الموضوع: متى يجب ان استقيل من عملي .. ما هي الاشارات التي اذا ظهرت وجب عليّ الاستقالة من عملي
متى يجب ان استقيل من عملي .. ما هي الاشارات التي اذا ظهرت وجب عليّ الاستقالة من عملي
1. لم تعد تتعلم
أصبحت تكرر ما اعتدت أن تفعله منذ سنوات. هنا تكون قد وصلت لنهاية الطريق فى عملك.
2. ليس مستقبلك
انظر إلى مديرك، إذا شعرت أنك لن تكون سعيدا في وظيفته، فأنت على الطريق الخطأ.
3. لم تندمج
أن تكون موظفاً يعنى أن تكون جزءًا من الفريق، وإذا كنت لا تزال تشعر بأنك دخيل على شركتك بعد حوالى 6 أشهر من العمل، فعلى الأرجح يجب عليك البحث عن بيئة عمل تناسب شخصيتك وقيمك بشكل أفضل.
4. لديك مدير رهيب
المدير السيىء يمكنه أن يكون متنمراً، ومتعاليا ومديرا سيئا لفريق العمل. إذا كانت عيوبه ستؤثر علي إنتاجيتك وسعادتك، قد لا يكون الأمر جديراً بتحمله.
5. صحتك تأثرت بالتوتر والقلق
إذا كان عدم سعادتك بالعمل يظهر على هيئة آلام جسدية، ونوبات فزع أو حالة عامة من الحزن، وتستيقظ كل صباح بإحساس جارف بالرهبة. إذا وجدت أنه لا مجال لتخطى البؤس فى وظيفتك، فالحياة قصيرة، وقد حان وقت الرحيل.
6. علاقاتك الشخصية تعانى بسبب عملك
العمل لساعات طويلة قد يكون مجزياً، لكن إذا تسبب لك بالابتعاد عن عائلتك وأصدقائك، فقد ترغب فى إعادة النظر فى كلفته.
7. إذا زادت مهامك بنفس الراتب
أحياناً تكون الزيادة فى العمل من دون الزيادة فى الراتب نتيجة لتقليل عدد الموظفين، وأحياناً قد يكون استغلالاً إدارياً لك. فى الحالتين، قد يكون الوقت للسعى لخيارات تعوضك بشكل عادل.
8- تتوق إلى شيء آخر
عملك جيد ووضعك فيه ممتاز، لكنك فقدت شغفك ببساطة، وتتوق داخليا إلى شيء آخر تود أن تفعله منذ زمن طويل، ربما حان الوقت.
url=https://www.hrdiscussion.com/imgcache/17937.imgcache]https://www.hrdiscussion.com/imgcache/17937.imgcache]
دورة مساحه محترفه تدريب عملي في مواقعنا تؤهل المتدرب للعمل فورا في مهنة مساح ونوفر... (مشاركات: 0)
السؤال الأول : قم باختيار إي منظمة إعمال وصمم خطــــة إعمال كاملة لموقع الكتروني للمنظمة متتبعا مراحل عمليــة تطوير المواقع الالكترونية وفق ما يتناسب مع المنظمة التي اخترتها ؟
... (مشاركات: 0)
اختبر نفسك.. هل أنت عصبي أم..... لا ..**
((لاتجامل الورق اصدق مع نفسك)) عبدالسلام س المشاري
-- الى اي حد تستطيع ان تبقى هادئا وباردا أمام ما يغضبك من أقوال وتصرفات الآخرين ؟؟... (مشاركات: 0)
السلام وعليكم ورحمة الله وبركاته
إلى الأخوة اعضاء منتدانا المنتدى العربي أحب أن أقدم لكم أول مشاركة لي في المنتدى وهي عبارة عن بحث مبادئ التسويق وهو من عملي ولا أدعي فيه الكمال ولا الإثرء الكامل... (مشاركات: 10)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا موظفه سكرتاريه ساعات العمل عندي طويله والعمل جدا قليل وهذا الشي احس انه عطاني خمول..............واقضي وقتي بالمذاكره بالمكتب ..........ابي اطور من... (مشاركات: 13)
اول برنامج تدريبي عربي يهدف الى تأهيل أعلى المستويات الادارية في الاتحادات الرياضية على طبيعة العمل بالاتحادات الرياضية وانواعها ومكونات العمل الاداري فيها سواء على مستوى الادارة التنفيذية او التشغيلية او المالية وأيضا العلاقات الادارية للاتحادات الرياضية سواء على المستوى التنظيمي المحلي او الدولي، ايضا يساهم هذا الدبلوم التدريبي على تدريب المشاركين على كيفية بناء الخطط والاستراتيجيات المتوسطة والطويلة المدى.
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
اذا كنت من العاملين في قسم الوثائق او الارشيف او احد مديري الادارات او الاقسام في الشركات والمؤسسات الكبرى او في المؤسسات الحكومية، فأنت امام واحد من اهم البرامج التدريبية الموجهة خصيصا لك، حيث يتم تأهيلك في هذه الدورة التدريبية للتعرف على المبادئ والاجراءات اللازمة لتنظيم عمليات حفظ وتداول الوثائق داخل المؤسسات بكافة انواعها، كذلك التعرف على العمليات الفنية المتمثلة في التصنيف والترتيب وانواع الفهارس ووسائل الايجاد المختلفة التي تساعد العاملين على سرعة استرجاع الوثائق.
ورشة تدريبية متخصصة تساعدك على فهم واستيعاب مفاهيم تخطيط الاحمال والتأهيل الرياضي، حيث يقدم للمشاركين تعريف متكاملا بمجال التأهيل الرياضي والاسلوب الاحترافي لتخطيط الاحمال التدريبية.
أول برنامج تدريبي عربي متخصص في تدريب المشاركين على ادارة متاجر التجزئة متعددة الفروع حيث يشرح الطبيعة الخاصة لمجال البيع بالتجزئة وتكوين وادارة فرق العمل بالمتجر وادارة المخزون الخاص بالمتجر وادارة المبيعات وتحسين العرض البصري وخدمة العملاء وادارة التسويق والادارة المالية وادارة السلامة والصحة المهنية .