الموضوع: درب نفسك بنفسك - دليل الحقائب التدريبية المجانية في مختلف المجالات
درب نفسك بنفسك - دليل الحقائب التدريبية المجانية في مختلف المجالات
درب نفسك بنفسك 31 حقيبة تدريبية مجانية في كافة المجالات
يستعرض هذا الاصدار عدد من الحقائب التدريبية الهامة في مجالات الادارة والموارد البشرية والمهارات الادارية ومهارات الاتصال وادارة المخازن وتدريب المدربين وادارة الوقت وشئون الموظفين وادارة المشروعات والكمبيوتر
تم اختيارها بحيث تساعد جمهور المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية على استخدامها والاستفادة من محتواها الرائع.
يستفيد من هذه الحقائب :
- الافراد الراغبين في تدريب انفسهم تدريباً ذاتياً
- مديري التدريب في الشركات الراغبين في الاطلاع على الحقائب التدريبية لتقييم البرامج وتحديث المحتوى التدريبي
- المدربين الراغبين في الاطلاع على الحقائب التدريبية والاستفادة منها في تحديث برامجهم.
قائمة بالحقائب التدريبية التي يحتويها الاصدار :
- حقيبة تدريبية : تنمية مهارة الحوار
- حقيبة تدريبية احترافية عن برنامج الووود
- حقيبة تدريبية : تدريب المدربين
- حقيبة تدريبية : برنامج أمناء ومأموري المستودعات
- إدارة الوقت Time Management حقيبة تدريبية متميزة
- حقيبة تدريبية عن ادارة المخزون
- حقيبة تدريبية : تدريب العاملين فى الإدارة المدرسية
- حقيبة تدريبية : برنامج تنمية التفكير الإبداعي
- حقيبة تدريبية : التفكير الايجابي
- حقيبة تدريبية : التدريس الفعال لأعضاء هيئة التدريس والقيادات العليا
- حقيبة تدريبية : استراتيجية العصف الذهني
- حقيبة تدريبية : التفويض
- حقيبة تدريبية : التنظيم الاداري
- حقيبة تدريبية : المحاسبة والتعاملات المالية لمدراء الأعمال
- حقيبة تدريبية: البرنامج التدريبي في شئون الموظفين
- حقيبة تدريبية : فنيات دراسة الحالة
- حقيبة تدريبية دليل المدرب في تدريب المدربين
- حقيبة تدريبية: تطوير الموظفين
- حقيبة تدريبية : ادارة شئون الافراد والعلاقات الصناعية
- حقيبة تدريبية : بناء القدرات الادارية
- حقيبة تدريبية : التقويم المستمر
- حقيبة تدريبية : المشكلات الادارية مفهومها وأنواعها
- حقيبة تدريبية : ادارة المشروعات باستخدام ميكروسوفت بروجكت PMP Microsoft Projects
- حقيبة تدريبية : برنامج تدريب المرشدين الطلابين
- حقيبة تدريبية : مبادئ المحاسبة للاداريين
- حقيبة تدريبية : بناء فرق العمل
- حقيبة تدريبية : المدير القائد
- حقيبة تدريبة : الديكام كآلية لتوصيف الوظائف وتحديد الاحتياجات التدريبية
- حقيبة تدريبية بعنوان استراتيجيات في الإبداع
- حقيبة تدريبية : قائمة التدفقات النقدية
- الحقيبة التدريبية للكورت الخطة والتمارين
قم بتحميل دليل الحقائب التدريبية المجانية .. من المرفقات
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
هذه المشاركة منقولة للفائدة (مشاركات: 12)
Almjd Quality & HR Developmen
المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية
www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني لمركز المجد للجوده و تطوير الموارد البشرية
hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني... (مشاركات: 2)
الملف المرفق
يحتوي على عدد كبير من الدورات التدريبية التي يمكنك الاعتماد عليها
وفقكم الله (مشاركات: 17)
اذا كنت بصدد انشاء مستشفى او مركز صحي او مؤسسة طبية خاصة او عامة فأنت بحاجة الى تعلم كيفية اعداد دراسة جدوى اقتصادية لمشروع انشاء مستشفى او مركز طبي، لذلك فقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي الاول عربيا، ليؤهلك بشكل علمي وعملي ويساعدك على تعلم كيفية اعداد دراسة جدوى متكاملة لمشروع إنشاء مستشفى او مركز طبي خاص او عام
برنامج تدريبي يقدم المفاهيم والادوات والتقنيات المستخدمة في الخدمات الادارية الاستشارية التي يقدمها مستشار الجودة الادارية من حيث دراسة المنظمة وتحديد مشكلاتها وتقديم التوصيات المناسبة لحل هذه المشكلات.
دورة تدريبية تهدف إلى تاهيل الراغبين في العمل في وظيفة ضمن مجال التسويق أو المبيعات أو خدمة العملاء. يعتبر هذا البرنامج نقطة البداية للدخول في هذا المجال. يقدم للمشاركين التأهيل اللازم لفهم والالمام بأساسيات المجال.
جلسات إرشادية تساعدك على تعلم فن ادارة الغضب وكيفية التحكم في الغضب حيث ستفهم الاسباب النفسية للغضب وكيفية التعامل معه وتقليل اثاره وكيفية التعبير عن المشاعر والاحتياجات والتواصل الرحيم مع النفس والاخرين وكيف نتصرف مع الشخص الغاضب وكيف اعيش حياتي بدون غضب والسلوكيات الممنوعة والغير مفيدة اثناء الغضب، وكيفية استخدام تقنيات التأمل الاسترخائي للتعامل مع حالات الغضب والسيطرة عليها.
مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.
رد مع اقتباس