الموضوع: غرفة الأحساء تطرح “407” وظيفة للسعوديين
غرفة الأحساء تطرح “407” وظيفة للسعوديين
عين اليوم – الاحساء
نظمت إدارة التدريب وتوطين الوظائف بغرفة الأحساء اعتباراً من اليوم ولمدة 8 أيام لقاءاً توظيفيا لطرح (407) فرصة عمل جديدة متنوعة للشباب السعودي بالأحساء في عدة تخصصات وفي عدد من شركات منها مجموعة العطيشان ، والهابس للتجارة ، والروابي القابضة ، وشركة جنا .
وتشتمل الوظائف الجديدة التي تطرحها الغرفة بالتعاون مع الشركات على قبطان بحري ، ضابط أول بحري ، ضابط ثاني بحري ، كبير مهندسين ، مهندس ثاني ، مهندس ثالث ، بحار، ميكانيكي ، مسئول مستودع الميكانيكا ، رئيس الاشراف ، مشرف ميكانيكا ، مشرف كهرباء ، حداد ، عامل خراطة، كهربائي ، فني آلات دقيقة ، ضابط سلامه ، مفتش جودة ، منظم حركة سير الشاحنات ، منسق إرساليات ، سائق نقل ثقيل .
ويأتي هذا اللقاء الوظيفي في إطار خطة غرفة الأحساء في مجال خدمات التدريب والتوظيف والتأهيل والتطوير والإرشاد المهني لقوى العمل السعودي من الجنسين للعام 2016م ، وضمن سلسلة اللقاءات والبرامج التدريبية المستمرة التي تنفذها الغرفة بهدف رفع تنافسية العمالة الوطنية و دفعاً لسياسات و خطط التوطين و توظيف الشباب السعوديين بمنشآت القطاع الخاص .
أعلنت 10 شركات في القطاع الخاص عن توفر 173 وظيفة في عدد من التخصصات المهنية ترغب في شغلها بالكفاءات الوطنية المؤهلة من السعوديين عبر مع مركز التأهيل والتوظيف بغرفة الرياض.
وستجري المقابلات الخاصة... (مشاركات: 0)
غرفة الرياض تطرح«763»وظيفة بالقطاع الخاص للسعوديين https://www.hrdiscussion.com/imgcache/20455.imgcache
الرياض - الوئام : أعلنت... (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/20307.imgcacheأعلن مركز التوظيف بالغرفة التجارية الصناعية بالرياض، أمس الخميس، عن طرح 682 وظيفة للشباب والفتيات السعوديين في عدد من المجالات والتخصصات في 19... (مشاركات: 0)
11-20-1434 02:50 PM
عاجل - ( واس ) تواصل الغرفة التجارية والصناعية بالرياض ممثلة في مركز التوظيف جهودها لتوظيف الشباب والشابات للعمل بالقطاع الخاص، حيث دعت الغرفة الراغبين من الجنسين في شغل 541... (مشاركات: 0)
غرفة الرياض تطرح«525»وظيفة للشباب والشابات بالقطاع الخاص https://www.hrdiscussion.com/imgcache/11958.imgcacheالرياض-الوئام: دعت غرفة الرياض ممثلة في مركز التوظيف الشباب والشابات... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في التخطيط لتنفيذ برنامج الحوكمة في المؤسسات الحكومية ويتناول المراحل الثلاث (مرحلة الاعداد –مرحلة التنفيذ – مرحلة التمكين) يعتمد على الورش التدريبية والتطبيقات العملية في كل مرحلة من مراحل التدريب
أحصل على هذا البرنامج التدريبي الفريد الذي يساعدك ويؤهلك تماما لإعداد دراسات الجدوى الخاصة بالمشروعات الفندقية، بعد دراسة مستفيضة بالنشاطات الفندقية والجوانب المختلفة للمشروع الفندقي
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.
دورة تدريبية متقدمة تساعدك على فهم الإرشادات العملية لتحديد العمليات الخاصة بالحوكمة المؤسسية الفعالة لجودة الرعاية الصحية وتسليط الضوء على مجموعة العلاقات والمسؤوليات بين التنفيذيين والقوى العاملة وأصحاب المصلحة وجميع المعنيين.
أيًا كان مجال عملك أو دراستك فأنت تحتاج لتعلم مهارات التفاوض والاقناع في حياتك بشكل عام، وبشكل خاص إذا كنت تعمل في مجال المبيعات أو خدمة العملاء أو أي مجال تتواصل فيه مع العملاء بشكل مباشر، فأنت بحاجة لاكتساب مهارات التفاوض والاقناع، لكسب ثقة العملاء وتحقيق أهداف عملك بسهولة. في هذا الكورس ستتعلم مهارات التفاوض الفعال، وكيفية التصرف في المواقف التي تحتاج تفاوض، كما ستتعلم أيضًا طرق وأساليب الاقناع، من خلال الشرح النظري والعملي لاكتساب هذه المهارات والتدرب عليها.