيق الاهداف الانمائيه للالفيه ، ستراتيجيه أداره الازمات وفق نظريه اتخاذ القرارات عسى ان يتم الاستفاده منها من قبل الباحثين في هذا الموقع المميز /// طالب... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ..
أقدم لكم ملخص عن الرقابة على الأفراد من إعداد :
محمد أحمد العطار
يقول الدكتور فايز الزغبي: (إن جعل نظام الرقابة في المنظمة ذا معنى يتناسب مع قدرات وكفاءات ومفاهيم الأفراد... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل
دبلوم تدريبي فريد ويقدم لأول مرة في الوطن العربي حيث يهدف لشرح اعمال الصيانة بالمستشفيات وطرق تنفيذ الصيانة المخططة، الدورية والتنبؤية ومهام الأقسام والوصف الوظيفي لأقسام الصيانة غير الطبية وتخطيط اعمال الصيانة وأسباب ومصادر الاعطال وممارسات الشراء ومتطلبات التعاقد ودراسة تكاليف الصيانة
دبلوم التغذية العلاجية هو برنامج تدريبي يشرح مفاهيم التغذية العلاجية والتحاليل الخاصة بتقييم الحالة الغذائية وكيفية وضع خطة غذائية ونظام البدائل الغذائية وتخطيط النظام الغذائي والتعامل الغذائي مع مشكلات السمنة والنحافة ويشرح ادوية التخسيس المنتشرة واثارها الجانبية وأجهزة التخسيس واستخدام الاعشاب وخطط تغذية الرياضيين وتغذية الحالات الخاصة مثل مرضى السكر ومقاومة الانسولين ومرضى الضغط المرتفع والحوامل والمرضعات والمراهقين والبالغين والمسنين.
برنامج تدريبي يتناول موضوع الاعلام الرياضي وماهيته وأهدافه وأنواعه ومجالات تأثيره ويشرح طبيعة عمل كل من الصحفي والمذيع والمعلق الرياضي. ويتناول التحقيق الصحفي والمقالة الصحفية والمقابلة التليفزيونية. ومهارات ادارة الحوار الاعلامي.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة الاتصالات التسويقية وادارة العلامة التجارية يؤهلك لفهم ماهية العلامة التجارية ومكوناتها وطريقة بناء وتعزيز العلامة التجارية لدى العملاء وأصحاب المصلحة ويساعدك في وضع خطة مفصلة لادارة العلامة التجارية بشركتك