تعرف على المستجدات الخاصة بقوانين العمل واللوائح المنظمة للحقوق والواجبات للعمال والموظفين بجميع الدول العربية
جمعة لكم اليوم عدد من مؤلفات المستشار محمد حامد الصياد التي تشرح نظام التأمينات الاجتماعية المصرية بالحالات والامثلة التطبيقية تحتوى هذه الكتب كل ما يجب معرفته عن التأمينات الاجتماعية المصرية هذه...
حمل الآن أحدث نسخة من قانون التأمينات الجديد رقم 148 لسنة 2019 من الجريدة الرسمية، وسوف يبدأ العمل بقانون التأمينات الاجتماعية الجديد في يناير ٢٠٢٠، ولم تصدر بعد اللائحة التنفيذية الخاصة بالقانون،...
التأمينات الإجتماعية سؤال وجواب إعداد محمد حامد الصياد فبراير 2007
التأمينات الاجتماعية تطبيقات عملية الكتاب الرابع
التأمينات الاجتماعية تطبيقات عملية الكتاب الخامس
التأمينات الاجتماعية تطبيقات عملية الكتاب الثالث معاش وتعويض تأمين اصابات العمل
يتبادر الى ذهن العديدين سؤال جوهري حول حقوق الموظفين في القطاع الخاص بسوق العمل السعودي، وقد وجدنا لكم ملف رائع فيه اكثر من ١٠٠ سؤال وجواب حول حقوق موظفين القطاع الخاص في سوق العمل السعودية وقد اعد...
نظام العمل السعودي بعد تحديثاته الأخيرة، حيث قد طرأ تعديلات جوهرية على النظام وإلغاء عدد من المواد المتعلقة بتشغيل النساء وغيرها، مهم للزملاء في قسم الموارد البشرية متابعة تحديثات النظام بشكل دوري...
بنــــود تفتيــــش القــــوى العاملــــة
1- ما معنى إجازة سنوية مدفوعة الأجر ؟ - أى أن إستحقاق العامل للإجازة السنوية لا يترتب عليه أى نزول أو تخفيض فى أجر العامل. 2- متى يستحق العامل إجازة سنوية (21) يوم ؟ - يستحق العامل إجازة سنوية...
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته سعيد بالانضمام معكم لدي سؤال أرجو الإجابة عليه قانونياً ونظامياً يوجد لدى موظفين يعملون في مؤسسة ما رصيد متراكم من الإجازات وقد اصدرت ادارة المؤسسة بهذا...
ما هو الحد الادنى و الاقصى لساعات العمل اليومية وهل في اي استثناءات على ساعات العمل في القانون المصري الحق في الراتب الاضافي في حالة العمل ساعات عمل اضافية وكيفية حساب الساعات الاضافية ما هي...
الدليل المرفق يتضمن التالي: خدمات المشتركين استبعاد مشترك تسجيل مشترك تعديل سبب الاستبعاد لمشترك تسجيل مشترك غير سعودي استباقياً إنهائ نشاط منشأة غير مسجلة استباقياً اضافة عقد لمشترك نشيط...
تم تصميم هذا الدليل لمساعدة صاحب العمل على معرفة الشروط والاجراءات الخاصة للالتزام بنظام العمل ولوائحه ومعرفة ما سيتم الرقابة عليه من قبل مراقبي وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عبر الزيارات...
ما هي حقوق الموظف في قانون العمل السعودي يشرح هذا الملف حقوق الموظف في قانون العمل السعودي والهدف منه زيادة المعرفة بالأحكام والقواعد التي يضمن حقوقك كموظف في علاقتك مع الشركة الملف من اعداد...
إن الأمر الصادر بنقل الموظف أو المستخدم أو العامل الحكومي من وزارة أو مصلحة أو إدارة إلى وزارة أو مصلحة أو إدارة أخرى ، أو من وظيفة إلى أخرى هو إفصاح عن إرادة الإدارة الملزمة بقصد أحداث اثر قانوني...
هل يمكن ان يخرج الموظف نفسة من التأمينات بموجب خطاب اخلاء الطرف مع الموظف حيث انى تركت العمل منذ نوفمبر 2020 والى الان الشركة لم تخرجني من التأمينات ولم تدفع التأمينات أيضا من يناير 2021 حتى اليوم...
مقدمة تعتبر الإجراءات الإدارية في إدارة شؤون الموظفين من أكثر الإجراءات عدداً وتعقيداً، ودقة، نظراً لعلاقة هذه الإجراءات مع أكثر من جهة داخلية وخارجية ولعل من المفيد تزويد المتدرب بأهم هذه...
حذرت حكومة الإمارات الأشخاص الأجانب، الذين يرغبون في القدوم إلى الإمارات من أجل العمل أو الزيارة أو الاستثمار أو الإقامة من عمليات نصب محتملة قد يتعرضون لها سواء في عقود العمل أو تأشيرات الدخول....
تحتوي الدراسه عن تلخيص شامل لما تضمنه قانون العمل الموحد ،، ويوجد ملف مرفق لذلك اتمنى ان يحظي اعجباكم.. تحياتي رامي غريب
السلام عليكم اخواني الاعزاء اولا اشكركم جميعا على هذا المنتدى المفيد والرائع وارجو من لدية عقد العمل الجديد المعمول به في السعودية 2020 بصيغة وورد او اي صيغة تقدر من خلالها التعديل واضافة...
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته كنت اعمل في شركة صغيرة لمدة سنتين و مضيت على عقد في الشهر الثاني يوفي بان هناك 45 يوم في حالة الرغبة في ترك العمل و هناك 15000 جنيه شرط جزائي. جائتني فرصة عمل جيدة و...
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته بستفسر عن اهم الملفات بعد ملفات الموظف الواجب على موظف شؤون الموظفين عملها زي ملفات المسيرات وهكذا ارجو منكم اساتذتي افادتي عن المهام والاعمال
محتويات الملف الشخصي للموظف يُعتبر ملف الموظف الشخصي هو الملف الرئيسي للموظف الذي يحتوي على تاريخ إنتمائه للوظيفة بدايًة من طلب التوظيف وحتى مقابلة ووثائق إنهاء العمل. ويمكن لموظفي الموارد...
محتاج نموذج (طلب استخراج شهادة تأمين سيارة) ؟؟
تعرف على بعض حقوق المرأة والمنصوص عليها في قانون العمل المصري، هذا السؤال يتبادر الى ذهن البعض دائما، ما هي حقوق المرأة في قانون العمل المصري؟، جئنا لك ببعض هذه الحقوق من نصوص القانون .. تعرف عليها:...
لكل الباحثين عن دليل اكواد المهن المعتمدة في هيئة التأمينات الاجتماعية المصرية مرفق شيت اكسيل فيه جميع اكواد المهن المسجلة في التأمينات الاجتماعية المصرية كما يمكنك البحث عن المهنة لاستخراج الكود...
حمل الآن ملف شرح نظام العمل الاساسي طبقا لقانون العمل المصري ويتضمن الملف شرح الآتي: اولا التمهيد ثانيا تخطيط القوى العاملة ثالثا اختيار الكفاءات رابعا التوجيه خامسا ملفات العاملين وقاعدة...
حقوق العامل في القطاع الخاص علشان اوضح الأمور : 1- للعامل الحق في 21 يوم اجازة سنوية يستفيد منها بعد 6 شهور من تعيينه. 2- للعامل الحق في 30 يوم اجازة سنوية بدلا من 21 يوم في حالة انه اتم 10 سنوات...
لكل الراغبين في فهم ضريبة كسب العمل طبقا للقانون المصري باحدث التعديلات لعام 2020 في المرفقات ستجد ملف PDF يقدم شرح تفصيلي لضريبة كسب العمل وكيفية فحص ضريبة كسب العمل طبقا للقانون المصري الملف...
هذا القانون موجه للشركات المصرية بخصوص تشغيل الموظفين والعاملين دون الحصول على شهادة الموقف من التجنيد خلي بالكم ان القانون ده فيه عقوبات اللي بيشغل حد من غير شهاده التجنيد و الغرامات و كل ما يخص...
تعديلات قانون الضرائب الجديد 2020 ومثال عملى على حساب الضريبة قبل وبعد القانون الجديد عايز تعرف تعديلات قانون الضرائب الجديد 2020 والإختلاف عن القانون القديم ومثال عملى على حساب الضريبة قبل وبعد...
ملخص قانون التأمينات الجديد 148 لسنة 2019 والذى يحتوى على اهم النقاط وتوضيح اجر الاشتراك والاجر الشامل ونماذج س1 و س2 و س6 وجداول نسب فئات الاشتراك وملخص لبنود العقوبات
تعديل قانون الضريبه على الدخل 91 لسنه 2005 و ذلك بقانون 26 لسنه 2020 بجميع الشرائح اعفاء شخصى 9000 يطبق من اول يوليو 2020 حمل نص قانون ضريبة الدخل الجديد من المرفقات
السؤال: اذا كان هناك مدير لم يتم التأمين عليه، وقام بالغياب لمدة شهر كامل لأسباب مرضية، فهل يكون له راتب كامل ام جزء من الراتب ام ليس له راتب عن هذا الشهر كونه غير مؤمن عليه؟ والاجابة على هذا...
نص قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 فى المادة 69 منه على أنه لا يجوز فصل العامل إلا إذا ارتكب خطأ جسيما، ويعتبر من قبيل الخطأ الجسيم الحالات الآتية: 1ـ إذا ثبت انتحال العامل لشخصية غير صحيحة أو قدم...
التأمين علي اقل من ١٨ اولا :- القانون ٧٩ لسنه ١٩٧٥ السداد نسبه : ٣٪ عن (اصابه العمل ) مثال :- اجر اساسي ٥٠٠ جنيه اجر متغير ٨٠٠جنيه اجمالي اجر الاشتراك ١٣٠٠جنيه التطبيق ١٣٠٠×٣٪=٣٩جنيه
#الاجازه المرضي # قاعدة :- تدخل الراحة الاسبوعية والعطلات الرسمية ( ضمن الاجازة المرضية) منقول
الاجازة المرضي (اعتماد الاجازه المرضي التي تصرف من التامينات اذا كشفت عند دكتور خاص ) مستندات الاعتماد :- طلب الابلاغ والانقطاع معتمد من الشركة برنت تاميني معتمد صوره البطاقة اي شهادة مرضية (...
المادة 130 الفقره الاولي : التزام صاحب العمل باعطاء شهادة خبرة للعامل الفقره الثانية: يلتزم صاحب العمل بأن يرد للعامل عند انتهاء عقده ما يكون قد أودعه لديه من أوراق أو شهادات أو أدوات فور...
طريقة حساب الوقت الاضافي النهاري القاعده القانونية = 35% اختصار محاسبي = 1.35 المعادلة = عدد الساعات * سعر الساعة * 1.35 مثال
كيفية حساب الوقت الاضافي الليلي القاعدة القانونية = 70% اختصار محاسبي = 1.70 المعادلة = عدد الساعات * سعر الساعة * 1.70 مثال
اصابة العمل القانون الجديد مادة (61) يلتزم صاحب العمل فى القطاع الخاص أو المسئول الفعلي عن الإدارة لديه بإبلاغ الشرطة عن كل حادث يقع لأحد عماله يعجزه عن العمل وذلك خلال 48 ساعة من تاريخ...
تفتيش جدول مواعيد العمل (مواعيد العمل -فترات الراحه -الراحه الاسبوعيه) اولا :- شروط الاستيفاء وضع الجدول علي الابواب الرئيسية في مكان ظاهر بالمنشأة وما يطرأ عليه من تعديل ثانيا :- صيغة...
انواع الاجازات في قانون العمل انواع الاجازات ١- الاجازه السنويه ٢-الاجازه المرضي ٣-اجازه الوضع ٤-اجازه الحج وزياره بيت المقدس ٥-اجازه رعايه الطفل ٦-اجازه الدراسة
انواع الصناديق اولا : صندوق أعانه الطوارئ ثانيا : صندوق الخدمات الاجتماعيه والصحه والثقافيه ثالثا: صندوق تمويل التدريب والتأهيل رابعا : صندوق الجزاءات منقول
اعرف حقك "التعويض" الحاله الاولي :- عقد عمل محدد المده يعني ليه تاريخ بدايه وليه تاريخ نهايه انت موقع عقد عمل لمده سنه وصاحب العمل قالك مش هتقدر تكمل معانا بعد ٨شهور من العقد حقك
سجل العجزة المؤهلين السجل يشمل البيانات الاتيه :- _الاسم _رقم شهاده التأهيل وتاريخها ونوع الاعاقه _المهنه المؤهل عليها _الاجر _الوظيفه التي يشغلها وتاريخ شغله منقول
لوائح قانون العمل ١- لائحه تشغيل النساء ٢- لائحه تشغيل الاطفال ٣- لائحه تنظيم العمل ٤-لائحه الجزاءات التاديبيه اولا :- السند القانوني (١) مادة 95
زياده الحد الادني لاجر الاشتراك التأميني اولا :- الحد الادني عام ٢٠٢٠ =١٠٠٠جنيه الزياده =١٥٪ بتساوي ١٠٠٠*١٥٪= ١١٥٠ جنيه تقريب لاعلي ١٠٠جنيه اجر الاشتراك عام ٢٠٢١ =١٢٠٠جنيه منقول
الراحه الاسبوعيه - مدفوعه الاجر مادة 83 يجب تنظيم العمل بالمنشأة بحيث يحصل كل عامل على راحة أسبوعية لا تقل عن أربع وعشرين ساعة كاملة بعد ستة أيام عمل متصلة على الأكثر، وفى جميع الأحوال تكون...
اجازه الوضع -قانون التامينات الاجتماعيه ١٤٨ مادة (77) تستحق المؤمن عليها فى حالة الحمل والوضع تعويضًا عن الأجر يعادل 75% من الأجر المشار إليه فى الفقرة الأولى من المادة (76) من هذا القانون...
الاطلاع علي المستندات -تفتيش التامينات الاجتماعية (مخالفه) مادة (165): يعاقب بالغرامة التي لا تقل عن ثلاثين ألف جنيه ولا تجاوز مائة ألف جنيه ، كل من منع العاملين بالهيئة ممن لهم صفة...
سؤال : ما هو نص المادة الخاصة بالأجازة العارضة ؟ الجواب : #الاجازه العارضه# (اجازه لسبب عارض) مادة 51
سؤال : متى يتم رد كعب العمل ؟ الجواب : (توقيت رد كعب العمل) ماده رقم (١٥) وعليه خلال ثلاثين يوما من تاريخ شغل الوظيفة التى خلت لديه أن يعيد إلى الجهة الإدارية شهادة قيد العامل الصادرة منها بعد...
سؤال : ماهي خطوات استخراج قرار العلاج على نفقة الدولة ؟ الجواب : 1 ـ التوجه إلى أقرب مستشفى حكومي، سواء عام أو مركزي أو جامعي، بالمحافظة المقيم فيها المواطن. 2 ـ الدخول إلى العيادات...