الموضوع: نموذج تقييم الدورة التدريبية
نموذج تقييم الدورة التدريبية
نموذج تقييم دورة تدريبية
اسم المتدرب: ............................................، الرقم الوظيفي: ............................
الـوظـــيــــفـــــــــــ ـــة: .............................................، الإدارة: ...................................
1- تقييم المحاضر :
م |
البيان |
ممتاز |
جيد |
وسط |
ضعيف |
ملاحظات |
1 |
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|
|
|
2- تقييم البرنامج التدريبي :
م |
البيان |
ممتاز |
جيد |
وسط |
ضعيف |
ملاحظات |
1 |
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|
|
|
3- أهم المعارف التي تم الحصول عليها :
1- .................................................. .. 2- .................................................. ..............
3- .................................................. .. 4- .................................................. ..............
4- الاقتراحات والملاحظات:
1- .................................................. .. 2- .................................................. ..............
3- .................................................. .. 4- .................................................. ..............
توقيع الموظف
الدورة التدريبية مراهق في بيتي - تدريب اونلاين
نبذه عن الكورسيهدف هذا البرنامج الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته. وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية... (مشاركات: 0)
أقدم لكم استمارة استقصاء تقييم الدورة التدريبية
بإذن الله يستفيد منه الجميع
النموذج في المرفقات (مشاركات: 0)
السلام عليكم
هدية منا لأحبائنا أعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
حمل مجانا الكراسة التدريبية لدورتي حول إدارة الوقت
فقط عند التحميل قل:
اللهم أغفر لرياض بن صوشة و لوالديه و زده من... (مشاركات: 49)
السلام عليكم
هدية منا لأحبائنا أعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
حمل مجانا الكراسة التدريبية و عرض الباور بونت لدورتي حول فن الحوار وقوة الاتصال
فقط عند التحميل قل:
اللهم أغفر لرياض... (مشاركات: 64)
الدورة التدريبية
فــــن القيـــــــــــــــــادة
محتويات الدورة
1- البرنامج الزمنى
2- المفاهيم الأساسية فى الإدارة والقيادة
3- المهام التى تنطوى عليها الوظائف الإدارية
4- بعض المهارات... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يهدف الى إعداد مدير جودة طبية وفقا للمعايير الدولية يتناول نظم إدارة الجودة في مؤسسات الرعاية الصحية ISO 7101:2023 & ISO 9004/2018 ويشرح أسس ومفاهيم إدارة الجودة، أدوات وتقنيات تحسين الجودة، إدارة المخاطر، سلامة المرضى، تطوير وتنفيذ معايير الجودة، التدقيق الداخلي، وإدارة التغيير، بالإضافة إلى المهارات القيادية والإدارية اللازمة لمدير الجودة.
برنامج يتناول موضوع ادارة نظم المعلومات الصحية والمفاهيم الأساسية لنظم المعلومات الصحية وأمن نظم المعلومات الصحية والصحة الإلكترونية والتحول الرقمي وتطبيق أمن وحماية نظم المعلومات الصحية والتطبيقات الحديثة في الصحة الإلكترونية
تم تصميم الدورة التدريبية "التميز في إدارة الرعاية الصحية" خصيصًا لأولئك الذين يسعون إلى إنشاء رؤية وخطط عمل لمؤسستهم من أجل أعمال مستقبلية أفضل في مجال الرعاية الصحية والحفاظ عليها في مأمن من أي مخاطر محتملة في المستقبل>
تأهيل المشاركين في البرنامج على اكتساب المهارات الفنية والادارية للعمل في مجال التدريب. وتحديد الاحتياجات التدريبية وتخطيط البرامج وتقييم مخرجات التدريب. وكذلك مهارات تنسيق العملية التدريبية وتخطيط جداول التدريب وما الي ذلك.
دبلوم تدريبي متطور يشرح المهارات الشخصية ودورها في نجاح الانسان في عمله وفي حياته الاجتماعية يعتمد على التطبيقات العملية وتدريبات الممارسة العملية لاكساب المشاركين هذه المهارات الهامة.