الموضوع: بطاقة وصف وظيفي : أخصائي اجتماعي
	
  
    
      
	
	
		
			
	
		
		
		
		
			
 بطاقة وصف وظيفي : أخصائي اجتماعي
		
		
				
					
					
				
				
		
			
	نموذج وصف وظيفي للاخصائي الإجتماعي
المسمي الوظيفي \ الدرجة الوظيفية :الاخصائي اجتماعي مؤهل مهنياً
القسم:الخدمة النفسية للأطفال
المكان:.....................................  ..............................
يقدم التقرير ل:قائد الفريق،الخدمة النفسية للأطفال ، في اطار التوجيه العام للمدير الاكلينيكي
الهدف الوظيفي:ضمان توفير مستوي عالي لرعاية الأطفال تمشياً مع الأنظمة و الاجراءات.
المسئوليات الرئيسية
	التقييم و الاستجابة لاحتياجات الطفل و أفراد الأسرة
	يكون علي دراية و يعمل وفقاً للقوانين و الأنظمة و الإجراءات
	تقديم المشورة للأفراد و الأسر و المجموعات.
	المشاركة في العمل الوقائي.
	توصيل الأفراد بالخدمات و الموارد الملائمة لاحتياجاتهم الخاصة و العمل كمدافع نيابة عن أولئك الغير قادرين علي الاستفادة من هذه الخدمات.
	الاتصال بالخدمات الآخري و الجماعات التطوعية مثل خدمة التمريض الصحية العامة لضمان توفير خدمة فعالة.
	ضمان أن الخدمة المقدمة علي أعلي مستوي.
	مراقبة الاتجاهات في طلب الخدمات – الاحالات ، رسوم الدخول و الدفع
	الموافقة و الحفاظ علي سياسات و اجراءات رسوم دخول المرضي و التعاون مع الإدارة في هذه الخدمات لضمان حصول المرضي علي أفضل رعاية ممكنة.
الأجر:             xxxxxx 
أسبوع العمل:         39 ساعة كل أسبوع
السفر:                    سوف تضطر للسفر في المناطق الشرقية والشمالية الشرقية.
التاريخ:                  ديسمبر
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
			
			
		 
	 
	
	
 
	
		
		
		
		
			
 رد: بطاقة وصف وظيفي : أخصائي اجتماعي
		
		
				
				
		
			
	الله يعطيك لف عافيه ومشكور وبنتظار جديدك
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
		 
	 
	
	
 
	
		
		
		
		
			
 رد: بطاقة وصف وظيفي : أخصائي اجتماعي
		
		
				
				
		
			
	لو تكرمت اريد بطاقة وصف وظيفي لأخصائي و استشاري نفساني تربوي
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
		 
	 
	
	
 
	
		
		
		
		
			
 رد: بطاقة وصف وظيفي : أخصائي اجتماعي
		
		
				
				
		
			
	مشكور والله يعطيك الف عافية وبارك الله فيك ،،،،،،،،
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
		 
	 
	
	
 
	
		
		
		
		
			
 رد: بطاقة وصف وظيفي : أخصائي اجتماعي
		
		
				
				
					
				
		
			
	يعطيك العافية ، أريد بطاقه وصف وظيفى ل
مرشد نفسى counselor
اخصائى نفسى  psychologist  
مرشد صحة نفسية mental health counselor
أخصائى نفسى سريرى clinical psychologist
وهل تحتاج هذه التخصصات لمزاولة مهنة
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
		 
	 
	
	
 
		 
                
		
	
 
	
	
   
في المرفقات 
 
بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة مراقب الدوام وتعد المهمة الأساسية لمراقب الدوام هي متابعة الدوام اليومي والإنجازات لجميع الموظفين (مشاركات: 3)
السلام عليكم  
 
اذا تكرمتو محتاجة جدا وصف وظيفي للوظائف التاليه // 
 
باحث قانوني ( محامي ) 
اخصائي اجتماعي 
اخصائي طفولة 
نائب المدير العام  
 
ارجو الرد بأسرع وقت محتاجتها للضروره (مشاركات: 3)
في المرفقات 
 
ملف وورد 
 
يستخدم كنموذج بطاقة وصف وظيفي 
 
النموذج نسخة فارغة تستطيع بمجرد ملئه انشاء بطاقة وصف وظيفي نموذجية (مشاركات: 20)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته 
·        احتاج الى بطاقة وصف وظيفي للوظائف التالية  
·          
·        مدير ادارة التوجيه الاسري  
·        - رئيس قسم الاستشارات والتوجيه الاسري  
·         -... (مشاركات: 1)
نموذج وصف وظيفي للمساعد الإداري 
المسمي الوظيفي \ الدرجة الوظيفية :مساعد إداري – الدرجة الرابعة 
المكان:........................................ 
يقدم التقرير ل:المساعد الشخصي للرئيس التنفيذي. 
الهدف... (مشاركات: 0)
 
 
برنامج تدريبي متطور يتناول الادارة الالكترونية والتحول الرقمي والرقمنة في المؤسسات الرياضية ومتطلباتها ورقمنة الموارد البشرية والمسئولية المدنية والجنائية في رقمنة الادارة ومؤشرات التطبيق الجيد للتحول الرقمى والنموذج الموحد لرقمنة الادارة وتكنولوجيا الذكاء وتطبيقات الذكاء الاصطناعى فى اتخاذ القرارات الادارية والممارسات العملية في الرقمنة للمؤسسات الرياضية
 
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
 
البرنامج يشرح متطلبات المعيار الدولي كبير المراجعين ISO 22000 ويعزز مهارات المراجعة الداخلية والخارجية واكتساب القدرة على التخطيط للمراجعات وتنفيذها بفعالية وتحسين مهارات التحليل وإعداد التقارير المهنية وتقييم الامتثال وتحسين الأداء والتعرف على أساليب تحليل المخاطر ومراقبة النقاط الحرجة وتقديم توصيات لتحسين نظام إدارة سلامة الغذاء في المنشآت كذلك التمكن من أداء دور قيادي في فرق المراجعة وتحسين الثقة في اتخاذ قرارات سلامة الغذاء.
 
دبلوم تدريبي في ادارة الفنادق ودور الضيافة لتأهيل المشاركين الى الالمام بماهية الادارة الفندقية وانواع وتصنيفات الفنادق ومعايير الخدمة الفندقية والمستويات الادارية في الفنادق
 
دورة تدريبية لكبار الشخصيات الرياضية تتناول مفهوم دبلوماسية الرياضة واستخداماتها في العلاقات الدولية والسياسة الدولية والمفاهيم الحاكمة للقوة الناعمة للرياضة ودورها في تعزيز التفاهم والتعاون بين الدول وشرح لأهم التجارب العالمية والعربية في مجال الدبلوماسية الرياضية والعلاقات الدولية.