الموضوع: شركة القمة العربية للتوظيف تعلن عن فرصة سفر بالسعودية - الرياض
شركة القمة العربية للتوظيف تعلن عن فرصة سفر بالسعودية - الرياض
تعلن شركة القمة العربية للتوظيف ترخيص رقم 856 عن فرصة سفر بالسعودية
مطلوب عاجل لشركة مقاولات بالسعودية – جدة
مهندس ميكانيكا
خبرة من 5 الى 10 سنوات
لديه خبرة باعمال الفيرفيتينك والبلامبينج... (مشاركات: 0)
مطلوب عاجل لشركة دعاية واعلان للسفر بالسعودية – القصيم
مصمم جرافيك
خبرة 5 سنوات
خبرة فى برامج ( ادوبى – فوتشوب – اندزاين – اللستريتور – 3dmax )
الراتب حسب الخبرة + سكن + تامين طبى
لمن يرغب... (مشاركات: 0)
مطلوب عاجل لمركز بصريات بالسعودية - الباحة
فنى بصريات
خبرة 4 سنوات
لدية خبرة فى البيع والتركيب
يكون حاصل على معهد فنى للبصريات
الراتب 3500 اساسى + سكن + تامين طبى
لمن يرغب للسفر يرجى ارسال... (مشاركات: 0)
تعلن شركة المعالى عن احتياجها للوظائف الاتية لاحدى شركات المواد الاسمنتية فى المدينة المنورة :
محاسب ( خبرته 5 سنوات فى مصانع البلك والمواد الاسمنتية )
سكرتير ( خبرته 5 سنوات )
سائق اليات ( خبرته... (مشاركات: 0)
نحن شركه القمة العربية للتوظيف و الحاق العماله بالخارج ترخيص من القوى العامله رقم 856 :
تقدم شركه القمة العربية خدمات التوظيف بكل اشكالها سواء للراغبين فى الحصولعلى فرص حقيقية و متميزة لشغل... (مشاركات: 4)
في هذا البرنامج التدريبي يتم تأهيل المشاركين على فهم ماهية البصمة الكربونية و التعرف على مصادر انبعاثات الكربون و استخدام أساليب وأدوات مختلفة لحساب انبعاثات الكربون و الإبلاغ عن البصمات الكربونية بما يتوافق مع المعايير واللوائح الدولية و تحليل وتفسير بيانات البصمة الكربونية للمساهمة في صنع القرار
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الاساسيه اللازمة لاستكشاف سيناريو ومشكلة معقدة كمدير ومستشار استراتيجي. ويركز التدريب علي المهارات المطلوبة لنشر ديناميكيات النظم و التفكير التصميمي بفعالية وتعظيم فوائدهما كنهج لحل المشاكل التي توفر فوائد تجاريه حقيقية في مختلف المجالات
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تدريب المشاركين على آليات تخطيط الاحتياجات من المواد من خلال تزويدهم بمهارات إعداد موازنة الإحتياجات من المواد وموازنة المشتريات وأساليب التجزئة والتجميع، وأساليب التنبؤ، وتدريب المشاركين على أساليب وإجراءات فحص المواد، والتصرف في المواد غير المطابقة للمواصفات، وتدريب المشاركين أيضا على أفضل الطرق لمراقبة المخزون