الموضوع: ما الفرق بين الانتاج والانتاجية وما هي انواع الانتاجية ؟
ما الفرق بين الانتاج والانتاجية وما هي انواع الانتاجية ؟
تاج : النشاط الذي يهدف الى تحويل المدخلات الى المخرجات
الانتاجية : فهي مقياس للعلاقة بين المدخلات والمخرجات .
انواعها: ومنها الانتاجية الكلية والانتاجية الجزئية والانتاجية متعددة العوامل.
الانتاجية الكلية : هي التغيرات الكلية الحاصلة بين المخرجات والمدخلات وهي النسبة المئوية
الانتاجية الكلية = (المخرجات الكلية )/(المدخلات الكلية )100x
سؤال:
يبين الجدول ادناة بيانات المستخلصة من سجلات إحدى الشركات الصناعية التفاصيل عام 2010
سعر بيع الوحدة 1000 دينار
عدة الوحدات المباعة 600 وحدة
الكلفة الإجمالية للإنتاج (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)دينار
الكلفة العمل 45% من الكلفة الإجمالية
المطلوب : احسب الإنتاجية الكلية أو الجزئية لعام 2010 ثم قارن
الإنتاجية الكلية للشركة بإحدى الشركات المنافسة والتي بلغت انتاجها (60%) .
الحـــــــــــــــــــــل : سعر البيع × عدد الوحدات = الإيرادات
1000 × 600 = 600000 الإيراد وهي مخرجات
الكلفة الإجمالية × 45 % = كلفة العمل
= ( (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة) × 45% = 810000 ) دينار كلفة العمل
الانتاجية الكلية = (المخرجات الكلية )/(المدخلات الكلية) ×100
= (600000 )/(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة) × 100 = 33.33%
الإنتاجية الجزئية =(المخرجات الكلية )/(نوع واحد من المدخلات ) × 100
= (600000 )/810000 × 100 = 74.07%
سؤال:
حققت إحدى الشركات وحدات منتجة لعام (2010) ، وبلغت (6000) وحدة وأما كلفة الإنتاج الإجمالية فقد بلغت (12000) دينار وبلغت كلفت المواد الاولية (30%) من كلفة اللانتاج الإجمالية ,المطلوب: حساب الإنتاجية الكلية والجزئية لعام 2010 .
الانتاجية الكلية = (المخرجات الكلية)/(المدخلات الكلية ) ×100
=(6000 )/12000 × 100 = 49 % ...50 % تقريبا"
الإنتاجية الجزئية = 12000 × 30% = 3600
الإنتاجية الجزئية =(المخرجات الكلية)/(نوع واحد من المدخلات)=× 100
= (6000 )/3600 × 100 = 166.6%
بحث في إدارة الإنتاج و العمليات
الفرق بين الانتاج المستمر والمستقطع
تحت إشراف
الدكتور
جمال عبد الحميد
رئيس قسم إدارة الأعمال (مشاركات: 1)
ادارة الانتاج والعمليات :هي عملية ادارة الموارد المادية والبشرية المطلوبة لانتاج السلع او الخدمات عن طريقة تحويل المدخلات ( مواد خام ، عاملون ، رؤوس اموال) الى مخرجات ( سلع او خدمات) ادارة العمليات... (مشاركات: 1)
العمالة والانتاجية والدخل القومي
ان هذه العوامل تشكل أسساً هامة في التقدير للمستقبل ، فإا اعطينا درجة النمو في عدد السكان ، وبعض المعلومات عن الاعمال والتقسيم الى ذكر وانثى ، واذا اعتبرنا ان... (مشاركات: 0)
يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبى ."مشاكل الانتاج والمعالجة فى و حدات الانتاج بحقول البترول "
خلال الفترة من 08-12 يونيو 2014
والمزعم انعقاده في اسطنبول
لمزيد من الاستفسارات وطلب... (مشاركات: 0)
يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبي "دورة مشاكل الانتاج والمعالجة فى و حدات الانتاج بحقول البترول"
خلال الفترة من 09– 13 فبراير 2014
والمزمع إنعقاده في فيينا.
لمزيد من الاستفسارات... (مشاركات: 0)
اذا كنت من المهتمين بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM2020، فأنت امام أول برنامج تدريبي عربي يؤهل المشاركين فيه للإلمام بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي الاونلاين كل المعلومات والمفاهيم حول الاداء المؤسسي وقياس الاداء المؤسسي وطرق تحسين وتطوير الاداء المؤسسي، وذلك طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2020 وخارطة الطريق الخاصة به وشرح لمنهجية RADAR
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
صمم هذا البرنامج التدريبي ليؤهل المشاركين لفهم كيفية مراقبة تكاليف الاغذية والمشروبات في المطاعم والفنادق ويزود المشاركين بالادوات اللازمة لتخطيط التكاليف وخفضها ومراقبتها بصورة عملية واحترافية. يتعرف المتدرب من خلال البرنامج على العناصر المؤثرة في حساب تكلفة الاغذية والمشروبات وكيف يمكن حساب تكلفة كل منتج من المنتجات وحساب تكلفة كل عميل من عملاء المطعم أو الفندق.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المرافق ووحدات المبني يهتم بإكساب المشاركين المعرفة اللازمة لادارة المرافق وفق النظم الحديثة واتباع اسس السلامة والصحة المهنية في ادارة المرافق وكذلك وفقاً للنظم الادارية والفنية المعمول في في هذا المجال
برنامج تدريبي متخصص وموجه مدربي اللياقة البدية ومدربي كرة القدم والمتخصصين في مجال الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي حيث يتم في هذا البرنامج تقديم شرح وافي ومفصل عن تأهيل اصابات الرباط الصليبي الامامي ACL ويتم تقديم كل الشرح اللازم لفهم التشريح الوصفي للطرف السفلي ومفصل الركبة وكيفية الوقاية من الاصابات وكيفية حدوث اصابات الرباط الصليبي ودرجات الاصابة واعراضها ومراحل تأهيل اصابة الرباط الصليبي وأخيرا يشرح نموذج لبرنامج تأهيلي لإصابة الرباط الصليبي الأمامي.