النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: اهل الخبره : اسئلة عن التوظيف الوظيفي

#1
الصورة الرمزية big boss15
big boss15 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

اهل الخبره : اسئلة عن التوظيف الوظيفي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
عندي كم سؤال في مادة الموارد البشرية ياليت تساعدوني في الاجابة عليها
1- ماهية تحليل وتوصيف الوظيفة في منظمتك ؟ (معلم
2- الجهة والافراد المسؤولين عن عملية تحليل الوظائف.
3- الفترة الزمنية اللازمة لاعادة تحليل وتوصيف الوظيفة والاجراءات المتبعة
ياليت تساعدوني في الاجابه عليها

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3,802

رد: اهل الخبره : اسئلة عن التوظيف الوظيفي

اهلا بك
اجابة السؤال الاول على الرابط التالي :
https://www.hrdiscussion.com/hr10982.html

اجابة السؤال الثاني
ادارة الموارد البشرية هي الجهة المسئولة عن اجراء التوصيف الوظيفي وتتواصل مع الموظفين ومديري الادارات الاخرى بهدف جمع المعلومات

اجابة السؤال الثالث :
https://www.hrdiscussion.com/hr10998.html
https://www.hrdiscussion.com/hr18873.html

#3
الصورة الرمزية big boss15
big boss15 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: اهل الخبره : اسئلة عن التوصيف الوظيفي

اهل الخبره : اسئلة عن التوظيف الوظيفي المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فريق العمل اهل الخبره : اسئلة عن التوظيف الوظيفي
اهلا بك
اجابة السؤال الاول على الرابط التالي :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

اجابة السؤال الثاني
ادارة الموارد البشرية هي الجهة المسئولة عن اجراء التوصيف الوظيفي وتتواصل مع الموظفين ومديري الادارات الاخرى بهدف جمع المعلومات

اجابة السؤال الثالث :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]



الف شكر اخوي على تجاوبك
لكن ماالمقصود بالفتره الزمنيه في السؤال
وارجو ان تتحمل اسئلتي الكثيره

إقرأ أيضا...
اصحاب الخبره

السلام عليكم ورحمة الله وبركات كل الشكر والتقدير لي اعضاء المنتدي لا اطول عليكم في الحديث انا مداوم في شركة مدير شئون الموظفين وشئون الادارية من مدة عام واحتاجة الشركة موظف وتم تعينيه ولكن... (مشاركات: 2)


تعاريف وثوابت لبناء الهيكل التنظيمي لاي مؤسسة (الرجاء كل الرجاء الافادة)

الاخوة والزملاء في التطور المعرفة،، تحية طيبة وبعد،، اذا كان الاتفاق العام في اي مؤسسة ان يكون التصنيف الوظيفي لها: 1) دائرة وتضم مجموعة من الاقسام ويراسها مدير دائرة. 2) قسم ويضم مجموعة... (مشاركات: 2)


لاهل الخبره !!!

السلام عليكم ورحمة الله اريد ان استفسر عن دبلوم الموارد البشرية الذي يقدمه مركز التنمية الفكرية للتدريب والاستشارات مدة البرنامج اربعة اسابيع من السبت الى الثلاثاء من الساعة السادسة الى الساعة... (مشاركات: 1)


الرجاء الرجاء المساعدة لتقييم الاداء في شركة هندسية

السادة أعضاء المنتدى المحترمين تحية طيبة ... بداية أود أن أعبر لكم عن مدى سعادتي كوني أحد أعضاء هذا المنتدى الغالي , ارجو منكم مساعدتي في الامور التالية : 1- أريد نموج تقييم أداء احترافي باللغة... (مشاركات: 0)


فرص عمل ولايشترط الخبره

تحب تاخد كورسات تنميه بشريه مجانا تحب تكون عضو مناعضاء نادي النجاح بخصم 50 في المئه كورسات دكتور ابراهيم الفقي بخصم35 في المئه نحب تاخد خصومات من5::40 في المئه كل ده وتكون كمان مستفيد وتاخد ارباح... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم تجهيز وادارة مراكز اللياقة البدنية والأندية الصحية (GYM)

برنامج تدريبي متخصص ينمي مهاراتك في مجال تجهيز وادارة وتشغيل مراكز اللياقة البدنية والاندية الصحية الجيم، حيث ستتعلم من خلاله المهارات الادارية والمالية والتسويقية التي تلزمك لادارة وتشغيل هذا المشروع المتميز


دبلوم مؤشرات الاداء الرئيسية في الأنشطة اللوجستية وسلاسل الامداد

برنامج يتناول استخدام مؤشرات الاداء الرئيسية في اعمال التخطيط للطلب والعرض وادارة المشتريات وعمليات تشغيل الموردين وادارة المخازن واعمال الشحن.


برنامج التحول الرقمي في إدارة الموارد البشرية

برنامج تدريبي يساعدك في وضع خطة التحول الرقمي للموارد البشرية في شركتك يشرح ماهية التحول الرقمي ومزاياه وانعكاساته على ادارة الموارد البشرية وكيفية بناء خطة التحول الرقمي للموارد البشرية و تصميم العمليات الرقمية وإعادة هندسة الإجراءات ويشرح التحديات والمخاطر التي تواجه عملية التحول الرقمي للموارد البشرية.


كورس التعامل مع شكاوى العملاء

ورشة تدريبية مكثفة تتناول مهارات التعامل مع شكاوى العملاء وبناء العلاقة الايجابية مع العميل واساليب التعامل مع الشكوى ورصدها وطرح الاسئلة والاستماع ونزع فتيل الغضب لدى العميل وحل الشكوى.


ورشة أسس الاحصاءات الطبية في المستشفيات والرعاية الصحية

ورشة تدريبية متخصصة تتناول الاحصاءات المتعلقة باستخدام اسرة المستشفى والاحصاءات الحيوية بالمستشفيات واحصاءات الموارد البشرية واحصاءات الموارد المالية والادارية واحصاءات الخدمات الوقائية واحصاءات الجودة وتحسين الاداء ومرحلة اعداد التقارير الاحصائية وانواع التقارير الاحصائية


أحدث الملفات والنماذج