الموضوع: ماليزيا تجمد استقدام العمال الأجانب على الفور
ماليزيا تجمد استقدام العمال الأجانب على الفور
ماليزيا تجمد استقدام العمال الأجانب على الفور
أعلنت الحكومة اليوم السبت أنها ستوقف توظيف العمالة الأجنبية يسري مفعوله على الفور
وقال نائب رئيس الوزراء السيد زاهد حميدي إن هذا التوقف يأتي مجدداً باستثناء قطاع خادمات البيت، معلناً في الوقت ذاته عن إلزام أصحاب العمل باستئجار العمال الأجانب الموجودين المقيمين حالياً في هذا البلد بمن فيهم الذين قد انتهت مدة تأشيراتهم للعمل
صرّح بذلك للصحفيين عقب حفل تسليم أوراق اعتماد زعماء القرى في ولاية بيراق للفترة 2016-2017م، مشيراً إلى أن هذا التوقف أيضاً سيسمح للحكومة بمراجعة نظام ضريبي للعمالة الأجنبية في ماليزيا
وجاء ذلك القرار عقب احتجاج شركات وبعض المؤسسات غير الحكومية على ما ذكر عن نية استقبال /1.5/ مليون عامل من بنجلاديش خلال الثلاث سنوات القادمة، مستدركاً بقوله //الآن، يمكن أن نعتبر قضية استقدام عمال بنجلاديش قد انتهت//
وأكد أنه لما تواجد لأي صاحب العمل أو وكيل يحمي العمال الأجانب دون تصاريح، سيكون عرضة للعقاب البدني حيز التنفيذ على الفور
وقال إن هذا العقاب البدني يأتي بناءً على قانون مكافحة الاتجار بالبشر ومكافحة تهريب المهاجرين لعام 2007م وقانون الهجرة 1959-1963م
مرفق إليكم نموذج عقد عمل للوافدين الاجانب الغير السعوديين للعمل في المملكة العربية السعودية حسب قانون العمل السعودي.
يمكنكم تحميل الملف بشكل منسق بصيغة وورد من المرفقات. (مشاركات: 3)
أعلنت ثلاث شركات عالمية كبرى إغلاق مصانعها ومكاتبها وإيقاف إنتاجها في مصر بسبب تردي الأوضاع الأمنية في هذا البلد.
وقالت شركة إلكترولوكس السويدية للأجهزة المنزلية إنها أوقفت كل إنتاجها في مصر نتيجة... (مشاركات: 0)
يستعد آلاف العمال الأجانب المخالفين لنظام الإقامة في السعودية لمغادرة البلاد بعد تخلي السلطات عن مطالبتهم بدفع غرامات لانتهاكهم شروط الإقامة. المنظمات الحقوقية تنتقد قوانين العمل الخليجية وسوء معاملة... (مشاركات: 0)
صادرة بموجب نص المادة (3) من نظام رسوم تصاريح عمل العمال غير الأردنيين رقم (36) لسنة 1997
المــادة 1 :
تسمى هذه التعليمات (تعليمات شروط وإجراءات استقدام واستخدام العمال غير الأردنيين), ويعمل بها... (مشاركات: 0)
التحقيق مع العمال ومساءلتهم ... (مشاركات: 0)
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
تغطي دورة مهندس الجودة المعتمد كافة أسس ومباديء نظام إدارة الجودة طبقًا للمواصفة القياسيةISO 9001/2015 ، كما تتناول شرح البنية التحتية لمنظومة الجودة، وكيفية استخدام أدوات رقابة الجودة، والتعرف على مؤشرات الأداء الرئيسية ومنهجيات تحسين نظم وعمليات الجودة، بالإضافة إلى المراجعات الداخلية طبقًا للمواصفات الدولية ISO 19011/2018.
دبلوم تدريبي يؤهل المشاركين على الالمام بدور وأهمية ادارة الجودة الشاملة في الشركات والبنية التحتية للجودة وتكاليف الجودة وكذلك المواصفة الدولية للأيزو 9001 والمواصفة 45001 OHSAS (نظام إدارة السلامة والصحة المهنية)، والمواصفة الدولية الأيزو 19011/2018 (مراجعات نظم الإدارة) ومنهجية الكايزن ومنهجية الستة سيجما ومعايير التميز المؤسسي طبقا للمنهج الاوروبي
صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة