الشكر الجزيل على هذه الجهود
الشكر الجزيل على هذه الجهود
شكرا وجزاك الله خير
شكرا على المعلومات القيمة و المفيدة
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
اخواني الكرام ، اتفق معكم في اهمية الوصف الوظيفي باعتباره حل للكثير من المشاكل التي تحدث نتيجة عدم وجوده
و اعتقد ان السبب في عدم الاهتمام به في عالمنا العربي للأسف هو المصالح الشخصية لكلا من الموظف و صاحب العمل
و للتوضيح نجد ان :
- صاحب العمل يخشى ان يكون العمل المكلف به الموظف غير كافي فيصر على وضع هذا السطر السخيف جدا و هو " .... او اي عمل يطلب منه ...... " و الذي بدوره ينسف وصف هذه الوظيفة من الاساس
- الموظف يخشى ان يكون العمل المكلف به و المسئول عنه زائد عن طاقته و طالما انه يوجد هذا الوصف فهو ملتزم به و لا يجد سبيلا للهروب و اضاعة الوقت بالاضافة الى السطر السخيف السابق الحديث عنه
جزاكم الله كل خير وبارك الله فيكم
...............................
بارك الله فيكم ... مجهود رااااائع ومميز ....
تمام بارك الله فيك مشكوررررررررررررررررر
شكرا جزيلا على مجهودك الرائع بارك الله فيك
thank's alote
مجهود جميل بارك الله جهودكم المباركة
............................
الف شكر اخي العزيز تسلم الايادي
جزاكم الله خيرا على المعلومات المفيدة
جميل بارك الله فيك ووفقك لما فيه الخير في الدنيا والاخرة
نشكرك على هذا الجهد الرائع
نفع الله بك
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووور
مشكور على المعلومات المفيده والله يجزيك الف خير
لكم جزيل الشكر والتقدير يا استاذ محمد اسماعيل على هذه الجهود سدد الله خطاك
شكر الله لك هذا الجهد الرائع
شكرا على الموضوع الذى يعد من أهم الموضوعات اللازمة لكل من يعمل بالإدارة
thanx alot and i'm looking for any Human Resources job i can send my resume if you care it's an urgently request
الف شكرا على جهودك الرائعة
مجهود جميل بارك الله جهودكم المباركة
نشكرك علي هذا الجهد المبارك
هل هناك وصف وظيفى للعاملين فى مجال الاعلام والتليفزيون مثل المخرج ومدير التصوير
thanks alot ya kbeeeeeeeeer
( وظيفة فنية إدارية ضمن الوظائف التربوية , ويختص شاغل الوظيفة بمساعدة مدير المدرسة في جميع أعمال المدرسة وينوب عنة أثناء غيابة ويشرف إشرافا مباشرا على رؤؤساء الأقسام ومعلمي المواد التي ليس لها رؤؤساء... (مشاركات: 13)
الاخوة الكرام ارجو الافادة على سوالي ماهو الوصف الوظيفي للادارة الحركة ولكم جزيل الشكرا . (مشاركات: 4)
السلام عليكم وحمة الله أنا موظفة جديدة في قسم إدارة موارد بشريه و هذه نماذج الوصف الوظيفي التي قمت بكتابتها أتمنى ان تكون مفيدة وأتمنى من المشرفين على المنتدى ان يقوموا بتقييمها هل هي جيدة او لا... (مشاركات: 26)
مـقـــدمــة نشأ الاهتمام بالوصف الوظيفي كأحد أهـم ركائــــــز الإدارة العلمية الحديثة استناداً إلى الدراسات التحليلية والتنظيميــــة لمختلف الوظائف. في السابق، لم يكن هناك علاقة بين مهـام... (مشاركات: 3)
ارجو مساعدتي في معرفة الوصف الوظيفي لمدير الجودة في المستشفيات او القطاعات الصحية (مشاركات: 6)
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
دبلوم تدريبي فريد ويقدم لأول مرة في الوطن العربي حيث يهدف لشرح اعمال الصيانة بالمستشفيات وطرق تنفيذ الصيانة المخططة، الدورية والتنبؤية ومهام الأقسام والوصف الوظيفي لأقسام الصيانة غير الطبية وتخطيط اعمال الصيانة وأسباب ومصادر الاعطال وممارسات الشراء ومتطلبات التعاقد ودراسة تكاليف الصيانة
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
جلسة تدريبية اونلاين، تهدف الى تأهيل المشاركين فيها على فهم قوائم التحقق والتي تعتبر من اهم عناصر مراجعة نظام ادارة الجودة، نظرا لما تمثله هذه القوائم من اهمية كبيرة باعتبارها المرشد الاساسي للمراجع خلال رحلة التحقق من تطابق المؤسسة مع نظام الجودة.
برنامج تدريبي متخصص يتناول موضوع اعداد دليل التشغيل للمطاعم والفنادق مع التطبيق العملي اثناء الدراسة ويتناول المواصفات القياسية لتشغيل المطاعم والمقاهي وإجراءات التشغيل القياسية ودليل تشغيل المطاعم والمقاهي وحدة المنافسة ودليل الموظف الجديد ودورة الاغذية – قواعد واجراءات تداول الاغذية ونظام تحليل النقاط الحرجة لسلامة الأغذية HACCP وقواعد الأمن والسلامة فى العمل واجراءات الأمن السلامة في العمل ودليل إعداد وتجهيز المنتجات ومواصفات الجودة للخامات الاساسية وسلاسل الامداد والعديد من الموضوعات المرتبطة بإعداد دليل تشغيل المطاعم والمقاهي