تحت التمرين
السلام عليكم
يوجد لدي مدير لو عطست عطاني انذار لاني ازعجت الموظفين ...المهم هو يحاول يطفشني وانا ناشب بحلقه واعطاني انذراين في 3 شهور طبعا كلها صحيحة لاني تأخرت بالحضور والثاني عطاني لاني طلعت اسوي مقابلة وتأخرت . السؤال هل يحق له فصلي بعد الانذار الثالث او وش الاجراء بعد الثالث لاني لم اجد اي شي يتكلم عن هالشي بنظام العمل والعمال..
أقدمية
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته،،،
ليس كل ثلاث إنذارات يفصل الموظف ، أما إنه ناشب لك ، فالسؤال هنا ، هل المدير يعامل الموظفين مثل معاملته لك ، اي إنه في حالة تأخر أي موظف يعطيه إنذار ؟
تحت التمرين
يعطي بعض الموظفين نعم ولكن الموضوع بيني وبينه شخصي وانا للامانة طلعت عيونه وماجلست بهالشركة الا علشان انه يبي يطلعني . انا طالع منها وعندي عرض ولكني مأخره قبل الانذار الثالث , بعض الموظفين يقولون الانذار الثالث نهائي وبعده فصل علشان كذا ودي اعرف قبل لا يوصلني اقدم استقالتي
مبادر
لا يوجد نص مكتب العمل ينص على الفصل ولكن.المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بوسطام
ممكن ما يجدد عقد العمل
تحت التمرين
واذا العقد غير محدد المدة
أقدمية
ادخل على موقع وزارة العمل و قوم بتحميل اللائحة [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
و ابحث فيها عن جدول الجزاءات و قارن بينها و بين الجزاءات التي حصلت عليها
و بإذن الله تجد الاجابة
للتحميل من المنتدى مباشرة من أجلكم نهتم بسلامتكم (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/5263.imgcache أردوجان يحذر من مخططات تقسيم الأمة الإسلامية (مشاركات: 0)
ويواصل مركز القادة للتدريب الاعلان عن باقى دورات شهر اكتوبر للدورات الخاصة بالاسبوع الثالث من شهر أكتوبر (مشاركات: 0)
الحياة أمل الجزء الثالث للمهندس سلمان الشمرانى YouTube - ط§ظ„طظٹط§ط© ط£ظ…ظ„ - ط§ظ„ط¬ط°ط، ط§ظ„ط±ط§ط¨ط¹.mp4 فى هذا الجزء من برنامج الحياة أمل والذى يستضيف المهندس سلمان الشمرانى... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته يواصل المستشار/ سلمان الشمراني في هذا الجزء حديثه عن اسرار الاختلاف واسباب الائتلاف . حيث انتهى في المقطع السابق الى أن الناس اربعة اصناف :- **... (مشاركات: 0)
دورة تدريبية تهدف إلى تاهيل الراغبين في العمل في وظيفة ضمن مجال التسويق أو المبيعات أو خدمة العملاء. يعتبر هذا البرنامج نقطة البداية للدخول في هذا المجال. يقدم للمشاركين التأهيل اللازم لفهم والالمام بأساسيات المجال.
ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.
برنامج يتناول مفاهيم السحابة وأمن البيانات وأمن البنية التحتية والتطبيقات السحابية والمخاطر المتصلة بها والموضوعات القانونية والامتثال للهيئات التنظيمية.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لشرح كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة العملاء وتحليل بيانات العملاء لتحديد الانماط والاتجاهات في سلوك العملاء وتحسين استهداف العملاء والتنبؤ باتجاهات السوق وخلق ميزات تنافسية وصياغة رؤى تسويق استراتيجية.
دبلوم تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة المختبرات الطبية وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المختبرات الطبية بأسلوب علمي في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كذلك الاستفادة من المستجدات الحديثة في مجال ادارة الرعاية الصحية عند ادارة المختبرات الطبية.
رد مع اقتباس