الموضوع: قرار سعودة مهن المحاسب ومندوب المبيعات نهاية الشهر الحالي وايقاف تجديد الاقامة بهما
قرار سعودة مهن المحاسب ومندوب المبيعات نهاية الشهر الحالي وايقاف تجديد الاقامة بهما
بعد دراسة مجلس الشوري لقرار سعودة مهن المبيعات والتي تشمل كافة العاملين الاجانب فى مهن المبيعات والحسابات مثل ( محاسب - مدير مالي - مشرف مالي - مندوب مبيعات - مشرف مبيعات - مدير مبيعات - بائعين- كاتب حسابي ) وذلك بعد موافقة اغلب اعضاء مجلس الشوري السعودي فى تصويت له يوم الثلاثاء الماضي ويهدف هذا القرار الي النسبة الكبيرة من الوافدين التي تشغل تلك المناصب فى ذلك القطاع .
وافاد تقرير عن حجم العمالة الاجنبية التي تعمل بقطاع المبيعات ان نسبة كبيرة ممن يعملون بالقطاع هم اجانب وافدون
وتصدرت وظيفة مندوب مبيعات أكثر الوظائف التي يشغلها الاجانب في القطاع الخاص من أصل 566 مهنة يعمل فيها الاجانب ، وذلك وفقاً لما نقلت صحيفة "مكة" عن تقرير لوزارة العمل.
ومن المنتظر اصدار قرار بسعودة جميع المهن التي يعمل بها الوافدين للملكة العربية السعودية نهاية الشهر الحالي ويشمل على ايقاف تجديد الاقامات بتلك المهن وايقاف اصدار تأشيرات جديدة تحمل مسمي اي مهنة من المهن المذكورة أعلاه فى قطاع المبيعات .
ويقدر نسبة العاطلين فى السعودية من حملة شهادات بكالوريوس التجارة والاقتصاد ب 124 الف عاطل عن العمل وتهدف وزارة العمل حاليا الى توطين تلك الوظائف واحلال العاطلين السعودين محل الوافدين الذي يعملون فى تلك المهم وتستثني منهم الخبراء المالين والمحللين الاقتصاديين ذوي الخبرة .
رد: قرار سعودة مهن المحاسب ومندوب المبيعات نهاية الشهر الحالي وايقاف تجديد الاقامة بهما
الخبر غير منطقي اطلاقا . كما انه اي قرار للسعوده لا يتضمن ايقاف تجديد الاقامات . كما ان ليس هناك مليون مواطن سعودي ليعملوا كمحاسبين جاهزين للعمل وكذلك ليس هناك مليون سعودي للعمل كمناديب مبيعات الخبر اشاعات تطلق من وقت لاخر .
اخواني الكرام
تحيه طيبة
أتمنى مساعدتي في إيجاد طريقة في تجديد إقامة الموظف قبل 90 يوم من انتهائها.
لدي جدول اكسل بأسماء الموظفين بتواريخ انتهاء اقاماتهم.
المطلوب معادلة اذا دخل الموظف في 90 يوم... (مشاركات: 5)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اعزائي خبراء المنتدي الكريم
هل يوجد مادة من مكتب العمل السعودي تلزم الشركة بتحمل رسوم تجديد الاقامة (2500+650)
ولكم جزيل الشكر (مشاركات: 2)
الاخوة الاعزاء
اريد ان اعرف كيف يتم حساب الراتب للموظف حسب المعطيات التاليه :
مرتب الموظف 12000 ريال
تم تعديل الراتب في يوم 15 يوليو الي 24 الف ريال
فكم يكون اجمالي الراتب في نهاية... (مشاركات: 10)
(أنحاء) – متابعات : ــ
أكّد رئيس مجلس الوزراء الكويتي بالإنابة وزير الخارجية الشيخ صباح خالد الحمد الصباح خلال حضوره حفل السفارة الإماراتية في الكويت بالعيد الوطني للإمارات، أنه من المفترض أن يتم... (مشاركات: 0)
دعت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الاتحادية في تعميم خاص يحمل رقم (35) لسنة 2012 إدارات الموارد البشرية في الوزارات والجهات الاتحادية إلى الإسراع في توقيع عقود توظيف جديدة لموظفيها القدامى... (مشاركات: 0)
جلسة كوتشينج متخصصة لمديري الانتاج ومشرفي الانتاج ومشغلي خطوط الانتاج والماكنيات تهتم بالتركيز على الفواقد السبعة في بيئة العمل والفاقد Waste هو أي شيئ أكثر من الحد الأدنى من الوقت أو الخامات أو الموارد أو المساحة أو الطاقة .... وغيرها واللازمة لتقديم قيمة مضافة value add للمنتج أو الخدمة المقدمة
برنامج يتناول موضوع نظام ادارة الجودة بالمؤسسات التعليمية ISO 21001: 2018 يؤهل المتدربين المشاركين لتحديد المتطلبات المتعلقة بالقيادة والتخطيط والدعم والعمليات وفق المعيار المحدّث والالمام بالمفاهيم الأساسية لطريقة التفكير القائمة على دراسة المخاطر وكذلك منهجية العمليات التعليمية
الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.
دبلوم تدريبي متقدم يؤهلك لفهم اساسيات الطاقة المتجددة وبنيتها التحتية ومميزات وعيوب كل نوع منها تركز على عمليات توليد الطاقة المتجددة ونقلها وتخزينها
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي