احببت ان اعبر عن مدى اعجابي بهذا المنتدى الراقي والهادف والمفيد لجميع الاخوة والاخوات
مما حفزني للانضمام اهذا الطاقم الرائع وكذلك احببت ان اطلب المساعده من اصحاب الخبرو والاختصاص
انا بدات حديثا بتحضير رسالة ماجستير ادارة اعمال قسم موارد بشريه
ولكن احس انني لم اتمكن الى الان من امساك الخيط فهل من مساعد لي ليشير لي بما يمكنني ان افعله وكيف اختار عنوان لاطروحتي وماافضل الاقسام الى اخرة
انتظر الاخوة والاخوات ارجوا ان لاتتاخروا علي ولاتبخلوا علي باي معلومه
وشكرا
يشرفنا التعاون فى خدمة التدريب والتنمية البشرية بالوطن العربى [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
المدرب /أحمد عبد الصادق محمد يوسف بدوي بكالوريوس تجارة – شعبه محاسبة – جامعه الأزهر . ماجستير في ادارة الاعمال . دبلومة اكاديمية في ادارة موارد بشرية جامعة دمنهور ( 12 شهر تعادل سنتين). دورة... (مشاركات: 1)
المدرب /أحمد عبد الصادق محمد يوسف بدوي بكالوريوس تجارة – شعبه محاسبة – جامعه الأزهر . ماجستير في ادارة الاعمال . دبلومة... (مشاركات: 0)
السلام عليكم و رحمه الله و بركاتة لمن يحملون التخصصات التالية ( محاسبه , ادراة اعمال , موارد بشرية ) مع خلفية بالموارد البشرية او لمن يملك خبرة بالموارد البشرية .. و حديثي التخرج مطلوب... (مشاركات: 0)
ونأمل بناء علاقه عمل بيننا وبين مراكز التدريب المختلفه ، والشركات والمنظمات ، حيث يعتبر مركز تنمية المستقبل الوظيفي CDO اليوم من احد المراكز الرائده بالمنطقة. حلولنا تتراوح بين مجموعة من البرامج مثل:... (مشاركات: 1)
سليم عبد اللطيف أحد أهم الأسماء التي لمعت في سماء التدريب. فبأسلوبه الشيق الذي يمزج الفائدة بالمتعة والتعدد الثقافي بالأحتياج المحلي استطاع أن يسطر قصة نجاحة الشخصي . حاصل دراسات عليا في إدارة... (مشاركات: 0)
هذا البرنامج موجه للحاصلين على دبلومة تصميم المجوهرات - المستوى الأول، حيث تم تصميم هذا البرنامج والذي يعد دبلومة تدريبية متقدمة في مجال تصميم الحُلي والمجوهرات تتناول موضوعات متخصصة في مجال تصميم المجوهرات واساليب التصميم والرسم ثلاثي الابعاد للمجوهرات وكيفية ابداع البراند الشخصي لمصمم المجوهرات وكيفية إخراج وتلوين التصميم للمسابقات والعملاء
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
صمم هذا البرنامج لمساعدة المتدربين في استخدام الذكاء الاصطناعي في الإنتاجية الرقمية كانتاج تصميمات الجرافيك وعمل المونتاج وكتابة المحتوى واعداد العروض التقديمية. وكذلك تحليل البيانات الكبيرة وتحسين الانتاجية.
برنامج تدريبي متقدم يؤهل المشاركين تأهيلاً عملياً متقدماً في ادارة الجودة والمواصفات الدولية المختلفة، كما يغطي البرنامج التخصصات الاكثر طلباً من مجال ادارة الجودة. ويتناول موضوعات ضمان ورقابة الجودة ونظم الادارة ومفهوم العمليات والمواصفات الدولية للايزو وتقنيات الضبط الاحصائي للجودة ومنهجيات تحسين الجودة (لين - 6 سيجما) ومعايير التميز المؤسسي، تتم الدراسة في هذا البرنامج التدريبي اونلاين من خلال محاضرات تفاعلية عبر الانترنت.
برنامج تدريبي يتناول المنهجيات الحديثة لسلاسل الامداد واللوجستيات و التنبوء وتوقُّع احتياجات المواد والتخطيط للمخزون و أساليب التنبوء الكمّي ووضع استراتيجات المشتريات وعلاقات الموردين وتنفيذها و دور اعمال النقل والشحن والتخزين في العمليات اللوجستية و إدارة وتقييم الأداء سلسلة التوريد والعمليات اللوجستية بالاعتماد علي SCOR
رد مع اقتباس