الموضوع: اسعى دائما لتطوير حياتك وتنمية ذاتك..
اسعى دائما لتطوير حياتك وتنمية ذاتك..
تطوير حياتك ومعرفة الاخطاء وتجنبها والسعي الى الأفضل وتنمية ذاتك أفضل استثمار لك
-تميز عن الجميع بشخصية مرنة تتقبل التغيير وتؤمن به
- ثق بنفسك وكن انت من يتقدم بها الى الافضل
-لا تدع مجال للمقارنات في حياتك انت شخص فريد ولك مميزاتك
-تعلم وزد من حصيلة معلوماتك لا احد يخلق عالما ولكن يتعلم
-تجنب مضيعات الوقت والتفاصيل التي ليس لها هدف في حياتك
-طريق النجاح مليئ بالمعوقات القفز خلالها وتخطيها يقربك من النجاح
-لا تستسلم فمن لا يخطئ لا يتعلم
عزيزي القارئ.. أهديك باقة مختارة من نصائح مفيدة لتطوير الذات لتكون ناجحا في حياتك ولتكسب أقرب الناس إليك اتبع النصائح التالية :
النصيحة الأولى: إجعل التجديد في حياتك.. بتنويع أساليب المعيشة،... (مشاركات: 0)
لا تفعل وأفعل..
كلها أوامر تصدر ممن هم حول الإنسان، معتقدين أن صلاحيتها دائمة إلى الأبد، ولكن هذا غير ممكن وغير صحيح، فالإنسان يتغير ويكبر بالطبع، ويجب أن يتم استيعاب هذا التغيير الحتمى والطبيعى.
... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
طور ذاتك .. تنجح فى حياتك
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/18654.imgcache
لا تفعل وافعل.. كلها أوامر تصدر ممن هم حول الإنسان، معتقدين أن صلاحيتها دائمة إلى الأبد،... (مشاركات: 0)
هذا الملف يعرض * مهارة التطوير من خلال مهارة التمكين.
* تعريف فرضيات التطوير ومبرراته.
* المشاركات فى فهم الذات من خلال معرفة التقييم.
* المشاركات على فهم الذات من خلال الحاجات الاساسية.
*... (مشاركات: 1)
خطة عملية لتطوير الذات
بادر بمسئولية تطوير ذاتك..درب نفسك بنفسك" خطة تطوير ذاتك يجب أن تصنع وفقاً لاحتياجاتك و أهدافك.. هناك 3 مراحل أساسية تأتي قبل بناء الخطة:
(الخطوات التالية ستحتاج منك... (مشاركات: 5)
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الايرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التطاليف والمصروفات واجبة الخصم والاعفاءات وترحيل الخسارة ونماذج وتطبيقات وحالات عملية
البرنامج التدريبي الاول عربيا والذي يتم فيه شرح مفهوم علم البيانات وهندسة البيانات وكيفية تخزين البيانات ونقلها ومعالجتها وتحليلها، وكيفية ادارة البيانات الضخمة وحمايتها في ضوء منظور ادارة الاعمال
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين بالمعايير والإجراءات التي يتم تطبيقها لضمان السلامة والصحة المهنية للعاملين في المجال الطبي عموما.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.