السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
رتب حياتك للدكتور / طارق سويدان
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
رتب حياتك للدكتور / طارق سويدان
الاستاذ / علاء
الاسئله مفيده و مواجهه و بتخلينا قدام نفسنا صادقين لكن نعرف هدفنا و طريقنا
شكرا على الموضوع و عايزين شكل (مثال ) الرساله - الرؤيه -الاهداف للافراد ( شخصيا كتبها لدى و اقرأها كل فتره لكنى اريد شكل نموذجى لكل الناس )
على اساسها ممكن ناس كتير تمشى
معلش احنا تعبينك معانا و ربنا يجزيك عنا خير ......
حاضر يا أسمااء بس ياريت تذكريني في أول مارس أكون قد أتميت معظم إنشغلاتي
بارك الله فيك يا استاذي الفاضل
فعلا يجب علي الانسان ان يعيد ترتيب حياته ...وهذا ما أنوي بإذن الله أن أفعله
ربنا يوفقك وييسر ليك دربك ويحيطك بملائكة النور وينور ليك طريقك بالايمان و يجعلك ذخرا لدينك و يبعد عنك الاشرار يا رب
شكرا على الموضوع ...
سيكون رائع رغم أني لم أطلع عليه بعد..
شكرا مرة أخرى عن المجهود.
جزاك الله كل خير .... أ / علاء
جاري القراءة
شكرالك أستاذ علاء على هذه المواضيع القيمة وفعلا هو يحتاج كل منا أن يرتب حياته من اجل ان يمضي الى الامام وكله ثقة بأن كل ما فعله كان جيدا له ولغيره .
شكرالك مرة أخرى
بارك الله لكم أعزائي الكراااام
الغالية لؤلؤة فلسطين ( ترتيب وتحديد الأهداف بالأولويه وبالزمن وقوة عزم هي أصل الوسائل للنجاح )
عذراء المغرب ( أشكرك كتييير علي ثقتك بي )
المصري بهاء الدين ( بارك الله فيك ..وجميل جدا توقيعك ..جعلك الله سببا في كل خير )
سمية (بارك فيكي ..وانا ملاحظ نشاطك منذ دخولك في اسرة المنتدي ..وننتظر منك المزيد )
شكرا جزيلا على هذا الموضوع الرائع كلا منا يحتاتج الى ترتيب الاولويات في هذه الحياة حتى لايضيع الهدف الاساسي في خضم معركة الحياة
وجزاك الله مثلة ...وبارك الله فيك
ولمزيد من التواصل
اشكرك اسيتاذ علاء واتمنى لك مزيد من التقدم
بارك الله فيك
موضوع رائع ومهم ..
شكرا اخي غلاء وبارك الله بك وبما تقدم
كثير منا يقضي حياته وهي مبعثرة فلا يستطيع ان يعيشها كما يجب ان تكون من يستطيع منا ان يدل احدا علي ان يرتب حياته يكون قد انجز عملا صعبا للغايه .
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اليكم كتاب مرن عضلات مخك للدكتور الرائع طارق السويدان (مشاركات: 9)
تحتوي ھذه الكراسة على جمیع الأسئلة التي طرحھا الدكتور طارق السویدان في أشرطتھ ( رتب حیاتك )، مع كتابتى لتعلیق الدكتور علیھا ، بعد أن سمعت الأشرطة. وللحصول على أكبر قدر من الفائدة یرجى: محاولة... (مشاركات: 1)
1- لماذا أعيش ؟ 2- ماذا سأحقق في حياتي؟ 3- هل أنا سعيد؟ 4- هل أنا صادق ( مع نفسي وفي علاقاتي ) ؟ بعد الانتهاء من إجابة الأسئلة في هذه الكراسة اجلس فترة تأمل مع نفسك واجب على الأسئلة أعلاه . ... (مشاركات: 1)
انا طارق فؤاد محمد هاشم من الاسكندرية - جمهورية مصر العربية خبرة 14 سنة فى مجال البنوك (اقسام الحسابات العامةو الجارية و الكمبيالات ) خبرة 4 سنوات فى شركة استيراد و تجارة ادوات صحية (حسابات... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله أنوي القيام بإعداد مقترح لرسالة الماجستير في إحدى الجامعات البريطانية ، وأرجو منكم تزويدي وعلى وجه السرعة بموضوعين أو ثلاثة عن أية موضوعات مهمه في مجال الموارد البشرية HR... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية، حيث سيتم شرح الدور الاستراتيجي للموارد البشرية ومستقبل الموارد البشرية، وآليات التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية، وكيفية استقطاب المواهب وادارتها والحفاظ عليها، وتسليط الضوء على تقييم الأداء واحتراف اعداد هيكل الرواتب والاجور.
تقدم هذه الدبلومة للمتدربين فرصة قوية لفهم وتطبيق مفاهيم التسويق في مجال الفنادق، كما تتناول الدبلومة دور التسويق في الفنادق وفي مجال الضيافة بشكل عام. وتسلط الضوء على الادوات والاساليب المستخدة في وضع استراتيجية التسويق للفندق.
برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
برنامج تدريبي موجه للاسر واولياء امور الاطفال ذوي الهمم لفهم طبيعة الإعاقة والتكيف معها وتحسين ديناميكيات التواصل داخل الأسرة وتعلم استراتيجيات عملية لإدارة الضغوط وتعديل سلوك الطفل وبناء خطة إرشادية لكل أسرة قابلة للتنفيذ بهدف تحسين جودة الحياة لاطفالهم من ذوي الهمم.