الموضوع: 8 طرق ذكية لإنجاز العمل بأقل مجهود - الجزء الأول
8 طرق ذكية لإنجاز العمل بأقل مجهود - الجزء الأول
8 طرق ذكية لإنجاز العمل بأقل مجهود
1- طوّر من مهارات إدارة الوقت لديك.
هل يبدو الأمر سهلًا لأنه مجرد كلام؟ في الواقع لا! لأن هناك عدة قواعد بسيطة يمكنها حقًا أن تساعدك على إدارة وقتك بشكل أفضل، فمثلًا حينما تبدأ في مهمة ما لها الأولوية القصوى بالنسبة لك فأنت تحتاج لإغلاق الهاتف وتجاهل بريدك الإلكتروني أولًا، ثم تتخلص من أي أفكار تراودك عن إنجاز أكثر من مهمة في نفس الوقت، لأن هذا الأمر سوف يشتت تفكيرك ويبطيء من أدائك، وأخيرًا ينبغي أن تضع لنفسك موعد أخير لإتمام العمل مستندًا على سبب واضح وقوي لكي تشحذ طاقتك وتركيزك للتنفيذ في الموعد المحدد، فالإنسان لا يولد إلا بعد تسعة أشهر يمر خلالها بعدة أطوار تكوينية هامة.
2- سرع من إيقاع كتابتك واستخدم الاختصارات.
اصبحنا عبيدًا للوحة المفاتيح في هذه الأيام، إذاً لما لا تحاول أن تسرّع من إيقاع كتابتك وتتخلص من ظاهرة الكتابة بإصبعين أثنين؟ وهذا ما أفعله بنفسي الآن وإن كنت لا استطع أن أجزم بأنني أمارس ما أنصح به، ولكنني استطيع تقديم المساعدة وهذا أضعف الإيمان، ويعتبر موقع typing.com من أهم المواقع وأفضلها التي تقدم دروسًا مجانية لتعلم الكتابة السريعة.
واستخدام الاختصارات الموجودة على لوحة المفاتيح هي طريقة أخرى لتوفير الوقت، فمثلًا أضغط f2 لإعادة تسمية ملف تم اختياره، و CTRL+I سوف يضع النص الذي تم اختياره في خط مائل، وهناك العديد من الاختصارات التي تشبه ذلك، إذا بذلت مجهودًا في تعلمها سوف توفر الكثير من الوقت وتساعدك.
3- استعمل قائمة بالأشياء التي يجب عدم فعلها.
جميعنا يعلم قائمة الأشياء التي يجب فعلها، والتي أجدها عظيمة الفائدة حيث تمنحني إحساس كبير بالإنجاز حينما أميّز الأشياء التي انجزتها بعلامات، ولكننا دائمًا ما نجد أنفسنا منخرطين في تنفيذ مهام غير ضرورية، أو التي يمكن ببساطة تأجيلها لوقت آخر، ولهذا السبب هناك العديد من الناس الذين يرشحون قائمة الاشياء التي يجب عدم فعلها، وهناك من يكتفون بتهذيب قائمة الاشياء التي تستوجب فعلها، فيحذفون منها المهام قليلة الأهمية، والبعض يصنع قائمتين: واحدة للأشياء الواجب فعلها والأخرى للأشياء اللازم تركها لوقت آخر. وما عليك سوى أن تعمل على اكتشاف ما يجدي معك نفعًا أكثر من غيره كخطوة لتوفير وقتك الثمين وتحقيق إنتاجية أكبر.
المواعيد والمدد القانونية
في قانون العمل الجديد 12 لسنة 2003 م
( الجزء الأول )
بتاريخ 7/4/2003م صدر قانون العمل الجديد رقم 12 لسنة 2003م ، وفي بيان كيفية حساب المدد والمواعيد قرر نص المادة 3 من... (مشاركات: 0)
تعتبر نظرية (جزء من الانسان) من النظريات الحديثة في المجال الاداري، فهي محاولة لفهم سبب عجز المديرين والمؤسسات عن تشجيع الموظفين على التبرع بأفضل مالديهم من مواهب ومساهمات, تقوم هذه النظرية على مفهوم... (مشاركات: 3)
الحب والزواج ج2 فيديو
YouTube - ط§ظ„طط¨ ظˆط§ظ„ط²ظˆط§ط¬ ظ„ظ„ظ…ط³طھط´ط§ط± / ط¹ظ„ظٹ ط¹ط³ظٹظ„ظٹ ط§ظ„ط¬ط²ط، ط§ظ„ط«ط§ظ†ظٹ
يتحدث المستشار /على العسيلى عمن يجلب المشاكل الى المنزل هل الزوج أو... (مشاركات: 0)
الحياة أمل -الجزء الأول
YouTube - ط§ظ„طظٹط§ط© ط£ظ…ظ„ - ط§ظ„ط¬ط°ط، ط§ظ„ط£ظˆظ„.mp4
برنامج الحياة أمل والذى يعرض على قناة المجد الفضائية و يستضيف البرنامج
المهندس سلمان... (مشاركات: 0)
صممت تلك الدورة لإعداد موظفي خدمة العملاء المحترفين. فأياً كانت خبراتك السابقة أو مؤهلك العلمي فأنت مدعو للالتحاق بهذه الدورة الشاملة التي تساعدك على النجاح والتميز في وظائف خدمة العملاء. حيث ستتمكن من ممارسة المهارات التي يحتاجها موظف خدمة العملاء في تدريب عملي ممتع.
برنامج تدريبي متخصص في التخطيط لتنفيذ برنامج الحوكمة في المؤسسات الحكومية ويتناول المراحل الثلاث (مرحلة الاعداد –مرحلة التنفيذ – مرحلة التمكين) يعتمد على الورش التدريبية والتطبيقات العملية في كل مرحلة من مراحل التدريب
برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود شركات النفط والغاز يتناول الأنواع الرئيسية لعقود النفط والغاز وادارة سلسلة التوريد الخاصة بهذا القطاع والقضايا التعاقدية الرئيسية وإدارتها وإدارة أداء الموردين والمتعاقدين وإدارة المنازعات في صناعة البترول.
برنامج تدريبي يتناول التغذية النباتية وتعريفها ومستويات النباتيين وفوائد اتباع نظام غذائي نباتي والآثار الجانبية لنظام الغذائي النباتي ومعالجتها واحتمالية نقص المغذيات والهرم الغذائي النباتي وبدائل المنتجات الحيوانية ووضع نظام غذائي نباتي متكامل.
برنامج تدريبي لاكساب المتدربين المهارات اللازمة للقيام بمهام المقيم الميداني لمنشآت الرعاية الصحية وفقا لمعايير CBAHI يتعلم المشاركون مهارات التقييم وكتابة التقارير وتقديم التوصيات ويعزز قدراتهم على التواصل مع فرق العمل بالمنشآت الصحية اثناء التقييم والالتزام بالسلوك المهني وميثاق الأخلاقيات الخاص بالمقيمين.