الموضوع: وزارة العمل تستعرض رؤيتها المستقبلية لعمل المرأة خلال منتدى الموارد البشرية بجدة
وزارة العمل تستعرض رؤيتها المستقبلية لعمل المرأة خلال منتدى الموارد البشرية بجدة
يستعرض وكيل وزارة العمل المساعد للبرامج الخاصة عبدالمنعم بن ياسين الشهري في منتدى جدة للموارد البشرية 2015م، والذي يقام في دورته السابعة تحت شعار "تجسير ثغرة المهارات بين الأجيال"، برعاية معالي وزير العمل الدكتور مفرج بن سعد الحقباني، خلال الفترة 10 - 14 صفر (22 - 26 نوفمبر 2015م) في جدة، رؤية الوزارة المستقبلية لعمل المرأة.
وتتناول ورقة العمل التي سيطرحها الشهري، بعنوان "جهود مستمرة لتوفير فرص وظيفية تناسب السعوديات بما يتلاءم وخصوصيتها"، في المنتدى الذي يأتي بشراكة استراتيجية من الوزارة وصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، وتنظيم غرفة جدة ومكتب د. إيهاب حسن أبو ركبة AME، توجهات الوزارة بالنسبة لعمل المرأة والتي تنطلق من التنظيمات والقرارات التي صدرت بهذا الخصوص، والتي تؤكد على أحقية المرأة في العمل في كل المجالات التي تتناسب معها، بشرط توفر بيئة العمل المناسبة، إذ وضعت الوزارة عدة اشتراطات وضوابط من شأنها توفير بيئة عمل مناسبة لطبيعة المرأة ومراعاة خصوصيتها وضرورة توفير مكان مستقل تعمل به موفرا مكان للراحة والصلاة ودورات المياه.
كما يتحدث الوكيل الشهري عن تعديلات نظام العمل فيما يخص المرأة حيث تم زيادة إجازة الوضع لتصبح عشرة أسابيع ويحضر عملها بعد الوضع لمدة ستة أسابيع ويحق لها التمديد لمدة شهر دون أجر، كذلك أصبحت إجازة "العدة" للموظفة أربعة أشهر وعشر أيام من تاريخ الوفاة ويحق لها التمديد إذا كانت حاملا حتى تضع حملها، وتم تمديد إجازة الوفاة والزواج لمدة خمسة أيام بدلا من 3 أيام، كما أعطيت الحق في الحصول على ساعة رضاعة تختار توقيتها.
كشف وكيل وزارة العمل للبرامج الخاصة الدكتور فهد بن سليمان التخيفي، عن توجه وزارة العمل للتنسيق مع وزارة التجارة والصناعة لتصميم وتطوير آلية جديدة، والتي بمقتضاها يتم حصر الوظائف بالمصانع، وجعل هذا... (مشاركات: 0)
ارفق لكم
صورة من
قرار وزير العمل السعودية
عادل بن فقيه
بتنظيم عمل المرأة السعودية في محاسبة المبيعات في محلات التجزئة (مشاركات: 0)
يعتبر عمل المرأة السعودية إحدى القضايا المهمة التي تحظى باهتمام بالغ من الدولة، فعمل المرأة هو واقع قديم وأصيل في المجتمع، فقد كانت شريكا أساسيا للرجل - أبا وأخاُ وزوجا وابناً - في مختلف الأعمال.... (مشاركات: 1)
طرح كتاب " الموارد البشرية والتحديات المستقبلية "
أكد سعادة خلفان سعيد الكعبي عضو غرفة تجارة وصناعة أبوظبي رئيس لجنة المقاولات بها حاجة الاقتصاد الوطني وقطاع المقاولات خصوصا إلى مبادرات... (مشاركات: 9)
برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك في البرنامج التدريبي بمفهوم المراجعة بشكل عام، ومفهوم المراجعة الداخلية بشكل خاص، ودور المراجعة الداخلية في الشركات.
هذا هو اول برنامج تدريبي عربي يهتم بشرح اساسيات السيارات الكهربائية للمشاركين فيه، حيث يتم شرح مبادئ السيارات الكهربائية وصيانتها وكيفية تشخيص اعطالها وتقدم شرح وافي لنظم السلامة والامان في السيارات الكهربائية واهم القضايا البيئية والاقتصادية المرتبطة بهذه التكنولوجيا الحديثة ويختتم الدارسين البرنامج بعد التعرف على احدث الاتجاهات والابتكارات في عالم السيارات الكهربائية.
برنامج متخصص في شرح المعايير الوطنية السعودية للمختبرات الطبية CBAHI كشروط خدمات المختبر والمساحة والمرافق الوظيفية في المختبر وخطط توظيف وتأهيل العاملين والتدريب وتقييم الكفاءة وتدقيق وتتبع مهام العاملين Audit Trail واستلام المستلزمات الواردة وإدارة المخزون والكواشف والمحاليل وادارة المعدات الطبية وغيرها ويتناول ايضا نظام العمل في بنك الدم ونظام العمل بقسم الباثولوجى
اذا كنت مهتم بالمواصفة الدولية للايزو 45001، أو اذا كنت تعمل في مجال ادارة الجودة ومعني بتطبيق مواصفة الايزو 45001، والى كل مديري ومشرفي ادارة السلامة والصحة المهنية والمسئولين عن تطبيق نظام السلامة في الشركات والمؤسسات، نقدم لكم هذا البرنامج التدريبي المتميز يؤهلك لفهم واستيعاب نظم ادارة السلامة والصحة المهنية الايزو 45001:2018