الموضوع: أهم 5 أخطاء يجب عليك تجنبها خلال الانترفيو
أهم 5 أخطاء يجب عليك تجنبها خلال الانترفيو
إذا تقدمت إلى وظيفة جديدة فمن المؤكد أنك تجرى مقابلة عمل “انترفيو” قبل الحصول عليها، وأهم 5 أخطاء يجب عليك تجنبها خلال الانترفيو، فعليك بتوخى الحذر فى جميع تصرفاتك، لأنك حينها تكون تحت الميكرسكوب، وتذكر أن الفرص صغيرة ولائحة المرشحين طويلة، فيجب أن تلفت النظر بأدائك المتميز ومظهرك وردودك الذكية.
1- عند التوجه لانترفيو عمل، يجب عليك أن تهتم بمظهرك، وأن ترتدى ملابس شبة رسمية، لا يستلزم الامر أن تكون ملابسك فورمال 100% ويكتفى بارتداء جاكيت وحذاء كلاسيك وقميص هادئ.
2- عليك الاهتمام بالحضور فى الوقت الصحيح، ويستحسن الحضور قبل الميعاد بربع ساعة، لأن التأخير يعنى من البداية عدم الانضباط، فلذلك اعط لنفسك وقتا كافيا للخروج من المنزل تحسبا لأى ظرف قد يحدث فى الطريق.
3- لا تبالغ فى أن توصف نفسك دائما بالصفات الحميدة، مثل أنك ذكى او متواضع أو محبوب، يمكنك استبدال ذلك فى أن إنجازك لعمل معين مع توضيح ما يثبت ذلك، مثل دورة أنجزتها وحصلت على نتيجة متميزة بها، أو امتحان معين أو غير ذلك.
4- لا يُقبل بأى حال من الأحوال أن تتجه لعمل مقابلة شخصية فى شركة أنت لم تعرفها شخصيا، وفى حالة ذلك عليك أن تقوم بقراءة بعض المعلومات العامة عن تاريخ الشركة وصاحب المكان وتوجها وطبيعة نشاطها.
5- فى نهاية المقابلة عليك أن تعكس الدور وتطرح أنت الأسئلة، حاول أن تحضر 3 أسئلة ذكية على الأقل للمحاور تطرح عليه من خلالها بعض الاستفسارات التى قد تطرأ فى ذهنك.
التغيير ميل بشري طبيعي يقضي على الملل، ورتابة المنظر، فالطبيعة البشرية الميالة إلى التغيير، تتطلب أن تقدم لها جديدًا بين الحين والآخر.
تطوير العلامة التجارية قد يكون أمر تقليدي ربما رغبة في... (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
شارفت سنة 2013 على الانتهاء، وحان الوقت لنستعرض أحداث العام الماضي ونتعلم من أخطائنا ونضع خططا للعام المقبل. وفي شهر ديسمبر يتوجب على أصحاب المؤسسات الناشئة أيضا، التعلم من دروس وعبر العام الماضي... (مشاركات: 0)
ثار فلاح على صديقه وقذفه بكلمة جارحة، وما إن عاد إلى منزله، وهدأت أعصابه
بدأ يفكر باتزان: كيف خرجت هذه الكلمة من فمي؟! سأقوم وأعتذر لصديقي
بالفعل عاد الفلاح إلى صديقه، وفي خجل شديد قال له: أنا... (مشاركات: 3)
برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية
برنامج تدريبي متميز يتناول مهارات التواصل في بيئة العمل يشرح ماهية الاتصال الفعال واسباب نجاح الاتصال وكيف يؤثر على الشركات ثم مهارات التواصل الشفهي والكتابي والاتصال الجماهيري والاتصال مع فريق العمل
أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.
برنامج تدريبي يشرح مفاهيم اختبار الاختراق واكتشاف الثغرات الأمنية في النظام أو التطبيق وتحليل الثغرات وتقييم خطورتها وتطبيق اختبار الاختراق للتطبيقات الويب وقواعد البيانات والشبكات والأجهزة ومنع استغلال الثغرات للوصول إلى المعلومات أو السيطرة على النظام وأمن التطبيقات واختبارها والامتثال للأخلاقيات والقوانين في مجال اختبار الاختراق
برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.