الموضوع: ما هي الاعتمادات التي احتاجها لمركز تدريب وتطوير
ما هي الاعتمادات التي احتاجها لمركز تدريب وتطوير
السلام عليكماشكر لكم اخوتي واخواتي الخبراء على اعطائكم لنا من وقتكم الثمين وتختصرون لنا حصاد السنين من الخبرات والمعرفةانشأت مركز تدريب وتطوير حديث العهد في عالم التدريب، يقدم مركزنا دورات ادارية وقيادية ومهنيةدورات المحاسبة المالية والبنوكدورات الموارد البشرية والتدريبالدورات السلوكية والتنمية الذاتيةالدورات التربوية والاجتماعيةما هي الاعتمادات التي احتاجها والمهمة والمطلوبة في هذه المجالات وكيفية التقديم عليهم واين؟ مثال ايزو او اميديست وهكذالا تبخلون علينا يا أهل الخبرةوجزاكم الله خيراهند
مطلوب لدى مركز تدريبي بجدة
( أخصائين تسويق)
و
(اخصائين تدريب)
للعمل لدى المركز بدوام كامل أو جزئي
خبرة لاتقل عن سنتين في نفس المجال
للتقديم نرجو تعبئة النموذج في الرابط التالي :... (مشاركات: 1)
مطلوب مدير تنفيدي لمركز تدريب في ليبيا السلام عليكم
نحن شركة تدريب جديدة في ليبيا نبحث عن مدير تدريب لديه خبرة جيدة والمهارات التالية:
وصف الوظيفة:
مسؤول للبرامج... (مشاركات: 5)
يعطيكم العافيه
في ورقته تتوقع علشان الشركه تكون غير مسؤوله اذا صارلك شي اثناء العمل
من وين احصلها
انشالله تفيدوني (مشاركات: 3)
دبلوم تدريبي يتناول موضوعات أساسيات المشتريات والمراحل العملية لادارة المشتريات وتأهيل وتقييم الموردين (Sourcing ) ومهارت التفاوض وأوامر الإسناد ( شراء – خدمات) Purchasing Orders والجمارك وأهم القوانين في التجارة الخارجية وأخيرا منظومة التسجيل المسبق للشحنات
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.
دورة تدريبية في التخطيط الاستراتيجي المتقدم الذي يمثل الوسيلة التي يمكن من خلالها توحيد كافة أنشطة المنظمة، وتحقيق التنسيق الراسي بين المستويات التنظيمية
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك في البرنامج التدريبي بمفهوم المراجعة بشكل عام، ومفهوم المراجعة الداخلية بشكل خاص، ودور المراجعة الداخلية في الشركات.
برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.