الموضوع: هل هذا يعتبر فصل تعسفي ؟؟؟
هل هذا يعتبر فصل تعسفي ؟؟؟
السلام عليكم
امل منكم الأفادة ولكم خالص الشكر والتقدير ...
اعمل في شركة بالقطاع الخاص وتقدمت باجازة سنوية وتم اعتمادها من المدير المباشر ولم انتظر تعميد ادارة الموارد البشرية وبعد انتهاء الأجازة يفاجئني مدير الموارد البشرية بطلب فتح محضر تحقيق باعتباري غائب عن العمل فرفضت التحقيق لكوني لم اكن غائب عن العمل بل في اجازة علما بان مرتبي نزل كامل مكمل وبعد رفضي اصدر مدير الموارد البشرية امر بفصلي من العمل علما باني علي راس العمل لأكثر من سنتين ونصف ولم يسبق بان وجه الي انذار لأي سبب خلال تلك الفترة ,,,
هل هذا يعتبر فصل تعسفي ؟؟؟ وما علي فعله ؟
ولكم خالص الشكر والتقدير
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ....
كل عام وانتم بخير
لدي مشكله واود طرحها عليكم واريد ان استفيد من خبراتكم
وظيفتي هي مدير موارد بشرية وتمت محاربتي من قبل شخص اعلى منصب مني بوظيفة نائب الرئيس... (مشاركات: 5)
السلام عليكم ورحمة الله
اخواني الكرام ابارك لكم جميعا قدوم شهر الخير والرحمة
واسأل الله ان يتقبل صيامكم وقيامكم
لدي استفسار واتمنى من أهل الخبرة افادتي
انا مواطن سعودي متقاعد من العسكرية تقاعد... (مشاركات: 1)
قمت بتوقيع عقد مع شركة وانا مازالت علي كفالة شركة اخري بالسعودية علي ان اقوم بنقل الكفالة
و في العقد يوجد نص صريح
يبا سريان هذا العقد من تاريخ مباشرة العمل
ولم ابدا في اجراءات نقل الكفالة
والان... (مشاركات: 1)
السلام عليكم و رحمة الله وبركاته
الى من يهمه الامر
عند عودة المعلمين للعام الدراسي الجديد 1433\34 بدا الدوام و حضر جميع المدرسين الى نفس المدرسة التي كانوا يعملون فيها خلال العام المنصرم تفاجات... (مشاركات: 0)
كان في شاب اسمه حمد وعنده صاحب اسمه وائل ..
وكانوا لا يخافون الله فيما يفعلون ..
وفي مره من المرات قال وائل لحمد أنا تعرفت على زوجة امام المسجد ..
وهي تبغاني أجيها البيت ..
وانا أخاف يطب... (مشاركات: 4)
برنامج تدريبي متقدم يركز على الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا ويعتمد على التطبيق العملي ودراسة الحالات واستخدام الادوات العملية المعتمدة عالمياً في هذا المجال
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم مهارات الادارة المالية المتقدمة ومهارات تحديد المخاطر المالية واستخدام أدوات التحليل المالي المتقدمة وتخطيط الأنشطة المالية ومراقبة آدائها، وكذلك التعرف على المعايير الخاصة بمتطلبات ادارة المخاطر واكتساب مهارات التنبؤ بالمشكلات المالية واتخاذ القرارات الصحيحة بناء على تحليل ادارة المخاطر
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك بالمفاهيم والمبادئ والنظريات المحاسبية وقياس تكلفة الوحدة المنتجة والرقابة على التكاليف، وكذلك أدوات إدارة التكلفة الاستراتيجية التي يمكن استخدامها في تخفيض التكاليف.
برنامج تدريبي توعوي يتناول شرح المبادئ الاساسية لنظام سلامة الغذاء BRC الاصدار الثامن ويشرح مخاطر سلامة الغذاء ومبادئ الهاسب HACCP وتحديد نقاط التحكم الحرجة CCPs وبرامج المتطلبات الاولية PRPs والممارسات التصنيعية الجيدة GMP والممارسات الصحية الجيدة GHP واقسام المعيار نظام سلامة الغذاء BRC
برنامج تدريبي مكثف يركز على ادارة وتخطيط الطلب على المنتجات والخدمات، ويتناول انواع الطلب وكيفية التنبؤ بالطلب وطرق التنبؤ بالطلب وتطبيقات التنبؤ وتخطيط سلاسل الامداد وعلاقته بالتنبؤ بالطلب وتحديد موعد إعادة الطلب وتحديد المستويات الثلاث للمخزون واستخدام الاكسيل لتحديد المستويات الثلاث – تطبيق عملي