الموضوع: عقد بيع خردة (سكراب)
عقد بيع خردة (سكراب)
عـقـد بيــع خرده ( سكراب )
تـمهـيد
بما أن الطرف الأول يمتلك كمية من الخردة (الاسكراب) ويرغب في بيعها للطرف الثاني ، لذلك اتفق الطرفان وهما بكامل الأهلية المعتبرة شرعـاً للتعاقـد على ما يلي :-
أولاً : يعتبر التمهيد السابق جزء لا يتجزأ من هذا العقد .
ثانياً : باع الطرف الأول وأسقط وتنازل بموجب هذا العقد وبكافة الضمانات الفعلية والشرعية إلى الطرف الثاني القابل لذلك ما هو عبارة عن :-
(1) عدد (أربعة) طن تقريباً من فضلات كابلات المونيوم/ بسعر ثلاثة آلاف جنيه لا غير للطن .
(2) عدد (ثلاثة) طن تقريباً بطاريات مستهلكة بسعر ثلاثة آلاف ومائة جنيه لاغير للطن .
(3) عدد (ثمانية) طن تقريباً من فضلات الحديد بسعر ألفان ومائتان وخمسون جنيه للطن .
(4) عدد (ألف) جركن بلاستيك تقريباً بسعر ثلاثة جنيهات وستون قرشاً للطن .
(5) عدد (ثلاثة) طن تقريباً من فضلات نحاس بسعر ثمانية آلاف جنيهاً للطن .
ثالثــــــــاً : يتعهد الطرف الثاني بسداد مبلغ (فقط وقدره عشرة آلاف جنيهاً لا غير) كتأمين يتم استرداده بعد انتهاء الطرف الثاني من الوفاء بالتزاماته بالعقد .
رابعــــاً: يتعهد الطرف الثاني أن يتم نقل كامل الكميات المذكورة في العقد في مدة أقصاها عدد 60 يوم فقط ستون يوماً لا غير .
خامساً: يتم التسليم في الموقع المخزن عليه المواد وتكون نفقات التسليم على الطرف الثاني .
سادساً: يقر الطرف الأول بخلو المبيع من كافة الحقوق الأصلية والتبعية بما في ذلك الديون والرهون ، وحقوق الاختصاص والامتياز ، وأي حقوق للغير سواء كانوا أفراد أو شخصيات اعتبارية .
سابعاً: يضمن الطرف الأول للطرف الثاني عدم استحقاق المواد المباعة بموجب هذا العقد أو وجود معارضه في ملكيته أو حيازته من أي جهة كانت .
ثامناً: يقر الطرف الأول أنه من تاريخ هذا العقد قد انتقلت ملكية الأصناف المباعة إلى الطرف الثاني الذي يكون له أن يتصرف فيها تصرف المالك فيما يملك بكافة أوجه التصرفات.
تاسعاً: يحتفظ الطرف الثاني بحقه في فسخ هذا العقد واسترداد مبلغ التأمين في حالة مخالفة الطرف الأول لأي بند من بنود العقد ، أو إذا تعذر التسليم إلى الطرف الثاني لأي سبب كان ، كما يحق للطرف الأول فسخ العقد والاحتفاظ بقيمة التأمين في حالة مخالفة الطرف الثاني لأي من بنود هذا العقد أو التراخي في تنفيذ التزماته .
عاشراً: حرر هذا العقد من نسختين بيد كل طرف نسخة منه للعمل بموجبها.
والله الموفق ،،،،،،
الطرف الأول الطرف الثاني
التوقيع : التوقيع :
برنامج تدريبي متخصص يتناول الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة ضمن عدد من الموضوعات التدريبية التي تبدأ بالعقود الآجلة وتحديد سعر العقود الاجلة والمستقبليات وكيفية التعامل في العقود المستقبلية والخيارات وانواعها و أنواع الاستراتيجيات للخيارات.
جلسات إرشادية تساعدك على تعلم فن ادارة الغضب وكيفية التحكم في الغضب حيث ستفهم الاسباب النفسية للغضب وكيفية التعامل معه وتقليل اثاره وكيفية التعبير عن المشاعر والاحتياجات والتواصل الرحيم مع النفس والاخرين وكيف نتصرف مع الشخص الغاضب وكيف اعيش حياتي بدون غضب والسلوكيات الممنوعة والغير مفيدة اثناء الغضب، وكيفية استخدام تقنيات التأمل الاسترخائي للتعامل مع حالات الغضب والسيطرة عليها.
برنامج تدريبي يساعدك في عملية تبسيط الاجراءات الادارية يتناول اختيار الإجراءات المراد تقييمها وجمع المعلومات وتحليلها وتقييمها ووضع المقترحات والتوصيات من أجل تحسين الإجراءات وعملية التنفيذ والمتابعة.
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
إذا كنت تريد الحصول على تقارير مالية بافضل طريقة نقدم لك جلسة إرشاد وتوجية Coaching على ايدى اهم خبراء المحاسبة الالكترونية لتدريبك بشكل مباشر على الحصول على التقارير المالية للحسابات الختامية للشركة وقياس اداء الشركة بشكل عملى ومحترف