الموضوع: قرار بوقف مرتبات عمال “غزل المحلة” المضربين عن العمل
قرار بوقف مرتبات عمال “غزل المحلة” المضربين عن العمل
دخل الصراع بين عمال شركة الغزل والنسيج بالمحلة الكبرى وبين إدارة الشركة، مرحلة جديدة بعد قرار الإدارة إلغاء حضور العمال المضربين عن العمل اعتبارًا من اليوم.
وأصدر إبراهيم بدير -المفوض العام لشركة مِصْر للغزل والنسيج بالمحلة الكبرى، والعضو المنتدب- منشورًا يحث فيه رؤساء القطاعات الإدارية التجهيز، والإنتاجية، والأمن والنظام، والحراير، والملابس، والصوف، والنسيج، والجهاز الحاسب، على اتخاذ الإجراءات اللازمة لإثبات حضور عمال الإنتاج للأقسام العاملة فقط بالتنسيق مع رئيس القطاع المسئول.
وطالب بدير بإلغاء حضور العمال المتوقفين عن العمل اعتبارًا من اليوم والأيام التي تليها، فضلاً عن إعداد قائمة بأسماء الموظفين والمشرفين المضربين عن العمل.
من جانبهم، أعلن عمال شركة غزل المحلة استمرار إضرابهم حتى تنفيذ مطالبهم، وعلى رأسها صرف علاوة الـ10% وإعادة تشغيل الشركة بكامل طاقتها الإنتاجية، وعودة العمال المفصولين تعسفيا عن العمل.
وقال كمال الفيومي -القيادي العمالي بالشركة، في تصريحات صحفية-: إن العمال لن يفضوا إضرابهم لحين التأكد من صرف العلاوة لهم مثل باقي الشركات، وإنه في حالة الاستجابة لمطالبهم سيعاودون العمل بالأقسام الإنتاجية للشركة والورش مباشرة.
ده شرح فيديو لشيت مرتبات 2015 الشيت نفسة عربى
ومطابق لقانون العمل المصر وقانون المرتبات
https://www.youtube.com/watch?v=Ll5D4jB5mO8
وده فيديو تانى لشيت مرتبات بس بشكل أكبر وعناصر اكتر ... (مشاركات: 2)
مطلوب للعمل فورا عاملات و عاملين اوفر سنجر اورلية بمصنع فى شبرا الخيمة
مرتبات تبدا من 800 ج و عقود عمل و تأمينات و اجازات سنويه و بدل انتقال
واتوبيسات للقرى و مميزات اخرى كتييييييير
للاستفسار... (مشاركات: 3)
دخل اليوم الإثنين، المئات من العاملين بشركة إسكندرية للفايبر في اعتصام مفتوح داخل مقر الشركة بطريق النهضة بالعامرية، للمطالبة بعودة إدارة الشركة عن قرار التصفية الذي اتخذته أمس خلال اجتماع الجمعية... (مشاركات: 0)
«العمل» تبدأ تطبيق قرار منع العمل تحت أشعة الشمس
الرياض - الرياض
جريدة الرياض : «العمل» تبدأ تطبيق قرار منع العمل تحت أشعة الشمس
بدأت وزارة العمل التنفيذ الفعلي للقرار الوزاري رقم... (مشاركات: 0)
دبلومة الإرشاد النفسي تقدم لك الإرشاد والمساعدة للعيش بصحة نفسية جيدة وذلك من خلال التركيز على مفهوم الصحة النفسية ومؤشرات ودلالات الصحة النفسية ومظاهر الصحة النفسية وما هي الأسباب التي تهدد صحتنا النفسية وما هي خصائص الشخصية المتمتعة بالصحة النفسية ثم ينتقل البرنامج الى شرح الفرق بين الإرشاد النفسي والعلاج النفسي وفنيات الإرشاد النفسي والأسس العامة التي تقوم عليها العملية الإرشادية. ويقدم البرنامج تعريفاً بأنماط الشخصيات وكيفية التعامل مع كل نمط ثم ينتقل الى شرح اضطرابات الصحة النفسية كالقلق والخوف المرضي والهستيريا والوسواس القهري والأمراض السيكوسوماتية والاضطرابات الوجدانية واضطرابات النوم و اضطرابات الطعام واضطرابات الإخراج ثم يناقش موضوع الحاجة والحافز وإشباع الحاجات النفسية
برنامج يهدف الى اكسابك خبرات احترافية في ادارة المبيعات في الفنادق ويعزز من قدرتك على فهم طبيعة عملية البيع في الفنادق وكيف يمكن تخطيط المبيعات وتحليل المبيعات وادارة فريق البيع وتصميم الحوافز لفريق البيع
برنامج يتناول موضوع ادارة نظم المعلومات الصحية والمفاهيم الأساسية لنظم المعلومات الصحية وأمن نظم المعلومات الصحية والصحة الإلكترونية والتحول الرقمي وتطبيق أمن وحماية نظم المعلومات الصحية والتطبيقات الحديثة في الصحة الإلكترونية
ورشة تدريبية متميزة تهدف الى مساعدتك على تعلم كتابة وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي باحتراف، والتعرف على ماهية الوصف الوظيفي وكيفية تطوير أنظمة العمل المرتبطة بالوصف الوظيفي
كورس يتناول موضوع السلامة البيئية بوحدات الاقامة بالمستشفيات والمعايير التصميمية للحد من انتقال العدوي وللوقاية من اخطار الحريق وتلك الخاصة بالأمن والأمان ومعايير تصميم البيئة الداخلية بوحدات الاقامة بالمستشفيات ودراسة للتجارب العالمية وكيفية تطبيق المعايير علي المستشفيات.