مطلوب مشرف معماري للعمل بشركة كبري للاستثمار العقاري بالتجمع الخامس خبرة من 5 : 10 سنوات .. رواتب مجزية و تأمينات وبدلات و حوافز ترسل السيرة الذاتية علي الايميل [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مطلوب مشرف معماري للعمل بشركة كبري للاستثمار العقاري بالتجمع الخامس خبرة من 5 : 10 سنوات .. رواتب مجزية و تأمينات وبدلات و حوافز ترسل السيرة الذاتية علي الايميل [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
خبرة 5 سنوات من تاريخ التخرج في مجال الاند سكيب . برجاء ارسال السيرة الذاتية بالمسمي الوظيفي لمن تتوافر فيهم الشروط فقط . توفر الشركة كافة المميزات. نرجو سرعة الارسال لتطلع الشركة علي... (مشاركات: 0)
مطلوب مهندس معماري مصري للسعودية مطلوب مهندس معماري من مصر خبرة لا تقل عن سنتين ولاعلى والعمل براتب ونسبة من المشاريع العمل فى مدينة الدمام يكون خبرة فى شغل الهندسة المعمارية وملم بشغل... (مشاركات: 0)
مطلوب للعمل بأكبر مكتب استشاري بالخليج العربي مهندسين تصميمات + بشرط خبرة عمل سابقة بدول الخليج العربي في المجالات التالية : - مهندس معماري المهام الوظيفية : عمل التصاميم المطلوبة كاملة... (مشاركات: 0)
السلام عليكم و بعد ... للعمل في مدينة الرياض مطلوب لدى شركة متخصصة في مراكز الاتصال مشرف مركز اتصال CALL CENTER Supervisor مهام مشرف مركز الاتصال : التخطيط لأعمال مركز الاتصالات، ورسم... (مشاركات: 0)
أقوى شهادة دبلوم تدريبي في مجال المحاسبة، حيث يساعدك الحضور في هذا الكورس للتعرف على المفاهيم المحاسبية مثل المبادئ والفروض المحاسبية المتعارف عليها كمبدأ الاستحقاق والاساس النقدي ومقابلة الايرادات بالنفقات ومبدأ الحيطة والحذر وغيرها ويشرح الدورة المحاسبية بكل تفاصيلها مثل القيد المزدوج وحساب الاستاذ وميزان المراجعة والقوائم المالية ثم يتناول اعداد القوائم المالية للشركات مثل قائمة المركز المالي وقائمة الدخل وقائمة التغير في حقوق الملكية ثم ينتقل الى شرح أهم الضرائب كضريبة القيمة المضافة وضريبة الخصم من المنبع.
برنامج تدريبي يتناول تطبيق المعلوماتية الصحية Health informatics بهدف تحسين جودة الرعاية الصحية وتوفير الخدمات الطبية المتطورة وتحقيق الدعم الكامل للقرارات الطبية من خلال المعلوماتية الصحية
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
برنامج متخصص في معايير ادارة الصيدليات والدواء يتناول بالشرح الممارسات اليومية في الصيدلية مثل خطة التوظيف والمؤهلات وتعليم وتدريب العاملين واختيار وشراء الأدوية وتخزين الدواء وترتيب وتصنيف الدواء ومراجعة وتحضير وصرف الدواء وإدارة الأدوية عالية الخطورة وغيرها من موضوعات