احبائي الكرام ارفق لسيادتكم صورة ضوئية للائحة الجزاءات النموذجية و اللائحة الداخلية وفقا لقانون 12لسنة 2003 المعدل بقانون180 لسنة 2008 ارجو ان يحوز اعجابكم و يكون لكم عونا
التحميل من هنا:
لائحة الجزاءات النموذجية و اللائحة الداخلية وفقا لقانون 12لسنة 2003 المعدل ق180 لسنة 2008
احبائي الكرام ارفق لسيادتكم صورة ضوئية للائحة الجزاءات النموذجية و اللائحة الداخلية وفقا لقانون 12لسنة 2003 المعدل بقانون180 لسنة 2008 ارجو ان يحوز اعجابكم و يكون لكم عونا
التحميل من هنا:
الرجاء ارسالها على الايميل الخاص بى وشكرا على الجهد العظيم ده
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
شكرا على المجهود الرائع لكن مش عارف انزلها عندى على الجهاز ممكن يكون الرابط فى حاجه يا ريت بعد ازنك تشوف ايه المشكله وشكرا على المجهود
تحت التمرين
أولا أشكركم شكرا جزيلا على هذا الموقع المتميز في كل شيئ
ثانيا : حاولت تنزيل الملف الخاص بلائحة الجزاءات النموذجية ولكن للأسف تكرر طلب كتابة الكود مرات عديدة رغم تأكدي من كتابتها بشكل صحيح وفشلت محاولة تنزيل الملف
أرجو حل مشكلة تنزيل الملفات ولكم منا التحية .
مصطفى أبو دشيش
موجه أول تربوي
التعديل الأخير تم بواسطة mosta55 ; 15/5/2010 الساعة 18:54 سبب آخر: تصحيح
مبادر
انا بصراحة اول مرة اتعامل معكم لا يسعني الا ان اسأل الله عز وجل ان يرفع قدركم ويوفقكم ويثيبكم على كل ما تقدمونه لهذا الصرح الكبير بكم والقائمين عليه ،،،،،،،
وفقكم الله وسدد خطاكم
عبدالرحمـــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــن
MAfeeesh ay 7aga ya reet al rd
اين انتم يامشرفين ؟ الا من مجيب ؟ اللائحة اللائحة اللائحة اللائحة
وفقكم الله وسدد خطاكم مشكوووووووووووووووووووووو وور
السلام عليكم ورحمت الله وبركاته
شكرا على المشاركات القيمه
حاولت تنزيل الملف الخاص بلائحة الجزاءات النموذجية ولكن للأسف تكرر طلب كتابة الكود مرات عديدة رغم تأكدي من كتابتها بشكل صحيح وفشلت محاولة تنزيل الملف
تحت التمرين
لقد حاولت عدة مرات تنزيله ولكن لم أستطع في كل مرة يطلب مني إدخال الكود ودون فائدة نرجو المساعدة أعانكم الله.
بارك الله فيك
وزادك من علمه
شكرا اخي العزيز مشكووووووووووووووووووور
بشكر حضرتك على هذا المجهود ويا رب يجعله فى ميزان حسناتك
شكرررررررررررررررررررررر ررررررررررررا
اخواني لا استطيع الاطلاع علي اللائجة لمادا
الف شكر يا استاد علي هده المشاركة
موضوع جيد مشكوراا عليه أخي
حسن العبد
الشكر والتقدير للمجهود المبذولفوزى عبد الشافى عبد العزيزمحاسب قانونى وخبير ضرائبزميل جمعية المحاسبين والمراجعين العربزميل الجمعية المصرية للمالية العامة والضرائبزميل جميعة الضرائب المصريةعضو البنك المركزى والجهاز المركزى للمحاسباتمحموليمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)
جزاكم الله خيرا على هذا الموضوع
شكرا لك على مجهودك ويعطيك الف عافية
شكرا جدا جدا جدا جدا يا ريس لا جامد
الاخ الكريم جزاك الله خير الجزاء على هذه الاضافة الحقيقة لك كل الشكر والتقدير مع تمنياتى لك بالتوفيق
شكرا للقائمين على الموقع وشكرا على مجهود المشاركة الرائغ
شكرا على المجهود الرائع لكن مش عارف انزلها عندى على الجهاز ممكن يكون الرابط فى حاجه يا ريت بعد ازنك تشوف ايه المشكله وشكرا على المجهود
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Amshir
أود ان اضيف نموذج الجزاءات التاديبية النموذجية حسب قانون العمل المصرى رقم 12 لسنة 2003 طبقا لقرار الوزارى رقم 185 لسنة 2003 (مشاركات: 35)
السلام عليكم ورحمة الله مرفق قانون العمل 12 لسنة 2003 والسلام عليكم ورحمة الله (مشاركات: 76)
طبقا لللائحة النموذجية التي اعدتها وزارة العمل السعودية مسوغات التوظيف: على كل من يرغب العمل لدى المنشأة تقديم الوثائق التالية : (أ) صورة من بطاقة الهوية... (مشاركات: 1)
قرار وزير التجارة الصناعة رقم ( ) لسنة 2006 بإصدار اللائحة التنفيذية لقانون حماية المستهلك الصادر بالقانون ( 67 ) لسنة 2006 (مشاركات: 4)
عرض تقديمى لمسارات الترقى وفقا لاحكام قانون العاملين المدنيين بالدولة 47 لسنة 78 ، قانون التعيين قى الوظائف القيادية رقم 5 لسنة 91 (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية
برنامج تدريبي يزود المتدربين بالمهارات العملية والنظرية اللازمة لفهم الدورة المحاسبية بشكل متكامل ويمكنهم من إعداد وعرض القوائم المالية وفقاً للمعايير المحاسبية الدولية وكذلك تحليل القوائم المالية واستخدام نتائج التحليل لاتخاذ القرارات المالية الصحيحة. يعتمد البرنامج على دراسات حالة حقيقة وتطبيقات عملية على برنامج Excel
برنامج قواعد المستفيد الفعلي (UBO) وفقًا للمعايير التنظيمية والاحتياجات العملية في بيئة الامتثال والحوكمة المالية يشرح مفهوم المستفيد الفعلي وأهمية الإفصاح عنه ومعايير تحديد المستفيد الفعلي في الهياكل المؤسسية البسيطة والمعقدة وتنفيذ التزامات الإفصاح والتحديث المنصوص عليها في اللوائح ويشرح أفضل الممارسات في حفظ السجلات وإعداد تقارير المستفيدين الفعليين والرد على متطلبات الجهات الرقابية ويزود المشاركين بالمهارات العملية للتعامل مع سيناريوهات الامتثال المتقدمة والتعرف على المخاطر والعقوبات القانونية ذات العلاقة ودور الشفافية في مكافحة الجرائم المالية وتعزيز سمعة الشركة محليًا ودوليًا والتدريب على استخدام أدوات وإجراءات داخلية فعالة لتحديد وحماية بيانات المستفيد الفعلي ضمن أنظمة مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب
تعرف على طريقة تنفيذ الممارسات الخضراء في مجال ادارة المطاعم، وهي احد اشكال تطبيق الاستدامة البيئية في مجال ادارة المطاعم من خلال برنامج تدريبي يعد الأول عربيا في هذا المجال، حيث يقدم ادارة المطاعم ولكن من منظور مختلف حيث يعمد الى تأهيل المشاركين على كيفية تحقيق الاستدامة البيئية في المطاعم
برنامج يشرح دور المدرب الرياضي المجتمعي ويؤهل المشاركين لاكتساب المهارات الرياضية والمجتمعية اللازمة للنجاح في هذا الدور. يتناول البرنامج الاعداد البدني وبناء الالعاب الصغيرة والترفيهية واسس التغذية السليمية والاسعافات الاولية والمهارات الحياتية والادارية
رد مع اقتباس
