الموضوع: المكونات الـ3 للقوة العقلية وعوامل النجاح
المكونات الـ3 للقوة العقلية وعوامل النجاح
سواء أكنت تطمح إلى أن تكون رياضياً متميزاً أم رجل أعمال ناجح، فإن القوة العقلية هي مفتاح النجاح الأمثل على المدى الطويل. وعلى أي حال، فإنك تحتاج إلى الإصرار والمثابرة لاستثمار أقصى حدود إمكاناتك.
وأمام العقبات والتحديات التي تقف في طريقك دائماً، سيساعدك بناء القوة العقلية على تطوير قدراتك لمواجهتها، والاستمرار في رحلتك لتحقيق النجاح؛ فالأشخاص الأقوياء عقلياً يتغلبون على الانتكاسات بثقة عالية، لأن المحن تجعل منهم أشخاصاً أقوياء.
وهناك أسباب عدة تجعلك بحاجة إلى إعادة بناء قواك العقلية، منها:
1. القوة العقلية تحسن قدرتك على التفكير بشكل واقعي:
الاعتقاد بأمر ما لا يجعله صحيحاً بالضرورة. مع ذلك، يسمح كثير من الناس لأفكارهم المتشائمة بمنعهم من اتخاذ أي خطوة إلى الأمام، وإيمانهم بأفكار مثل: "أنا سيء الحظ دائماً". كما يمكن للأفكار الإيجابية المبالغ فيها أن تسبب ضرراً مماثلاً في المقابل، فالتقليل من مدى صعوبة مهمة ما أو المبالغة في تقديرها يمكن أن يؤدي إلى النتيجة نفسها.
ويتضمن بناء القوة العقلية تعلم كيفية تحديد واستبدال أخطاء التفكير. ومع الممارسة، يمكنك تدريب دماغك على التفكير بشكل مختلف؛ فتنمية القدرة على تحديد الأفكار اللاعقلانية، سوف يمكنك من النظر للأمور نظرة أكثر واقعية. فضلاً عن أن تنظيم أفكارك يتيح لك اتخاذ حكم أفضل ضمن رؤية أوضح، وبالتالي مزيداً من النجاح.
2. القوة العقلية تساعدك على السيطرة على العواطف:
غالباً ما يكون الطريق إلى النجاح مليئاً بالاضطرابات العاطفية. فإذا كنت تفتقر إلى المهارات الكافية للتعامل مع تلك المشاعر، فأنت على الأرجح ستفضل تأجيل المشاريع ذات النتائج الغامضة، كما ستكون أقل ميلاً لمواجهة مخاوفك وخوض المخاطر المحسوبة. إن القوة العقلية هي المفتاح للسيطرة على العواطف، ومنعها من السيطرة على قراراتك وتقديرك للأوضاع من حولك.
والحقيقة أن الأشخاص الأقوياء عقلياً لا يتجاهلون مشاعرهم بقدر ما يدركونها، كما أنهم يملكون الثقة في قدرتهم على التصرف بشكل يتعارض معها إذا لزم الأمر. ولهذا فهم يمضون قدماً في مخططاتهم حتى عندما لا يشعرون بالراحة، ما دام ذلك يحقق مصالحهم.
3. القوة العقلية تؤدي إلى سلوك أكثر إنتاجية:
القوة العقلية تساعدك على تخصيص مواردك المحدودة كالوقت والطاقة، في أنشطة إنتاجية. فلن تضيع الجهد في القلق حول أشياء لا يمكن السيطرة عليها، أو التذمر من الأشياء التي لا يمكنك تغييرها. مما يحول مسار مواردك لتكريس المزيد من الأنشطة التي ستساعدك على المضي نحو هدفك.
سيساعدك تطوير القوة العقلية أيضاً على التعلم من الأخطاء حتى تتمكن من تجنب تكرارها. كما سيساعد أيضاً على النهوض بعد الفشل والتغلب على التحديات. فعندما تستثمر كل جهودك في أنشطة إنتاجية، يمكنك تحقيق انتصارات لا تصدق.
استخدم مصادر القوة الخمسة *
يمتلك كل موظف خمسة مصادر للقوة يستطيع أن ينطلق من خلالها, واستناداً إلى ذلك, عندما يستعد لأخذ المبادرة, قم بتقييم ما لديك من مصادر القوة الممكنة وقم باستخدامها... (مشاركات: 5)
إن وجود الاجتماعات في أي مؤسسة يساعد على تبادل الخبرات بين العاملين .
من خلال الاجتماعات يتم تقديم أحدث وأضح المعلومات من أو ثق المصادر للمسئولين بصورة خاصة للعاملين عموماً .
تعطى الفرصة للجميع... (مشاركات: 0)
تعد المقابلة من أهم الوسائل المستخدمة في تقييم واختيار المتقدِّمين للعمل , حيث تتيح الكشف عن معلومات لا يمكن الكشف عنها بنفس الدقة بالوسائل الأخرى كالاختبارات , إضافة إلى التأكُّد من المعلومات... (مشاركات: 0)
تتكون الإتجاهات من ثلاثة مكونات رئيسية كالآتي:
العنصر أو المكون القيمي:
وهو يعني ذلك الجزء من الإتجاهات الذي يتعلق بمشاعر الفرد تجاه شيء، أو فرد، أو جماعة معينة، وهو يشير إلى ما يحبه أو لا يحبه... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يؤهلك لفهم الترابط بين الاستراتيجيتين التسويقية والبيعية وتصميم الهيكل التنظيمي الأمثل لقسم المبيعات علي مستوي الشركة وتحديد عدد أفراد فريق المبيعات ونشره علي المناطق البيعية المختلفة وتصميم وإدارة المناطق البيعية بكفاءة وطرق التنبؤ بالمبيعات لفترات مستقبلية
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
جلسات إرشادية تساعدك على تعلم فن ادارة الغضب وكيفية التحكم في الغضب حيث ستفهم الاسباب النفسية للغضب وكيفية التعامل معه وتقليل اثاره وكيفية التعبير عن المشاعر والاحتياجات والتواصل الرحيم مع النفس والاخرين وكيف نتصرف مع الشخص الغاضب وكيف اعيش حياتي بدون غضب والسلوكيات الممنوعة والغير مفيدة اثناء الغضب، وكيفية استخدام تقنيات التأمل الاسترخائي للتعامل مع حالات الغضب والسيطرة عليها.
تركز هذه الدورة على العلاقة بين تحليل التكاليف واتخاذ القرارات الاستراتيجية في الشركات وتؤهل المشاركين لفهم التكاليف وانواعها وادوات خفض التكاليف وعلاقة ذلك باتخاذ القرارات الاستراتيحية في الشركات
برنامج تدريبي للتدريب على استخدام أجهزة الكشف الامنية والتعامل مع أنظمة المراقبة (CCTV). تطوير مهارات الصيانة البسيطة و trouble shooting.تعليمهم طرق التسجيل والاسترجاع من أنظمة المراقبة.