الموضوع: اسعى دائما لتطوير حياتك وتنمية ذاتك..
اسعى دائما لتطوير حياتك وتنمية ذاتك..
تطوير حياتك ومعرفة الاخطاء وتجنبها والسعي الى الأفضل وتنمية ذاتك أفضل استثمار لك
-تميز عن الجميع بشخصية مرنة تتقبل التغيير وتؤمن به
- ثق بنفسك وكن انت من يتقدم بها الى الافضل
-لا تدع مجال للمقارنات في حياتك انت شخص فريد ولك مميزاتك
-تعلم وزد من حصيلة معلوماتك لا احد يخلق عالما ولكن يتعلم
-تجنب مضيعات الوقت والتفاصيل التي ليس لها هدف في حياتك
-طريق النجاح مليئ بالمعوقات القفز خلالها وتخطيها يقربك من النجاح
-لا تستسلم فمن لا يخطئ لا يتعلم
عزيزي القارئ.. أهديك باقة مختارة من نصائح مفيدة لتطوير الذات لتكون ناجحا في حياتك ولتكسب أقرب الناس إليك اتبع النصائح التالية :
النصيحة الأولى: إجعل التجديد في حياتك.. بتنويع أساليب المعيشة،... (مشاركات: 0)
لا تفعل وأفعل..
كلها أوامر تصدر ممن هم حول الإنسان، معتقدين أن صلاحيتها دائمة إلى الأبد، ولكن هذا غير ممكن وغير صحيح، فالإنسان يتغير ويكبر بالطبع، ويجب أن يتم استيعاب هذا التغيير الحتمى والطبيعى.
... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
طور ذاتك .. تنجح فى حياتك
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/18654.imgcache
لا تفعل وافعل.. كلها أوامر تصدر ممن هم حول الإنسان، معتقدين أن صلاحيتها دائمة إلى الأبد،... (مشاركات: 0)
هذا الملف يعرض * مهارة التطوير من خلال مهارة التمكين.
* تعريف فرضيات التطوير ومبرراته.
* المشاركات فى فهم الذات من خلال معرفة التقييم.
* المشاركات على فهم الذات من خلال الحاجات الاساسية.
*... (مشاركات: 1)
خطة عملية لتطوير الذات
بادر بمسئولية تطوير ذاتك..درب نفسك بنفسك" خطة تطوير ذاتك يجب أن تصنع وفقاً لاحتياجاتك و أهدافك.. هناك 3 مراحل أساسية تأتي قبل بناء الخطة:
(الخطوات التالية ستحتاج منك... (مشاركات: 5)
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
برنامج تدريبي يتناول موضوع ادارة الممتلكات او الاملاك والاصول العقارية يشرح عملية ادارة الاملاك العقارية وادارة عمليات الصيانة للعقارات وفق خطة علمية و تطبيق إدارة الصحة والسلامة المهنية و أساسيات التأجير وإدارة الإيجار وادارة المرافق.
اذا كنت مهتم بالعمل وفقا لرؤية السعودية 2030، فإنك تعلم أن احد اهم اركان هذه الرؤية هو تحسين العمل المجتمعي، واتاحة الفرصة للمبادرة المجتمعية في شتى المجالات، وقد صممنا هذا البرنامج التدريبي الفريد لتأهيل المشاركين على تعلم كيفية تصميم وادارة المبادرات المجتمعية لمعالجة قضايا المجتمع وكيفية تحويلها الى مشاريع تنموية وذلك بهدف تعزيز حركة المجتمع بإتجاه رفع درجة الوعي بالقضايا المجتمعية وتحويل المجتمع السعودي الى مجتمع منتج عن طريق خلق بيئة داعمة لنجاح الفرد والعمل باستقلالية وتنمية مهاراته في ادارة مشروعه الصغير بما يحقق اهداف رؤية السعودية 2030 في تنويع مصادر الدخل.
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"