طريقة إضافة موظف للتأمينات الإجتماعية وإحتسابه بنطاقات
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
طريقة إضافة موظف للتأمينات الإجتماعية وإحتسابه بنطاقات
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
للراغبين في معلومات نفصيلية في التأمينات وعقود العمل وفق قانون العمل المصري
اليكم هذه الدورة المتميزة
https://ibsacademy.org/course-74-lab...aw-course.html
في المرفقات نموذج إذن إضافة أصناف للمخازن (مشاركات: 7)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته في هذا الفيديو طريقة تمديد الزيارة العائلية عن طريق الخدمات الإلكترونية ( أبشر ) https://www.youtube.com/watch?v=sb5Y6xUixnE (مشاركات: 0)
في هذا الفيديو تعرف على طريقة تجديد أو إصدار رخصة العمل ( كارت العمل ) . . . . https://www.youtube.com/watch?v=BgoE4NAmc_0 (مشاركات: 0)
الأخوة الأعزاء مشرفي وأعضاء الموقع السلام عليكم ورحمة الله وبركاته قدمت وزارة التأمين في في مصر موقع اليكتروني لخدمة المواطنين في مصر وهو موقع جيد حيث يمكن التسجيل به عن طريق الرقم التأميني... (مشاركات: 9)
ركن خاص بإدارة الكفاءات وشكرا لكم جميعا (مشاركات: 0)
يتناول البرنامج معايير تصميم وتقييم المستشفيات الخضراء وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المستشفيات في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية. ويركز على المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة السلامة البيئية بالمستشفى أو إحد أقسامها وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية.
برنامج يتناول مفهوم الامن السيبراني وأمن البيانات وعملية جمع وتنظيم معلومات المخاطر الالكترونية ووضع معايير تقييم المخاطر الالكترونية وتطوير استراتيجيات الاستجابة للمخاطر ويستعرض أدوات وتطبيقات لتقييم وإدارة المخاطر على البنية التحتية لمعلومات المؤسسة و تحديد وتنفيذ الضوابط الأمنية التي تلبي متطلبات Fisma, OMB وإدارة المؤسسة ويستعرض الحلول السحابية للأمن والحماية.
أول برنامج تدريبي عربي في هذا المجال، حيث يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.
برنامج "مدير الموارد البشرية المعتمد" (CRHM) هو برنامج تدريبي متقدم يهدف إلى تطوير مهارات إدارة الموارد البشرية بشكل استراتيجي وفعال. يركز البرنامج على تزويد المشاركين بالأدوات والمعارف اللازمة لتصميم سياسات مبتكرة، تحسين بيئة العمل، وتحقيق الأهداف التنظيمية. باستخدام منهجية تدمج بين النظرية والتطبيق، يُعد البرنامج خطوة نحو التميز المهني في مجال الموارد البشرية.
رد مع اقتباس