الموضوع: المطوع يفتتح المؤتمر والمعرض الدولي العاشر لـ«الموارد البشرية»
المطوع يفتتح المؤتمر والمعرض الدولي العاشر لـ«الموارد البشرية»
المطوع يفتتح المؤتمر والمعرض الدولي العاشر لـ«الموارد البشرية»
قام محمد المطوع المستشار الثقافي لصاحب السمو الملكي الأمير خليفة بن سلمان آل خليفة أمير دولة البحرين بحضور حفل افتتاح المؤتمر والمعرض الدولي العاشر «الموارد البشرية أساس نجاح المؤسسات والشركات» الذي تنظمه الجمعية العربية لإدارة الموارد البشرية «بشرية» وذلك مساء أمس الإثنين 29 مارس 2010 بمركز الخليج الدولي للمؤتمرات بفندق الخليج.
وأشاد المطوع في كلمة ألقاها في بداية الحفل بما حققته الجمعية العربية للإدارة والموارد البشرية منذ تأسيسها من نجاح، مؤكدا أن هذا النجاح هو بلا شك مؤشر مهم على المساهمة الفعالة لمؤسسات المجتمع المدني في العمل نحو دفع عجلة التنمية والارتقاء بالقدرات البشرية وتحسين أدائها وإنتاجيتها. كما أشار إلى أنه على رغم ما تشهده المنطقة من تطورات إيجابية في العديد من النواحي إلا أن الأوضاع الاقتصادية العالمية وما تعانيه من أزمات تلقي بظلالها على منطقتنا وعلى كل دول العالم الأمر الذي يحتم إعادة النظر في السياسات والبرامج التي تقوم على تحسين الاستفادة القصوى من إنجازات وإبداعات العقل البشري وتسخير جميع الطاقات البشرية لضمان الحصول على أعلى مراتب الجودة والتميز في العمل والإنتاج.
ولفت إلى أن قيادتنا أدركت منذ البداية هذه الجوانب في أهمية تنمية الموارد البشرية ووضعت أهدافها الطموحة في التنمية الشاملة على العنصر البشري المؤهل والمدرب باعتباره الركيزة الأساسية والأهم في هذا الجانب حيث وفرت كل الآليات والإمكانات والمؤسسات التي تحقق تلك الأهداف ومن بينها مراكز وبرامج التميز وتطويرها لتحقيق الأهداف المنشودة في تنمية الموارد البشرية والمعرفية من أجل التنمية المستدامة.
من جانبه، قال رئيس الجمعية العربية لإدارة الموارد البشرية فوزي عبدالرحمن بوبشيت خلال كلمته: إن المؤتمر اتخذ الكوادر البشرية أساس نجاح الأعمال كشعار له دعما للنمو المتواصل لقطاعات الأعمال والقطاع العام وامتدادا لتنمية رأس المال البشري في المنطقة، مشيرا إلى أن الجمعية أعدت برنامجا لهذا العام على أسس علمية ومعرفية قوية لربط الحلول الإقليمية والعالمية في هذا المجال لمعالجة التحديات والقضايا المعاصرة في المنطقة. يذكر أن المؤتمر يستمر حتى 31 مارس/ آذار الجاري
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
برعاية كريمة من صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة، رئيس مجلس الوزراء، حاكم دبي رعاه الله، كشف معالي حميد القطامي، وزير التربية والتعليم ورئيس مجلس إدارة الهيئة الاتحادية... (مشاركات: 2)
الشركة المصرية لتطوير الأعمال
المؤتمر الأول
لإدارة الموارد البشرية
(الموارد البشرية ........... رأس المال البشري)
03-06/05/2010م
الغردقة – جمهورية مصر العربية
أهداف المؤتمر:
... (مشاركات: 0)
أبوظبي في 15 مارس /وام/ انطلقت في ابوظبي اليوم اعمال المؤتمر الدولي لتطوير الموارد البشرية لقطاع الطاقة النووية والذي تتواصل فعالياته طوال الاسبوع وبمشاركة 300 مفوّض دولي.
ويتناول المؤتمر الذي... (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/1696.imgcache
يسر مركز العقول النيرة لتنمية الموارد البشرية للتدريب والتطوير أن يهديكم أطيب التحيات وأنه ليسعدنا دعوتكم للإشتراك والمشاركة وتنسيب عدد من موظفي... (مشاركات: 0)
https://sia-sy.net/sia/files/a3lan/pr-conference.gif (مشاركات: 0)
أيًا كان مجال عملك أو دراستك فأنت تحتاج لتعلم مهارات التفاوض والاقناع في حياتك بشكل عام، وبشكل خاص إذا كنت تعمل في مجال المبيعات أو خدمة العملاء أو أي مجال تتواصل فيه مع العملاء بشكل مباشر، فأنت بحاجة لاكتساب مهارات التفاوض والاقناع، لكسب ثقة العملاء وتحقيق أهداف عملك بسهولة. في هذا الكورس ستتعلم مهارات التفاوض الفعال، وكيفية التصرف في المواقف التي تحتاج تفاوض، كما ستتعلم أيضًا طرق وأساليب الاقناع، من خلال الشرح النظري والعملي لاكتساب هذه المهارات والتدرب عليها.
برنامج تدريبي مكثف يركز على ادارة وتخطيط الطلب على المنتجات والخدمات، ويتناول انواع الطلب وكيفية التنبؤ بالطلب وطرق التنبؤ بالطلب وتطبيقات التنبؤ وتخطيط سلاسل الامداد وعلاقته بالتنبؤ بالطلب وتحديد موعد إعادة الطلب وتحديد المستويات الثلاث للمخزون واستخدام الاكسيل لتحديد المستويات الثلاث – تطبيق عملي
برنامج يتناول موضوع ادارة نظم المعلومات الصحية والمفاهيم الأساسية لنظم المعلومات الصحية وأمن نظم المعلومات الصحية والصحة الإلكترونية والتحول الرقمي وتطبيق أمن وحماية نظم المعلومات الصحية والتطبيقات الحديثة في الصحة الإلكترونية
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين بالمعايير والإجراءات التي يتم تطبيقها لضمان السلامة والصحة المهنية للعاملين في المجال الطبي عموما.