الموضوع: تقنية الجوف تستعد لإطلاق ملتقى التوظيف الأول بالجوف بـ(2000) وظيفة
تقنية الجوف تستعد لإطلاق ملتقى التوظيف الأول بالجوف بـ(2000) وظيفة
تقنية الجوف تستعد لإطلاق ملتقى التوظيف الأول بالجوف بـ(2000) وظيفة
الجزيرة - عبد الرحمن اليوسف:
يرعى صاحب السمو الملكي الأمير فهد بن بدر بن عبدالعزيز أمير منطقة الجوف ملتقى التوظيف الأول 2015 بالجوف الذي تنظمه الكلية التقنية بمنطقة الجوف في الفترة من 24 - 26 / 6 / 1436هـ، حيث أنهت الكلية استعداداتها لإطلاق الملتقى التوظيفي الأول 2015 وهو الأول من نوعه على مستوى المنطقة، هذا الملتقى الذي يوفر فرص عمل منوعة تتجاوز 2000 وظيفة بعقود فورية لخريجي وحدات المؤسسة من كليات تقنية ومعاهد ثانوية صناعية في مختلف قطاعات التوظيف بمنطقة الجوف.
وأوضح عميد الكلية التقنية بالجوف المهندس محمد بن سعد الوشيّح أن رعاية الملتقى من صاحب السمو الملكي الأمير فهد بن بدر بن عبدالعزيز أمير منطقة الجوف لهو دليل بارز لما يوليه سموه من اهتمام كبير بشباب المنطقة وتوفير بيئة العمل المناسبة لهم في مجال تخصصاتهم، مقدماً شكره وتقديره لأمير منطقة الجوف لرعايته هذا الملتقى. وأكد الوشيح أن تبني الملتقى هو من ضمن ما تسعى إليه المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني في خدمة خريجيها ومن هم على وشك التخرج من متدربيها من مبدأ حرص المؤسسة على تمكين خريجيها من الحصول على وظائف تناسب مؤهلاتهم وبذل كل ما يمكن انتهاجاً لمبدأ التنسيق الوظيفي والسعي لتقديم دعمها لمتدربيها بعد التخرج، مبيناً أن الملتقى هو بمثابة نقلة نوعية في سوق العمل بمنطقة الجوف كونه الأول من نوعه وبمشاركة العديد من شركات ومؤسسات القطاع الخاص والتي تملك فرصاً للعمل ستقوم بعرضها على الشباب في الملتقى وتستقطبهم للعمل لديها. وشكر المهندس الوشيح جميع الجهات المشاركة بالملتقى، وخص بالذكر شركاء النجاح وهم مركز طاقات للتوظيف والغرفة التجارية الصناعية بالجوف وفرع صندوق الموارد البشرية بالجوف ومكتب العمل بالجوف، كما قدم الوشيح شكره وتقديره لفريق العمل واللجان العاملة في الملتقى بدءاً من عمليات التحضير للملتقى التي امتدت لأربعة أشهر سابقة وستقطف ثمار عملها خلال الأيام القليلة القادمة. يذكر أن الكلية التقنية بالجوف نجحت في استقطاب أكثر من 2000 فرصة عمل سيتم عرضها خلال الملتقى وتوقيع عقود فورية للتوظيف والذي يبدأ يوم الاثنين القادم الرابع والعشرين من الشهر الجاري ويستمر مدة ثلاثة أيام، ويغطي الملتقى إعلامياً إذاعات المملكة العربية السعودية والتلفزيون السعودي وعدد من الصحف الإلكترونية بمنطقة الجوف.
ملتقى التوظيف
بالتعاون مع لجنة الموارد البشرية بالغرفة التجارية بالاحساء
الاثنين 10فبراير 2014م
للرجال من الساعة 9 صباحا الى 01:30 مساء
للبنات من الساعة 6 مساء الى 8 مساء
بمقر الغرفة... (مشاركات: 0)
البرنامج الطموح الذي تستعد السلطات الأردنية لإعلانه لتخفيف نسبة البطالة في البلاد في معرض محاولتها تنفيس حالة الاحتقان الشعبي بث بصيصاً من الأمل في نفوس العاطلين عن العمل التي تؤكد السجلات الرسمية... (مشاركات: 3)
كتاب وظيفة العمر - دليل التوظيف لكل من يبحث عن وظيفة
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/1870.imgcache (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ملتقى التفكير الأول جدة
" التفكير رؤى وتجارب "
من 10 إلى 14 ربيع الأول
فندق جدة هيلتون (مشاركات: 0)
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة علم إدارة الأزمات والطوارئ وخطة اخلاء المستشفي والمنشآت الصحية
هذا البرنامج موجه للاباء والامهات والمربين، يهدف الى تدريب المشاركين على طرق وأساليب بناء شخصية الطفل. وما هو الدور المطلوب منهم القيام به لبناء شخصية الطفل بشكل سليم
كورس تدريبي متطور في التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقة الاداء المتوازن والخرائط الاستراتيجية، وهي نظام قياس أداء يهدف إلى تمكين المؤسسة من تقييم الأداء على نحو متكامل
برنامج تدريبي يؤهلك لجميع المهام الوظيفية المنوطة لوظيفة مدير المنتج، حيث يتم شرح متطلبات وظيفة مدير المنتج وعملية تحليل البيانات وتطوير المنتجات وتسعير المنتجات وادارة مصادر التوريد