الموضوع: مواعيد عمل "الموارد البشرية والتوطين" خلال رمضان
مواعيد عمل "الموارد البشرية والتوطين" خلال رمضان
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين تقديم خدماتها للمتعاملين في مختلف المناطق وأقسام التفتيش من الساعة التاسعة صباحا وحتى الساعة الخامسة والنصف مساء على فترتين وذلك طوال أيام شهر رمضان المبارك.
يأتي إجراء الوزارة ضمن تطبيقها الدوام المرن وهو ما يتيح لها تقديم الخدمات للمتعاملين خلال الفترة المسائية دون أن يتعارض ذلك مع التعميم الصادر مؤخرا عن الهيئة الاتحادية للموارد البشرية في شأن تحديد الدوام الرسمي لموظفي الحكومة الاتحادية خلال شهر رمضان المبارك والذي يبدأ عند الساعة التاسعة صباحا وينتهي عند الساعة الثانية من بعد الظهر.
وبموجب نظام الدوام المرن .. يقدم الموظفون المعنيون خدمات وزارة الموارد البشرية والتوطين على فترتين تبدأ الأولى عند الساعة التاسعة صباحا وتنتهي عند الساعة الثانية من بعد الظهر .. بينما يبدأ الدوام في الفترة المسائية عند الساعة الثانية عشرة والنصف ظهرا وينتهي عند الساعة الخامسة والنصف مساء وبواقع خمس ساعات لكل موظف يوميا وهو الأمر الذي يتيح للوزارة تقديم خدماتها على مدار ثماني ساعات ونصف الساعة خلال أيام الدوام الرسمي في شهر رمضان المبارك.
يذكر ان وزارة الموارد البشرية والتوطين تطبق نظام الدوام المرن منذ العام 2013 .
ألزم صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" المدارس الأهلية بصرف رواتب معلميها خلال فترة الإجازة الصيفية، لافتًا إلى أن ذلك ضمن بنود عقد العمل الموحَّد للمعلمين.
وقال مديرُ المركز الإعلامي لوزارة العمل... (مشاركات: 0)
أكد مسؤول بوزارة العمل أن وزارته أنهت كافة القضايا العالقة خلال المهلة التصحيحية، وذلك عبر الهيئات العمالية التي كونتها بصورة عاجلة، كاشفاً عن تكوين لجنة مركزية مشتركة بين وزارتي العمل والداخلية... (مشاركات: 0)
أطلق صندوق تنمية الموارد البشرية برنامج "هايبو" لتطوير المواهب والقيادات، وتنفذه إحدى الشركات الوطنية، وذلك في خطوة تهدف إلى تعزيز فاعلية جهودها في مجال التوطين، ويستهدف تطوير المواهب القيادية لوظائف... (مشاركات: 24)
أبوظبي في 6 ابريل / وام / عقدت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية الاجتماع الثالث مع أعضاء شبكة التغيير والمكونة من وكلاء الوزارات المساعدين للخدمات المساندة ومديري وموظفي إدارات الموارد... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي مكثف يستهدف المحاسبين الراغبين للعمل في المؤسسات الطبية كالمستشفيات والمراكز الطبية وأي مؤسسة يرتبط عملها بالمجال الطبي، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي الأونلاين الى إكساب المشاركين الخبرات العملية في مجال محاسبة المستشفيات والوحدات العلاجية
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين للعمل في مجال التدقيق والمراقبة المالية. من خلال تعريفهم بماهية وأهداف المراجعة والتدقيق. وتدريبهم على الاساليب الحديثة في التدقيق والمراجعة وتعريفهم بأنطمة الرقابة الداخلية ووظائفها ومعايير اختيار المدقق الخارجي واجراءات عملية المراجعة والتدقيق. بهدف تمكينهم من القيام بأعمال التدقيق والمراجعة بكفاءة عالية.
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
ستتعلم في كورس تطبيقات الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات، استخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في الكشف عن أنماط واتجاهات غير مرئية بالشكل التقليدي. بالإضافة إلى معرفة الاستخدامات الرئيسية للذكاء الاصطناعي في مجال تحليل البيانات والتدرب عليها، مثل تحليل البيانات التجارية، تحليل البيانات في مجال الرعاية الصحية، ومجال التمويل والاستثمار، وتحليل الصور والفيديو، وتحليل النصوص، وغيرها العديد من الاستخدامات.
جلسة تدريبية مكثفة تعرض لك أهمية مقاييس ومؤشرات التصنيع التي ستكون بمثابة خارطة طريق لتطوير عملك، و التحكم في عملية الإنتاج بأكملها وتحسينها، وضمان عمل المعدات على المستوى الأمثل، وآلية تخفيض تكاليف الصيانة باستمرار ما يؤهل مصنعك لتحسين العمليات الانتاجية بما يستهدف تحقيق النمو الإيجابي في مجال الصناعة.