انا عملت برنامج بالاكسس للخطابات الصادرة و الاوردة و بيانات الموظفين ، لكن مشكلتي كيف احفظ البرنامج بـ صيغة تسطيب بحيث يكون مثل البرنامج يسطب ولا يستطيع احد تغيير الحقوق علي وسوف انزله مجاناً لكم هنا ياليت يااخواني تساعدووني
الاخ العزيز المحترم
هذا الموضوع كبير جد فى الشرح و لكن احب اعرف حضرتك الاتى :
طريقة تحزيم قواعد بيانات اكسس وجعلها تعمل على اي جهاز كمبيوتر
حتى ولو لم يكن برنامج الاكسس مثبت على هدا الجهاز
كما توجد مميزات اخري تجعل من برنامجك تحفة وتسهل عليك الوصول اليه
بوضع ايقونة مميزة والمزيد تكتشفونه عند تجربة عملية التحزيم
اولا_ تحتاج الى برنامج
Microsoft Office Access 2003 Developer Extensions
وهذا ربط البرنامج [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ثم تقوم بعمل تسطيب لهذا البرنامج و سوف يكون فى شرح تانى بخصوص هذا الامر بعد الخطوه الاولى - كل التحية والشكر لك
التعديل الأخير تم بواسطة رضا محمد على احمد ; 18/1/2010 الساعة 02:35
الاخ العزيز موظف
تحية طيبه و بعد:
احب اعرف هل تم تسطيب برنامج Microsoft Office Access 2003 Developer Extensions بالفعل وادخاله فى مجموعة الافيس بنجاح - لو تم هذا ممكن تحول بالمرحله الثانية فى تحويل البرنامج الى setupو قبل المحاوله يتم [حفظة نسخه من البرنامج حتى لو فشلت المحاوله لا يفشل البرنامج صح و سوف ارسل لك طريقة عمل تحويل البرنامج - مع العلم و المعرفة بان لو تم هذا سوف يكون البرنامج الذى تم تحويله حجم البرنامج ممكن يصل الى 52 ميجا بيت هذا للعلم فقط اعمل حسابك على هذا الامر .
تحياتى
الاخ رضا محمد على احمد
مشاركة قيمة وتستحق لقب مبدع
وقد استفدت من المشاركة وسأحاول تغيير عدد من البرامج الموجودة بالمنتدى الى هذه الطريقة
ضمانا لكفاءة البرامج وحفاظا على البيانات التي تحتويها
الاستاذ الفاضل : محمد احمد اسماعيل
المشرف العام
مرور حضرتك هذا شرف لى واشكرك على كلاماتك الجميله وائما نكون عند حسن الظن - شكرا لك والقائمين على المنتدى .
السلام عليكم
بالبداية اود ان اشكر جميع القائمين على هذا الموقع الاكثر من رائع
ثانيا اتمنى من الاخوة المختصين مساعدتي في هذا النموذج اذ لم اعرف كيفية تحصيل النتيجة النهائية منه
اذ ساقوم... (مشاركات: 6)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ممكن مساعدة صغير ؟
انا بشتغل ف شركة والمفروض ان مدة العقد سنة
بس انا لسة ف 3 الشهور الاولى
انا نفسيا مش مستريحة ف الشغل و الزمايل معاماتهم مش حلوة
والشغل مش... (مشاركات: 2)
السلام عليكم\\\
أتمنى من الأعضاء والمشاركين في هذا المنتدى مساعدتي في حل هذه الأسئلة عن الإدارة والموارد البشرية والتأكد من إجاباتي ولكم جزيل الشكر...Read the following statements carefully and... (مشاركات: 13)
السلام عليكم يا اخوانا انا حاب اسئل عن مسميات وظائف الموارد البشرية المتعارف عليه في جميع الوطن العربي
واريدها ان تكون متدرجه بمعنى الافضل فالافضل ..
اريد الإجابة الدقيقة والصحيحة من اهل... (مشاركات: 1)
تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تأهيل المشاركين على الالمام بالمعارف والمهارات اللازمة للعمل في تسويق الأجهزة الطبية ويتناول البرنامج المعلومات الفنية عن الاجهزة الطبية واستخداماتها وتصنيفها والمصطلحات الفنية المستخدمة في تسويقها واستراتيجيات التسويق المناسبة والعديد من الموضوعات الهامة
يوجد حاليًا توجه عالمي للتوعية بأهمية الصحة النفسية والأدوية النفسية، لكن هناك من يحتاج بالفعل علاج نفسي يتناسب مع حالته التي لا تتطلب الالتزام بأدوية، ويجد نفسه حائرًا بين حاجته للعلاج النفسي وبين رفضه للدواء، إذا كنت من هؤلاء فمرحبًا بك هنا في أول دبلومة متخصصة في التعافي النفسي بدون ادوية. وستمكنك هذه الدبلومة من معالجة نفسك أو الآخرين بأساليب تعافي مثبتة علميًا بعيدة كل البعد عن الأدوية النفسية.
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
بدء مشروعك الخاص ليس بالأمر المستحيل، كل ما تحتاجه هو معرفة التفاصيل وجمع المعلومات الكافية عن المشروع ومن ثم البدء، وهنا في كورس الاستيراد من موقع علي بابا نختصر عليك هذه الخطوة، حيث نقدم لك كافة المعلومات والتفاصيل الدقيقة لمشروع الاستيراد من موقع علي بابا. ويتناول الكورس أولًا شرح موقع علي بابا، ثم شرح مراحل عملية الشراء بالجملة من موقع علي بابا بداية من خطوة التسجيل على الموقع وتلقي العروض، حتى شحن المنتجات والتخليص الجمركي والاستلام.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.