الموضوع: خبرة ٧ سنوات في ادارة الموارد البشرية وارغب في العمل الدمام وضواحيها او الجبيل او البحرين
خبرة ٧ سنوات في ادارة الموارد البشرية وارغب في العمل الدمام وضواحيها او الجبيل او البحرين
السيرة الذاتية
البيانات الشخصية :
الاسم : محمد فهد الجنسية : سعودي
مكان الميلاد : الظهران
تاريخ الميلاد : 10/07/1410هـ الحالة الاجتماعية : متزوج
المؤهلات العلمية :
ثانوية عامة – قسم شرعي سنة التخرج 1429 – 1430 هـ النسبة 70,34
الخبرات:
v عملت بشركة المواقف الوطنية بوظيفة ( مراقب مواقف ) لمدة 8 شهور .
v عملت بشـركة القصيبي للخدمات المحدودة بوظيفة (منسق إدارة الموارد البشرية والتدريب والتطوير) من تاريخ : 01/10/2011م وحتي تاريخ 2017/12/31م
v حاليا اعمل لدى شركة فهد و فوزي القاضي للمشاريع بوظيفة ( مسئول موارد بشرية وعلاقات حكومية ) من تاريخ 2018/1/1م وحتي الان .
المهارات :
1. إجادة أستخدام الحاسب الألي .
2. القدرة على تحمل ضغط العمل .
3. القدرة على أستخدام الأساليب الحديتة.
4. يوجد رخصة قيادة خصوصي سارية المفعول .
5. اللغة الإنجليزي ( أقل من الجيد ).
العنوان :
المملكة العربية السعودية – المنطقة الشرقية – الخبر – حي الشبيلي
الجوال 0568622208
السلام عليكم
انا خريجة تخصص ادارة عامة تنظيم وتطوير اداري من جامعة الملك عبد العزيز بجدة
عندي لغة انجليزية متوسطة وماولت اطور نفسي في اللغة الانجليزية
قدمت في مستشفيات كتيرة وكانت الوظائف... (مشاركات: 1)
<div class="xCenter"> <img src="https://www.mstaml.com/imagesData/i136222642471440019.jpg" alt="" class="dB2"><br> </div>سعودي (ابوعبدالعزيز)
العمر 31 سنة
متزوج ولدي 3 اطفال
لامانع... (مشاركات: 6)
Ø Nationality: Saudi Arabia
E.mail:Nasrullah.n@outlook.com
Job Skills:
Ø Computer Knowledge’s: Windows, MS Office (Word, Excel, Access, PowerPoint and Outlook) and Internet.
Ø Able to... (مشاركات: 1)
اطلب عمل في جدة
السيرة الذاتية على الرابط التالي
حسن قصاص Profile | Bayt.com (مشاركات: 0)
عملت في جميع أقسام الموارد البشرية في أحد الشركات الكبيرة بالرياض وهي شركة رائدة في التصنيع الغذائي والزراعي ومازلت اعمل معهم ولكني ارغب في اكتساب خبرة في بيئة عمل جديدة
عملت بالوظائف التالية :... (مشاركات: 7)
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة
برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات
برنامج يتناول التقنيات الحديثة في التدريب المائي Aqua Gym يتناول بالشرح الأجهزة والأدوات المصنعة بالتقنيات الحديثة للتدريبات والتأهيل البدنى والحركى المائى